Retail Product Owner & Analyst — Agile, Backlog & UX in Nantes

Retail Product Owner & Analyst — Agile, Backlog & UX in Nantes

Nantes Temps plein 59400 - 72600 € / an (estimé) Hybride
Consort Group

En un coup d'œil

  • Missions: Recueillir les besoins métiers et piloter le backlog pour des projets Retail innovants.
  • Entreprise: Consort Group, une entreprise dynamique dans le secteur Retail.
  • Avantages: CDI, télétravail 2 jours/semaine et un environnement collaboratif.
  • Autres infos: Opportunités de croissance professionnelle dans un cadre stimulant.
  • Pourquoi ce job: Impactez l'expérience client avec des analyses et des livrables de qualité.
  • Qualifications: Expérience en gestion de produit et compétences en analyse.

Le salaire estimé est compris entre 59400 - 72600 € par an.

Consort Group recherche un Product Owner / Business Analyst pour accompagner la valorisation des données et des parcours clients dans le secteur Retail.

Vous recueillerez les besoins métiers, piloterez le backlog et orchestrerez les parties prenantes pour des livrables fonctionnels de qualité.

Vous aurez en charge les analyses, les user stories et les recettes, avec une collaboration étroite avec les équipes développement et test.

Contrat CDI à Nantes, 2 jours de télétravail par semaine.

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Retail Product Owner & Analyst — Agile, Backlog & UX in Nantes employeur : Consort Group

Chez Consort Group, nous valorisons chaque moment de votre carrière en vous offrant un environnement de travail collaboratif et innovant à Saint-Denis. Avec un fort engagement envers la formation continue et le bien-être des employés, nous favorisons une culture d'inclusion et de solidarité, tout en vous permettant de contribuer à des projets significatifs dans le domaine de la data et du développement digital. Rejoignez-nous pour évoluer dans un cadre agile où vos idées sont écoutées et où votre expertise est reconnue.

Consort Group

Coordonnées :

Équipe de recrutement de Consort Group

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Retail Product Owner & Analyst — Agile, Backlog & UX in Nantes

✨Joue sur les réseaux sociaux

Utilise Instagram et Facebook pour suivre les marques de commerce de détail qui t’intéressent. Regarde leurs pages carrières, car elles publient souvent des offres d'emploi en avant-première et mettent en avant la culture d'entreprise.

✨Immerge-toi dans le secteur

Participe à des événements locaux liés au commerce de détail, comme des salons ou des journées portes ouvertes dans les magasins. Ça te permet de rencontrer des recruteurs et de te faire connaître directement, ce qui peut vraiment faire la différence.

✨Fais briller ta personnalité

Lors de tes entretiens, n’hésite pas à mettre en avant ton expérience personnelle en tant que client. Raconte des anecdotes sur des expériences d’achat qui t'ont marqué, cela montre ton intérêt et ta connexion avec le domaine.

✨Postule directement chez Consort Group

Vas sur le site de Consort Group et postule directement via leur plateforme. Ça montre que tu es vraiment intéressé par la marque et ça te permet de te démarquer des autres candidats.

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Retail Product Owner & Analyst — Agile, Backlog & UX in Nantes

Gestion de backlog
Analyse des besoins métiers
Rédaction de user stories
Tests fonctionnels
Collaboration avec les équipes de développement
Orchestration des parties prenantes
Valorisation des données

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Montre ton expérience en vente:Quand tu rédiges ton CV, n'hésite pas à inclure toute expérience pertinente dans le commerce de détail, même si c'est un job d'été ou un stage. Focalise-toi sur tes résultats, comme le chiffre d'affaires que tu as généré ou les défis que tu as surmontés. Ça va montrer à Consort Group que tu es quelqu'un qui sait vendre !

Personnalise ta lettre de motivation:Dans ta lettre de motivation, parle de ton intérêt pour le secteur du commerce de détail et pourquoi tu veux rejoindre Consort Group en particulier. Explique comment tes compétences s'appliquent à ce que fait l'entreprise. Avoir une motivation forte, c'est essentiel pour convaincre, surtout dans un temps plein où tu vas être engagé sur le long terme.

Soigne ton CV pour le retail:Pour un poste dans le commerce de détail, ton CV doit être clair et facile à lire. Utilise des bullet points pour lister tes compétences et tes expériences, et n'oublie pas de noter tes soft skills, comme le sens du service client. Ça montre que tu es prêt à interagir avec les clients au quotidien.

Démontre ta passion pour la vente:Si tu as fait des formations ou des certifications en vente, mentionne-les ! Même des ateliers ou des séminaires pertinents sont bons à inclure. Ça prouve que tu investis dans ta carrière et que tu es motivé pour réussir dans le commerce de détail. Et puis, postule directement sur notre site, c’est super simple !

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Consort Group

✨Sois prêt pour des scénarios clients

Dans le commerce de détail, il est courant qu'on te demande de résoudre des scénarios clients pendant l'entretien. Prépare-toi à simuler des situations de vente, où tu devras montrer comment tu conseillerais un client ou gérerais une plainte. Cela montrera ta capacité à interagir efficacement avec la clientèle !

✨Mets en avant tes compétences en travail d'équipe

Le travail d'équipe est crucial dans le secteur du commerce de détail. Prépare quelques exemples où tu as collaboré avec des collègues pour atteindre un objectif commun. Cela pourrait être lié à une vente réussie ou à l'organisation d'un événement en magasin. Pense à des situations où tu as été un élément clé de l’équipe.

✨Connaître les produits et tendances actuelles

En tant que candidat pour un poste à temps plein, il est important de montrer que tu connais bien les produits que Consort Group propose. Familiarise-toi avec leurs best-sellers et les tendances actuelles du secteur. Cela démontre non seulement ta motivation, mais aussi ta capacité à vendre et conseiller efficacement.

✨Prépare tes objectifs de carrière

Pour un emploi à temps plein, les recruteurs veulent voir que tu as des ambitions. Sois prêt à discuter de tes objectifs professionnels et de la manière dont ce poste chez Consort Group s'inscrit dans ton parcours. Cela montre ta motivation à long terme et ta volonté de t'investir dans l'entreprise.