En un coup d'œil
- Missions: Coordonner le réseau de transport public et piloter des projets mobilité dans les Hautes-Pyrénées.
- Entreprise: Service Régional des Mobilités en Occitanie, dynamique et engagé pour la mobilité durable.
- Avantages: Télétravail possible, congés organisés, et un environnement de travail collaboratif.
- Autres infos: Déplacements fréquents et forte disponibilité, avec des opportunités de développement professionnel.
- Pourquoi ce job: Impact direct sur la mobilité régionale et collaboration avec des élus locaux.
- Qualifications: Connaissances en législation des mobilités et expérience en management d'équipe.
Le salaire estimé est compris entre 34650 - 42350 € par an.
Les services Mobilités de la Direction Mobilités Proximité (DMP) de la Région Occitanie sont implantés dans les Maisons de ma Région dans les différents chefs-lieux de départements.
Ils sont en charge de la mise en place et du pilotage des réseaux de transport public routier (transports scolaires et lignes régulières), du suivi financier et administratif des marchés, de l'accueil des usagers du réseau régional des transports li O et de la gestion des ayants-droit dans chaque département.
Ils participent également plus largement à la préparation de la stratégie Mobilités régionale, en lien étroit avec les services des autres Directions de la Direction Générale Déléguée Infrastructures, Transports et Mobilités : Direction Mobilités, Infrastructures et Développement ; Direction de projet Communication li O, information usagers des transports et concertation ; Direction de projet Observatoire des Mobilités et Modélisation des besoins de Déplacement.
Ils sont sur le territoire les interlocuteurs privilégiés des élus et partenaires locaux en matière de mobilité.
Le service régional des mobilités des Hautes-Pyrénées compte un effectif de 11 agents - encadrement inclus.
Le. la Responsable de Service Délégué. e, aura notamment en charge la coordination du travail du pôle technique gérant le réseau régional de transport dans le Département, la représentativité auprès des partenaires et instances locales, le pilotage des projets mobilité des territoires et l'assistance au responsable de service pour la définition des orientations stratégiques du service.
Au sein de la Direction Mobilités Proximité (DMP), placé. e sous la responsabilité de la Responsable Mobilités des Hautes-Pyrénées, et en son absence de la Directrice Adjointe, le. la Responsable Délégué. e Mobilités seconde la Responsable Mobilités, qu'il. elle supplée en son absence pour l'encadrement des équipes.
- Vous disposez de connaissances sur la législation relative aux mobilités et aux collectivités ;
- Vous disposez de connaissances/expérience en management et animation d'équipe ;
- Vous avez des connaissances en ingénierie techniques de réseaux ;
- Vous concevez et développez de nouveaux outils de pilotage et conduisez avec aisance l'animation d'équipes, de réunions...
- Votre sens affirmé de l'organisation, de l'anticipation et de la gestion, vous permet de garantir une efficience auprès des équipes.
- Vous possédez des qualités relationnelles (écoute, dialogue, et esprit d'équipe).
- Vous êtes autonome, rigoureux. se et disposez d'un esprit d'initiative.
SPECIFICITES DU POSTE
- Déplacements professionnels fréquents sur le Département des Hautes-Pyrénées (en moyenne 2 fois/mois) et occasionnellement sur le territoire régional Permis B obligatoire
- Astreintes dans le cadre de la procédure gestion de crise (1 à 2 astreintes / mois)
- Forte disponibilité notamment en période hivernale et de préparation de rentrée scolaire (juin à octobre)
- Organisation des congés en lien avec la Responsable de service afin d'assurer une permanence de la fonction d'encadrement de proximité
- Certaines missions sont réalisables en télétravail dans le respect du règlement du temps de travail de la Collectivité et des besoins du service. (Maximum 2 jours/semaine)
- Résidence administrative située à Tarbes
- Ce poste n'ouvre pas droit à la NBI.
- #J-18808-Ljbffr
Responsable de Service Délégué·e Transports Public Routier - Service Régional des Mobilités 65 H/F in Tarbes employeur : Conseils régionaux
La Région Île-de-France est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif au sein du Service expertise patrimoniale et ingénierie de maintenance. Les employés bénéficient d'opportunités de développement professionnel, d'une culture axée sur l'innovation et la responsabilité, ainsi que d'avantages uniques liés à la gestion des projets publics dans une région riche en patrimoine. Rejoindre notre équipe, c'est contribuer à des projets significatifs qui impactent directement la communauté locale.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable de Service Délégué·e Transports Public Routier - Service Régional des Mobilités 65 H/F in Tarbes
✨Plonge dans les réseaux de la fonction publique
Pour maximiser tes chances, connecte-toi avec des groupes et des associations dédiées à la fonction publique. Participe à des forums ou des événements locaux où tu pourras rencontrer des pros du secteur, ça pourrait vraiment faire la différence pour ta visibilité !
✨Sois à l'affût des événements de recrutement
Les salons de l'emploi et les forums de recrutement pour le secteur public sont souvent organisés, notamment autour des périodes de vacance. Prépare-toi à y aller ; c'est une excellente occasion pour rencontrer directement des recruteurs et poser des questions sur les postes disponibles chez Conseils régionaux.
✨Utilise les plateformes dédiées à la fonction publique
N'hésite pas à fouiller dans les sites comme HelloWork ou Pôle Emploi qui ont des sections spécifiques pour les annonces dans le secteur public. Assure-toi que ton profil est à jour et que tu alertes les recruteurs sur ce que tu recherches.
✨Postule directement chez Conseils régionaux
Quand tu trouves une offre qui te plaît, n'oublie pas d'appliquer directement sur le site de Conseils régionaux. C'est souvent là que tu peux trouver les postes les plus récents et, en plus, ça montre ton intérêt direct pour eux !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable de Service Délégué·e Transports Public Routier - Service Régional des Mobilités 65 H/F in Tarbes
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences en gestion de projet:Dans le secteur public, la capacité à gérer des projets est cruciale. Assure-toi d'inclure des exemples spécifiques qui montrent ta capacité à mener à bien des projets ou des initiatives au sein de ton CV et de ton lettre de motivation.
Soigne ton CV avec des expériences pertinentes:Pour un poste à temps plein dans la fonction publique, il est important de mettre en avant tes expériences de bénévolat ou de stages dans des organismes publics. Montre comment ces expériences t'ont préparé à travailler chez Conseils régionaux.
Sois clair sur tes motivations dans la lettre:Explique pourquoi tu souhaites travailler dans le secteur public. Partage ta passion pour l’intérêt général et comment tu penses pouvoir contribuer à la mission de Conseils régionaux. Cela fera la différence !
N'oublie pas les documents supplémentaires:Si tu as des certificats ou des relevés de notes qui soutiennent ta candidature, n'hésite pas à les inclure. Cela peut renforcer ta position, surtout dans un contexte où la rigueur académique est valorisée dans la fonction publique.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Conseils régionaux
✨Comprendre les enjeux du secteur public
Avant l'entretien avec Conseils régionaux, assure-toi de bien comprendre les enjeux et les objectifs de la fonction publique. Familiarise-toi avec les politiques et les projets en cours qui pourraient affecter le rôle pour lequel tu postules. Ça va montrer que tu es vraiment intéressé et que tu sais de quoi tu parles.
✨Prépare des scénarios de gestion de crise
Dans le secteur public, les situations imprévues peuvent arriver à tout moment. Prépare-toi à discuter de scénarios où tu devrais gérer une crise ou un conflit. Avoir des exemples concrets de tes expériences passées peut vraiment impressionner ton interviewer et refléter ta capacité à faire face à des situations stressantes.
✨Montre ta motivation pour le service public
En tant que candidat à un poste à temps plein, tu devras démontrer ta passion pour le service public. Prépare un discours sur pourquoi tu souhaites contribuer à la mission de Conseils régionaux et comment tu comptes mettre tes compétences au service de la collectivité. Ça va vraiment compter !
✨Prépare-toi à des questions sur l'éthique
Dans le secteur public, l'éthique est primordiale. Attends-toi à des questions sur des dilemmes éthiques potentiels. Prépare des réponses sur la manière dont tu traiterais des situations complexes tout en respectant les valeurs et les normes de la fonction publique. Cela montrera que tu es aligné avec les attentes du secteur.
