CHARGE D'OPERATIONS FONCIERES H/F in Mainvilliers

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Le chargé d'opérations foncière H/F participe à la réalisation, à la gestion et au suivi de l’ensemble des opérations d’aménagement foncier portées par le Département, qu’elles soient volontaires ou consécutives à des ouvrages linéaires. Il/elle assiste le Responsable des opérations dans l’ensemble des missions d’aménagement foncier.

Activité 1 : Gestion des opérations d’aménagement foncier

• Assurer le suivi et la coordination des opérations d’aménagement foncier ;




• Participer aux commissions et sous-commissions d’aménagement foncier ;




• Animer et coordonner la concertation avec les intervenants de l’aménagement foncier + assurer le pilotage des prestataires (bureaux d’études, géomètres) ;




• Assurer une veille réglementaire et technique sur les procédures d’aménagement foncier et participer à la prévention du contentieux ;




• Assister les maîtres d’ouvrages (associations foncières, communes) pour leur gestion des travaux connexes ;

Activité 2 : Expertise

• Conseille, accompagne et étudie les opportunités d’aménagement foncier ;




• Assure une assistance auprès des collectivités pour l’engagement et le suivi des opérations du service ;

Activité 3 : Pilotage opérationnel

• Gère les relations avec les différents partenaires de l’aménagement foncier et du monde rural (Services de l’état, prestataires, collectivités, …) ;




• Réalise et renseigne les outils de suivi, de pilotage et de reporting, et participe à l’élaboration des décisions des assemblées délibératives.

Profil recherché

Compétences requises :

Savoirs:

• Connaître les missions du Conseil départemental d'Eure-et-Loir




• Connaître les missions des services, de la direction et de la DGAAD




• Connaître les dispositifs et les acteurs de son champ de compétences




• Connaître les aspects juridiques de l’aménagement foncier : Codes rural, environnement, expropriation, voirie, CGCT




• Connaître les procédures en vigueur au sein du service et de la direction




• Connaître et appliquer les règles budgétaires et comptables

Savoir-faire:

• Savoir identifier et qualifier les demandes




• Savoir organiser le travail en équipe




• Savoir produire des comptes rendus, notes de synthèse




• Savoir utiliser les outils bureautiques et/ou informatiques (Word, Excel, Powerpoint)




• Savoir utiliser les logiciels métier (Arcopolcadastre, Meddi…)




• Savoir travailler en équipe et en binôme




• Travailler en polyvalence pour assurer la continuité du service public

Savoir-être:

• Capacités d’analyse et de synthèse




• Sens de l’organisation




• Qualités relationnelles et diplomatie indispensables pour la négociation




• Esprit d’équipe




• Disponibilité et discrétion professionnelle

Autres avantages

• CNAS ,




• Participation employeur mutuelle et prévoyance ,




• Titres restaurants ,




• Prime annuelle...

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