En un coup d'œil
- Missions: Dirigez des équipes sur l'architecture et la performance d'une plateforme digitale innovante.
- Entreprise: Startup tech dynamique à Bordeaux, axée sur la scalabilité et l'expérience utilisateur.
- Avantages: Autonomie, cadre flexible et projets à fort enjeu de scalabilité.
- Autres infos: Environnement stimulant avec opportunités de croissance et amélioration continue.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe passionnée et impactez le développement de solutions à forte volumétrie.
- Qualifications: Expérience en tant que Senior Developer ou Tech Lead, expertise en Kubernetes et Docker.
Le salaire estimé est compris entre 59400 - 72600 € par an.
Notre client est une startup technologique qui développe une plateforme digitale à forte volumétrie, avec des enjeux importants autour de la performance, de la scalabilité et de l’expérience utilisateur. Dans le cadre de sa croissance et de l’évolution de sa plateforme, l’entreprise recherche aujourd’hui un Leader Technique capable d’accompagner les équipes sur les sujets d’architecture, d’infrastructure et de qualité logicielle.
Votre rôle
- Référent technique au sein de l’équipe engineering, vous intervenez comme moteur sur les sujets d’architecture, de performance et de fiabilité de la plateforme.
- À la croisée du développement, de l’infrastructure et des enjeux produit, vous accompagnez les équipes dans les choix techniques et participez activement à l’amélioration continue de l’environnement de développement et de production.
- Hands-on, vous gardez une forte proximité avec le code tout en apportant de la structure, de la méthodologie et une vision technique long terme.
- Participer aux évolutions de l’architecture backend et infrastructure.
- Optimiser les performances et la scalabilité de la plateforme.
- Accompagner les développeurs sur les bonnes pratiques de développement.
- Superviser la qualité du code et les process de review.
- Contribuer aux sujets CI/CD, monitoring et automatisation.
- Participer aux choix techniques et aux arbitrages d’architecture.
- Renforcer la résilience, la sécurité et l’observabilité des services.
- Collaborer étroitement avec les équipes produit et design.
- Participer au développement des nouvelles fonctionnalités stratégiques.
Profil recherché
- Expérience significative en tant que Senior Developer, Tech Lead ou Lead Engineer.
- Très bonne maîtrise des architectures backend modernes.
- Expertise solide sur Kubernetes et Docker.
- Bonne connaissance des environnements cloud et DevOps.
- Expérience sur des plateformes à forte charge ou distribuées.
- Capacité à prendre du recul sur l’architecture tout en restant opérationnel.
- Sens du collectif, pédagogie et culture de l’amélioration continue.
- Sensibilité forte aux problématiques de performance et de qualité.
Stack technique de notre client
- Environnement technique stimulant.
- Forte autonomie sur les sujets engineering.
- Équipe produit & tech en construction.
- Projets à fort enjeu de scalabilité.
- Cadre de travail flexible en centre-ville de Bordeaux.
Tech Lead Fullstack JS/TS employeur : Connity
Connity est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif à Bordeaux. Avec un modèle hybride, les employés bénéficient d'une flexibilité précieuse tout en ayant accès à des opportunités de croissance professionnelle dans le secteur technologique. Rejoindre Connity, c'est faire partie d'une équipe passionnée qui valorise l'innovation et le développement personnel, tout en travaillant sur des projets internationaux stimulants.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Tech Lead Fullstack JS/TS
✨Construire ton réseau tech
Connecte-toi avec des professionnels de l'ingénierie et du développement logiciel via des meetups tech ou des conférences comme DevFest. C'est un excellent moyen d'apprendre sur les dernières tendances et de te faire connaître dans le milieu.
✨Contribuer à des projets open-source
Montre tes compétences en rejoignant des projets open-source sur GitHub. Non seulement cela renforce ton portfolio, mais ça te permet également de collaborer avec d'autres développeurs et de bâtir ta réputation dans le monde tech.
✨Préparer un excellent entretien
Pour décrocher un emploi à plein temps, il est crucial de préparer des réponses aux questions techniques et comportementales. Fais des simulations d'entretiens avec des amis ou en utilisant des plateformes dédiées pour te sentir plus à l'aise.
✨Postuler sur notre site
N'oublie pas de consulter notre site pour des opportunités chez Connity. Postuler directement peut te donner un accès privilégié à nos offres et montrer ton intérêt spécifique pour notre entreprise. Allez, fonce !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Tech Lead Fullstack JS/TS
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Démarre avec un CV percutant:Pour un poste d'ingénieur en développement logiciel, mets en avant tes compétences techniques comme les langages de programmation que tu maîtrises. N'hésite pas à inclure les projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui montrent ton impact dans des situations concrètes. Les employeurs adorent voir ce que tu es capable de créer !
Valorise tes projets personnels:Si tu as des projets personnels ou des contributions sur GitHub, assure-toi de les inclure dans ta candidature. Cela te permet de montrer non seulement tes compétences techniques, mais aussi ta passion et ton engagement pour le développement logiciel. C'est un excellent moyen de te démarquer des autres candidats !
Personnalise ta lettre de motivation:Prends le temps de personnaliser ta lettre de motivation pour Connity. Explique pourquoi tu es attiré par cette entreprise et comment tes compétences peuvent répondre à leurs besoins. C'est l'occasion de montrer un côté plus humain de ta candidature et d'expliquer ce qui te motive !
Soigne la mise en page:Une mise en page claire et concise est cruciale pour les candidatures dans le domaine de l'ingénierie logicielle. Utilise des sous-titres et des listes pour rendre ton CV et ta lettre plus facile à lire. Cela montre aussi que tu as un sens de l'organisation, ce qui est super important dans notre domaine !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Connity
✨Maîtrise des Outils de Développement
Assure-toi d'être à l'aise avec les outils et les langages de programmation que privilégie Connity. Par exemple, si tu sais qu'ils utilisent beaucoup Java ou Python, revisite tes concepts clés et sois prêt à discuter de tes projets antérieurs qui mettent en avant ces compétences.
✨Prépare des Exemples de Projets Concrets
Rassemble des exemples concrets de projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui mettent en avant des défis techniques. Sois prêt à expliquer tes choix, tes erreurs et comment tu as résolu des problèmes - cela montre ton process de réflexion et ta capacité à apprendre.
✨Sois Prêt pour des Tests Techniques
Il est fréquent d'avoir des tests techniques lors des entretiens dans l’ingénierie logicielle. Prépare-toi à résoudre des problèmes de codage en direct. Pratique sur des plateformes comme LeetCode ou HackerRank pour rester affûté et confortable face à la pression.
✨Montre Ton Intérêt pour l’Innovation
Dans le cadre d'un poste à temps plein, les employeurs cherchent des passionnés qui se tiennent à jour avec les dernières tendances technologiques. N’hésite pas à parler de tes lectures récentes, de conférences auxquels tu as assisté ou même de projets open-source que tu pourrais avoir suivis ou rejoints.
