En un coup d'œil
- Missions: Produire et revoir des états financiers consolidés, accompagner les clients dans l'amélioration de leurs processus.
- Entreprise: Leader du conseil aux entreprises avec une expertise reconnue en finance et comptabilité.
- Avantages: Projets variés, clientèle prestigieuse, développement professionnel et autonomie.
- Autres infos: Équipe experte favorisant la montée en compétences et les perspectives d'évolution.
- Pourquoi ce job: Développez votre expertise en consolidation et normes IFRS tout en travaillant sur des projets stratégiques.
- Qualifications: Bac+5 requis, 2 ans d'expérience en consolidation et maîtrise des normes IFRS.
Le salaire estimé est compris entre 45000 - 55000 € par an.
Notre client est un leader du conseil aux entreprises, reconnu pour son expertise financière, comptable et réglementaire.
Son équipe spécialisée accompagne les directions financières de grands groupes et d'ETI dans leurs enjeux de consolidation, de reporting financier et de transformation des processus.
En tant que consultant(e) en consolidation, vous aurez les responsabilités suivantes : * Production et revue des états financiers consolidés en normes françaises et IFRS.
- Accompagnement des clients dans l'amélioration de leurs processus de consolidation.
- Participation à des projets de conversion IFRS et de mise en œuvre de nouvelles normes comptables.
- Intervention sur des opérations complexes : acquisitions, cessions, carve-out, changement d'actionnariat ou déploiement d'outils de reporting.
- Conseil auprès des directions financières sur des problématiques de transformation et de digitalisation de l'information financière.
Les avantages sur ce poste sont : * Travailler sur des projets variés et stratégiques.
- Évoluer auprès d'une clientèle prestigieuse, du mid-market aux groupes internationaux.
- Développer une expertise reconnue en consolidation et normes IFRS.
- Bénéficier d'un accompagnement de proximité et d'un véritable plan de développement professionnel.
- Intégrer une équipe experte favorisant l'autonomie, la montée en compétences et les perspectives d'évolution.
Le profil recherché : * Bac+5 en école de commerce, université ou formation équivalente.
- Minimum 2 ans d'expérience en consolidation acquise en cabinet ou en entreprise.
- Bonne maîtrise des normes IFRS et des principes de consolidation.
- Connaissance d'outils tels que BFC, HFM, One Stream, Tagetik ou équivalent.
- Anglais professionnel indispensable.
- Esprit analytique, rigueur, proactivité et capacité à évoluer dans des environnements exigeants.
Consultant en consolidation (F/H) (CDI) in Puteaux employeur : Confidential
GEZIM STRASBOURG est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif où les employés peuvent s'épanouir. Avec des opportunités de développement professionnel et une culture axée sur la sécurité et l'innovation, nous valorisons chaque membre de notre équipe. Situé dans une zone stratégique, ce poste de tuyauteur vous permettra de travailler sur des projets variés tout en bénéficiant d'une rémunération compétitive et d'avantages sociaux attractifs.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Consultant en consolidation (F/H) (CDI) in Puteaux
✨Réseautage dans le monde du conseil
On sait tous que le réseau, c'est essentiel dans le conseil en management. Participe à des conférences sectorielles ou à des ateliers sur les tendances du secteur. Ça te permettra de rencontrer des pros et d'étoffer ton réseau, ce qui peut faire toute la différence pour décrocher un poste chez une boîte comme Confidential.
✨Valorise tes expériences de stage
Si tu as fait des stages antérieurs, mets-les en avant ! Dans le conseil, chaque expérience compte. Parle de tes projets dans des études de cas ou sur des plateformes dédiées au conseil. Cela prouve ta capacité à résoudre des problèmes et à travailler en équipe, des compétences clés pour un poste de Consultant en consolidation (F/H) (CDI).
✨S'inscrire à des sessions de recrutement sur campus
Si tu es encore étudiant ou récent diplômé, ne rate pas les sessions de recrutement organisées dans ton université ou école de commerce. Beaucoup de cabinets de conseil viennent y chercher leur futur talent. Sois proactif et prépare-toi à présenter tes idées avec assurance.
✨Propose des publications sur tes analyses
Rédige des articles sur des sujets en rapport avec le conseil sur des plateformes comme Medium ou LinkedIn. Partage tes réflexions sur les défis récents du secteur ou des solutions innovantes. Ça peut vraiment t'aider à être visible et à attirer l'attention des recruteurs, notamment chez Confidential.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Consultant en consolidation (F/H) (CDI) in Puteaux
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mettez en avant vos expériences en conseil:Dans le domaine du conseil en management, il est important de montrer vos expériences passées, que ce soit des stages ou des projets universitaires, où vous avez pu développer des compétences en analyse ou en gestion de projets. Parle-nous de COMMENT tu as aidé une organisation ou une équipe à résoudre un problème !
Partagez vos compétences en analyse:Les recruteurs recherchent souvent des candidats qui ont un bon sens de l’analyse et de la résolution de problèmes. N'hésite pas à inclure dans ton CV des outils ou méthodologies que tu maîtrises, comme des logiciels de data visualisation ou des méthodes de gestion de projet. Ça montrera que tu es prêt à plonger dans les enjeux complexes du conseil !
Adapte ton CV à notre secteur:Pour le conseil en management, ton CV doit être clair et concis. Utilise des mots-clés en lien avec le secteur, comme 'optimisation des processus' ou 'stratégie commerciale'. Assure-toi que chaque ligne apporte de la valeur et démontre tes compétences en gestion.
Soigne ta lettre de motivation:Pour un poste à temps plein, ta lettre de motivation est cruciale. Parle de ta passion pour le conseil, de tes aspirations professionnelles et de pourquoi tu souhaites rejoindre Confidential. Montre-nous que tu as fait des recherches sur notre entreprise et que tu souhaites contribuer à notre succès !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Confidential
✨Mets en avant ton expérience en analyse
Dans le domaine du conseil en management, les recruteurs cherchent souvent des candidats capables d'analyser des données complexes. Prépare-toi à discuter de cas où tu as utilisé des outils d'analyse ou des techniques pour résoudre un problème. N'hésite pas à apporter des exemples concrets de tes expériences passées.
✨Prépare des études de cas
Les entretiens en conseil en management impliquent souvent des études de cas pour évaluer ta capacité à aborder des problèmes business. Entraîne-toi avec des cas typiques et familiarise-toi avec les méthodologies que tu pourrais utiliser, comme le cadre SWOT ou l'analyse PESTEL. Plus tu es à l'aise avec ces outils, plus tu paraîtras confiant.
✨Sois prêt à discuter de ta motivation
En tant que candidat pour un poste à temps plein, les recruteurs s'intéressent à ta motivation et à tes ambitions. Sois clair sur ce qui t'attire dans le conseil en management et comment tu peux contribuer à Confidential. N'hésite pas à parler de tes aspirations professionnelles et de ce que tu espères apprendre et accomplir.
✨Réseau et recommandations
Le conseil en management est un secteur où le networking peut jouer un rôle important. Si tu as des contacts dans le milieu, n’hésite pas à demander des recommandations ou des conseils. Cela peut renforcer ta crédibilité, surtout si tu peux référencer une collaboration ou un projet passé pertinent.
