En un coup d'œil
- Missions: Structurer et diriger des projets immobiliers innovants dans le secteur industriel.
- Entreprise: Organisation dynamique opérant dans le secteur industriel avec un fort impact.
- Avantages: CDI, opportunités de développement professionnel et environnement collaboratif.
- Autres infos: Poste clé avec des responsabilités variées et un fort potentiel de croissance.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe pour transformer des projets d'infrastructure à l'échelle internationale.
- Qualifications: Diplôme en gestion immobilière ou architecture et expérience en gestion de projets.
Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.
Notre client est une organisation opérant dans le secteur industriel.
Vos responsabilités consisteront à : Structurer et mettre en place les schémas immobiliers (maîtrise foncière, maîtrise d'ouvrage, partenariat publics privés) des projets d'infrastructures industrielles.
Diriger les projets de développement des actifs, dans toutes leurs dimensions : commerciales, opérabilité, réglementaires et financières tout en assurant la rentabilité future.
Diriger les équipes en charge des projets de MOA, au travers des spécification, autorisations, études et constructions, dont le périmètre de responsabilité dépendra de la structuration immobilière.
Afin d'assurer ces missions, vous aurez besoin de : Développer et structurer les partenariats publics privés avec les collectivités et les États.
Structurer et mettre en place les partenariats stratégiques permettant un déploiement rapide et répétitif de l'ensemble de ces processus (maîtrise foncière, structuration immobilière, études, autorisations et construction), contribuant au déploiement à l'international des actifs.
Structurer et mettre en place la gouvernance, les processus et le pilotage des projets avec les directions concernées, en cohérence avec l'organisation de l'entreprise.
Contribuer à la structuration financière en lien avec le business plan à l'international.
Structurer et manager les équipes de la Direction Immobilière.
N/C.
Le profil recherché : * Vous êtes diplômé(e) en gestion immobilière, en architecture ou dans une discipline connexe ;
- Vous avez une expérience confirmée dans la gestion de projets immobiliers ;
- Vous maîtrisez les réglementations immobilières et les normes environnementales ;
- Vous avez des compétences en négociation et gestion de partenariats ;
- Vous êtes capable de gérer des budgets et de respecter les délais ;
- Vous possédez une excellente capacité à collaborer avec des équipes pluridisciplinaires.
Directeur Immobilier (Développement/Projets) -... H/F (CDI) in Paris employeur : Confidential
GEZIM STRASBOURG est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif où les employés peuvent s'épanouir. Avec des opportunités de développement professionnel et une culture axée sur la sécurité et l'innovation, nous valorisons chaque membre de notre équipe. Situé dans une zone stratégique, ce poste de tuyauteur vous permettra de travailler sur des projets variés tout en bénéficiant d'une rémunération compétitive et d'avantages sociaux attractifs.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Directeur Immobilier (Développement/Projets) -... H/F (CDI) in Paris
✨Réseautage dans l'immobilier
L'immobilier, c'est souvent une question de relations. Pense à participer à des événements immobiliers locaux, comme des salons ou des conférences. Tu peux aussi rejoindre des groupes sur les réseaux sociaux dédiés à l'immobilier pour te faire connaître et échanger avec d'autres professionnels du secteur.
✨Utilise les plateformes spécialisées
Pour un emploi à temps plein dans l'immobilier, n'hésite pas à explorer des plateformes comme SeLoger ou LinkedIn, mais surtout celles spécialisées dans l'immobilier. Ces sites sont souvent visités par les employeurs à la recherche de nouveaux talents.
✨Montre ta motivation
Lors des entretiens, n’oublie pas de faire briller ta passion pour l’immobilier. Parle de tes projets, des tendances du marché qui t’interpellent, et même de ton opinion sur le développement durable dans l'immobilier. Ça montre que tu es au courant et que tu es engagé dans ta carrière.
✨Postule directement via notre site
Chez Confidential, nous avons plusieurs opportunités en immobilier. C’est toujours une bonne idée de postuler directement sur notre site pour montrer ton intérêt. Et si tu as des questions, n'hésite pas à nous contacter, on est là pour t'aider dans ta recherche !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Directeur Immobilier (Développement/Projets) -... H/F (CDI) in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Soigne ton CV avec des chiffres:Dans l'immobilier, les résultats parlent souvent mieux que les mots. Inclue des chiffres concrets dans ton CV : par exemple, le nombre de transactions que tu as gérées ou la valeur totale des biens que tu as vendus. Ça permet au recruteur de voir rapidement ton impact dans le secteur.
Personnalise ta lettre de motivation:Quand tu postules chez Confidential pour le poste de Directeur Immobilier (Développement/Projets) -... H/F (CDI), assure-toi de personnaliser ta lettre de motivation. Montre que tu connais leur portefeuille, leurs valeurs et comment tes compétences en négociation ou en gestion de projets peuvent s'intégrer dans leur équipe. Ça fait toute la différence !
Mets l'accent sur les compétences relationnelles:L'immobilier, c'est aussi beaucoup de relations humaines. Dans ton CV et ta lettre, mets en avant tes compétences en communication et en gestion des relations clients. Parle des situations où tu as construit des relations solides pour conclure des ventes – ça donne vraiment envie de te rencontrer !
Utilise des mots-clés du secteur:Pour passer les filtres automatiques et attirer l'attention des recruteurs, n'hésite pas à inclure des mots-clés propres à l'immobilier dans ton CV et ta lettre de motivation. Des termes comme 'estimation de biens', 'marché immobilier local', ou même 'financement hypothécaire' sont super importants. Ça prouve que tu es dans le coup !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Confidential
✨Maîtriser les aspects juridiques
Dans le secteur de l'immobilier, une bonne compréhension des lois et régulations en matière de propriété est essentielle. Sois prêt à discuter de cas concrets où tu as dû naviguer dans les aspects juridiques, cela montre que tu es à l'aise avec les enjeux du métier.
✨Présenter un portfolio éclatant
Prépare ton portfolio en mettant en avant des projets immobiliers sur lesquels tu as travaillé, même s'il s'agit d'une expérience académique. Les recruteurs chez Confidential apprécieront de voir tes réalisations passées et ta compréhension du marché local.
✨Anticiper les questions techniques
Attends-toi à des questions sur des outils spécifiques du métier, comme des logiciels de gestion immobilière ou des plateformes de visualisation. Familiarise-toi avec ces outils pour pouvoir répondre avec assurance et montrer ta capacité à t'adapter.
✨Montrer ta motivation dans le secteur
En tant que candidat pour un emploi à temps plein, il est crucial de faire briller ta passion pour le secteur immobilier. Prépare-toi à expliquer pourquoi tu souhaites travailler chez Confidential et comment tu envisages d’y contribuer à long terme.
