Commercial Terrain BtoB Charente - Voiture + Perks in Angoulême

Commercial Terrain BtoB Charente - Voiture + Perks in Angoulême

Angoulême Temps plein 45000 - 55000 € / an (estimé) Sur site
Concorde RH

En un coup d'œil

  • Missions: Développez un portefeuille client BtoB en communication digitale sur le terrain.
  • Entreprise: Rejoignez CONCORDE RH, une entreprise dynamique et innovante.
  • Avantages: Rémunération attractive avec fixe et variable déplafonné, voiture de fonction.
  • Autres infos: Entretien à Angoulême le 03 novembre, opportunités de carrière intéressantes.
  • Pourquoi ce job: Impactez les TPE et PME locales tout en gagnant bien.
  • Qualifications: Expérience en vente BtoB et passion pour la communication digitale.

Le salaire estimé est compris entre 45000 - 55000 € par an.

CONCORDE RH recherche un commercial terrain Bto B spécialisé en communication digitale, pour développer un portefeuille client composé de TPE, PME et auto-entrepreneurs.

Les ventes se font sur rendez-vous et se limitent à la Charente.

Le poste offre une rémunération attractive, avec un fixe plancher et un variable déplafonné, sans plafond sur les résultats mensuels. Entretien prévu à Angoulême le 03 novembre.

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Commercial Terrain BtoB Charente - Voiture + Perks in Angoulême employeur : Concorde RH

Rejoindre notre équipe en tant que commercial terrain B2B dans le domaine de la communication digitale, c'est intégrer une entreprise qui valorise l'innovation et le développement personnel. Située dans le Rhône, nous offrons un environnement de travail dynamique avec des opportunités de croissance, des avantages compétitifs tels qu'une voiture de fonction et un MacBook, ainsi qu'une culture d'entreprise axée sur le bien-être de nos employés et leur réussite professionnelle.

Concorde RH

Coordonnées :

Équipe de recrutement de Concorde RH

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Commercial Terrain BtoB Charente - Voiture + Perks in Angoulême

✨Joue la carte des événements de réseautage

Dans le secteur des ventes et du développement commercial, rien ne vaut le contact humain ! Alors, fais un tour aux salons, conférences et événements de networking de ta région. C'est l'occasion de rencontrer des décideurs, de t'informer sur les tendances et, qui sait, de décrocher une opportunité en discutant autour d'un café.

✨Sois à l'affût des annonces locales et secteur spécifique

Ça peut paraître évident, mais reste attentif aux annonces d'emploi spécifiquement dans le domaine des ventes ! Sur des sites comme Indeed ou Pôle Emploi, filtre par ta région ou par secteur. Les entreprises cherchent souvent des candidats qui sont déjà familiers avec le marché local.

✨Mets en avant ton réseau sur les réseaux sociaux

Utilise tes réseaux sociaux pour te faire connaître ! Partage ton expertise en ventes sur LinkedIn, commente des publications d'experts, et n'hésite pas à envoyer des messages à des professionnels du secteur. Une bonne visibilité peut vraiment faire la différence dans un domaine aussi relationnel que le développement commercial.

✨N'oublie pas les candidatures spontanées

Pour un poste à temps plein en ventes, les candidatures spontanées peuvent être super efficaces. Identifie les entreprises qui t'intéressent, comme Concorde RH, et envoie-leur ta candidature avec un message engageant. Parfois, les meilleures offres ne sont même pas publiées !

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Commercial Terrain BtoB Charente - Voiture + Perks in Angoulême

Compétences en vente BtoB
Connaissance en communication digitale
Développement de portefeuille client
Gestion des rendez-vous
Capacité à travailler sur le terrain
Compétences en négociation
Autonomie

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Mets en avant tes compétences relationnelles:Dans le domaine des ventes et du développement commercial, il est crucial de montrer tes compétences en communication et en négociation. N'hésite pas à partager des exemples concrets où tes talents relationnels ont fait la différence, que ce soit dans un stage ou un projet précédent.

Les chiffres parlent !:Dans ta candidature, n’oublie pas d’inclure des données concrètes pour illustrer tes succès. Que ce soit une augmentation du chiffre d’affaires que tu as généré, un nombre de nouveaux clients conquiss par ton action, ou des taux de fidélisation, cela donne du poids à ton profil.

Personnalise ta lettre de motivation pour Concorde RH:Lorsque tu écris ta lettre de motivation, fais des recherches sur Concorde RH et explique pourquoi tu souhaites vraiment les rejoindre. Parle de la culture de l’entreprise, de ses valeurs, et comment tu peux contribuer spécifiquement à leur mission en tant que membre de l’équipe des ventes.

Rends ton CV attrayant:Pour un poste à temps plein dans les ventes, fais en sorte que ton CV soit clair, bien structuré et agréable à lire. Utilise des bullet points pour les expériences passées et mets en avant tes principales réalisations. Tu veux capter l’attention des recruteurs en quelques secondes, alors fais en sorte qu'ils puissent trouver les informations essentielles au premier coup d'œil !

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Concorde RH

✨Mets en avant tes compétences en négociation

Dans le secteur des ventes et développement commercial, savoir négocier est crucial. Prépare-toi à partager des exemples concrets où tu as démontré tes capacités à convaincre des clients ou à boucler des deals. N'hésite pas à inclure des chiffres pour appuyer ton discours !

✨Maîtrise les outils de CRM

Les entreprises comme Concorde RH utilisent souvent des outils de gestion de la relation client (CRM) comme Salesforce ou HubSpot. Familiarise-toi avec ces plateformes, car tu pourrais être interrogé sur ton expérience avec ces outils ou comment tu planifies de les utiliser pour améliorer les ventes.

✨Démontre ta motivation

Vu que c'est un poste à temps plein, tu seras probablement interrogé sur ta motivation et tes ambitions. Prépare quelques anecdotes qui montrent pourquoi tu es passionné par les ventes et comment tu vois ton évolution dans ce domaine, notamment au sein de Concorde RH.

✨Prépare-toi aux études de cas

Il est courant dans les interviews pour des postes en ventes d’effectuer des études de cas où tu devras résoudre un problème réel lié aux ventes. Entraîne-toi à analyser des scénarios fictifs et à proposer des solutions concrètes, cela montrera ta capacité à réfléchir sous pression et à prendre des décisions éclairées.