En un coup d'œil
- Missions: Gérer la maintenance et l'amélioration du patrimoine immobilier tout en respectant les budgets.
- Entreprise: OPAC SAVOIE, acteur clé de la gestion de logements en Savoie.
- Avantages: Travail significatif avec un impact direct sur la communauté locale.
- Autres infos: Opportunités de carrière dans un environnement collaboratif et engagé.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à des projets d'envergure pour les Savoyards.
- Qualifications: Diplôme Bac +5 en bâtiment ou génie civil et expérience managériale requise.
Le salaire estimé est compris entre 45000 - 55000 € par an.
Présent sur l’ensemble du département Savoyard, OPAC SAVOIE assure la gestion de 23000 logements au profit de 40 000 Savoyards, particulièrement ceux dont les revenus sont les plus modestes. Il mène une politique d’investissement dynamique (construction de 300 logements neufs par an et rénovation énergétique de 5000 logements d’ici 2034). En étroit partenariat avec les acteurs publics et privés du territoire, les 250 collaborateurs de l’office se mobilisent au quotidien pour construire, entretenir, rénover des logements et accompagner au quotidien leurs habitants.
Description de la mission
Le(a) chargé(e) de patrimoine met en œuvre la politique technique de maintien en usage et/ou d'amélioration du patrimoine immobilier existant dans le respect des budgets alloués. Il(elle) assure la planification, la coordination et le suivi global de l'activité de maintenance de l'antenne. Il(elle) est un véritable référent technique pour son secteur. A ce titre il(elle) :
- Pilote et encadre le suivi des travaux immobilier de l'antenne
- Assure et pilote la réponse aux sollicitations techniques des locataires
- Pilote et encadre les équipes techniques de l'antenne
- Veille au respect des procédures internes
- Veille au respect des contrats (conditions contractuelles des prestataires)
- Représente OPAC SAVOIE auprès des partenaires et prestataires
De manière plus secondaire il(elle) :
- Veille à l'application des normes de sécurité
- Assure une veille technique
- Réalise des visites et des contrôles sur le terrain
Vous êtes le candidat idéal si :
Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac +5 ou/et diplôme d'ingénieur spécialisation, bâtiment, génie civil, second œuvre et d'une expérience managériale réussie. Vous vous reconnaissez dans les compétences suivantes :
- Savoirs (Techniques/Connaissances)
- Gestion budgétaire
- Marchés des travaux et des prestations
- Normes et standards de sécurité dans les bâtiments
- Maintenance et entretien technique des bâtiments
- Techniques de management
- Savoir-faire (compétences opérationnelles)
- Diagnostiquer, planifier, piloter, réceptionner et contrôler les opérations de maintenance, de réhabilitation et de mise en sécurité du patrimoine
- Établir le budget prévisionnel et piloter le budget
- Rédiger les documentations techniques
- Élaborer et utiliser des outils de reporting
- Manager une équipe
- Savoirs-relationnels (compétences comportementales)
- Adaptabilité et flexibilité
- Capacité d'analyse et de synthèse
- Force de proposition
- Sens du service client
- Capacité à travailler en équipe et en transversalité
- Rigueur et organisation
Localisation du poste : France, Auvergne - Rhône-Alpes, Savoie (73)
Lieu : 301 Avenue des Salines Royales, 73600 Moûtiers
Responsable Technique Patrimoine Immobilier H/F employeur : Comptable Confirmé
Lyon Métropole Habitat est un employeur de choix, offrant un environnement de travail collaboratif et dynamique où chaque projet contribue à l'amélioration de la qualité de vie des habitants. Avec des opportunités de développement professionnel et des avantages tels que le télétravail, nous valorisons l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle tout en soutenant nos employés dans leur parcours de carrière. Rejoindre notre équipe, c'est participer à des projets significatifs qui façonnent l'avenir de notre métropole.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable Technique Patrimoine Immobilier H/F
✨Réseautage dans l'immobilier
L'immobilier, c'est souvent une question de relations. Pense à participer à des événements immobiliers locaux, comme des salons ou des conférences. Tu peux aussi rejoindre des groupes sur les réseaux sociaux dédiés à l'immobilier pour te faire connaître et échanger avec d'autres professionnels du secteur.
✨Utilise les plateformes spécialisées
Pour un emploi à temps plein dans l'immobilier, n'hésite pas à explorer des plateformes comme SeLoger ou LinkedIn, mais surtout celles spécialisées dans l'immobilier. Ces sites sont souvent visités par les employeurs à la recherche de nouveaux talents.
✨Montre ta motivation
Lors des entretiens, n’oublie pas de faire briller ta passion pour l’immobilier. Parle de tes projets, des tendances du marché qui t’interpellent, et même de ton opinion sur le développement durable dans l'immobilier. Ça montre que tu es au courant et que tu es engagé dans ta carrière.
✨Postule directement via notre site
Chez Comptable Confirmé, nous avons plusieurs opportunités en immobilier. C’est toujours une bonne idée de postuler directement sur notre site pour montrer ton intérêt. Et si tu as des questions, n'hésite pas à nous contacter, on est là pour t'aider dans ta recherche !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable Technique Patrimoine Immobilier H/F
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Soigne ton CV avec des chiffres:Dans l'immobilier, les résultats parlent souvent mieux que les mots. Inclue des chiffres concrets dans ton CV : par exemple, le nombre de transactions que tu as gérées ou la valeur totale des biens que tu as vendus. Ça permet au recruteur de voir rapidement ton impact dans le secteur.
Personnalise ta lettre de motivation:Quand tu postules chez Comptable Confirmé pour le poste de Responsable Technique Patrimoine Immobilier H/F, assure-toi de personnaliser ta lettre de motivation. Montre que tu connais leur portefeuille, leurs valeurs et comment tes compétences en négociation ou en gestion de projets peuvent s'intégrer dans leur équipe. Ça fait toute la différence !
Mets l'accent sur les compétences relationnelles:L'immobilier, c'est aussi beaucoup de relations humaines. Dans ton CV et ta lettre, mets en avant tes compétences en communication et en gestion des relations clients. Parle des situations où tu as construit des relations solides pour conclure des ventes – ça donne vraiment envie de te rencontrer !
Utilise des mots-clés du secteur:Pour passer les filtres automatiques et attirer l'attention des recruteurs, n'hésite pas à inclure des mots-clés propres à l'immobilier dans ton CV et ta lettre de motivation. Des termes comme 'estimation de biens', 'marché immobilier local', ou même 'financement hypothécaire' sont super importants. Ça prouve que tu es dans le coup !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Comptable Confirmé
✨Maîtriser les aspects juridiques
Dans le secteur de l'immobilier, une bonne compréhension des lois et régulations en matière de propriété est essentielle. Sois prêt à discuter de cas concrets où tu as dû naviguer dans les aspects juridiques, cela montre que tu es à l'aise avec les enjeux du métier.
✨Présenter un portfolio éclatant
Prépare ton portfolio en mettant en avant des projets immobiliers sur lesquels tu as travaillé, même s'il s'agit d'une expérience académique. Les recruteurs chez Comptable Confirmé apprécieront de voir tes réalisations passées et ta compréhension du marché local.
✨Anticiper les questions techniques
Attends-toi à des questions sur des outils spécifiques du métier, comme des logiciels de gestion immobilière ou des plateformes de visualisation. Familiarise-toi avec ces outils pour pouvoir répondre avec assurance et montrer ta capacité à t'adapter.
✨Montrer ta motivation dans le secteur
En tant que candidat pour un emploi à temps plein, il est crucial de faire briller ta passion pour le secteur immobilier. Prépare-toi à expliquer pourquoi tu souhaites travailler chez Comptable Confirmé et comment tu envisages d’y contribuer à long terme.
