En un coup d'œil
- Missions: Gérez une équipe comptable et supervisez la comptabilité des établissements médico-sociaux.
- Entreprise: Partage et Vie, un environnement de travail agréable et dynamique.
- Avantages: 39h/semaine, 20 RTT/an, télétravail, tickets restaurant et mutuelle familiale.
- Autres infos: Opportunités de formation et d'évolution professionnelle.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe bienveillante et participez à des projets impactants.
- Qualifications: Formation Bac +5 en gestion et 5 ans d'expérience dans un rôle similaire.
Le salaire estimé est compris entre 45000 - 55000 € par an.
Être Responsable administratif et financier à Partage et Vie, c’est
- Manager l’équipe comptable en charge du suivi de la comptabilité et des budgets des établissements du territoire, avec l’aide d’un RAF adjoint;
- Superviser les comptabilités générales et analytiques des établissements médico sociaux établies par votre équipe ;
- Établir les états réglementaires qui en découlent : EPRD/PGFP/Comptes financiers / PPI. ;
- Participer à la formalisation des procédures comptables et financières;
- Assister et conseiller les directeurs d’établissements dans la construction de leurs budgets ;
- Élaborer les indicateurs et les tableaux de bord des établissements concernés ;
- Participer à l’évaluation financière des CPOM ;
- Participer aux travaux qualitatifs sur l’analyse de l’évolution des recettes et de l’activité ;
- Travailler en lien et en support du Directeur Territorial sur ses besoins d’études et de tableaux de bord spécifiques ;
- Analyser la cohérence de l’activité et des recettes ;
- Suivre la montée en charge des réformes de financement en lien avec l’activité.
Nos points forts
- Un cadre de travail agréable ;
- Une équipe dynamique ;
- Une ambiance conviviale ;
- Un management participatif et bienveillant, vous associant aux différents projets ;
- Un accompagnement dans votre montée en compétences et des perspectives d’évolution et de formations, en lien avec l’Institut de formation Partage et Vie.
MAIS PAS QUE !
- 39h/semaine, 20 RTT/an ;
- 2 jours de télétravail possibles/par semaine ;
- Tickets restaurant;
- Une mutuelle familiale ;
- Un CSE : chèques vacances, chèques cadeaux.
Vous êtes titulaire d’une formation Bac +5 en gestion, économie, finances-comptabilité (Master, DCG/DECF/DSCG/DESCF, expertise comptable, contrôle comptabilité-audit (CCA)) ;
- Vous disposez d’une solide expérience d’au moins 5 ans dans des fonctions et activités similaires ;
- Vous avez une très bonne connaissance des spécificités liées au secteur médico-social et des obligations financières qui en découlent;
- Vous avez une bonne maîtrise de l’outil informatique et des logiciels de comptabilité et de gestion ;
- Vous êtes réactif et doté de compétences managériales et de qualités relationnelles ;
- Vous savez construire un budget et analyser des tableaux de bord ;
- Vous faites preuve d’autonomie et de capacité d’adaptation et alliez rigueur et précision.
ALORS REJOIGNEZ nos équipes !
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Responsable Administratif et Financier, Nîmes (30) (H/F) employeur : COMPTABILITE EMPLOI
Rejoindre notre entreprise familiale dynamique, c'est intégrer une culture de travail collaborative où chaque employé est valorisé et soutenu dans son développement professionnel. Nous offrons des opportunités de croissance, un environnement de travail convivial et des avantages tels que des formations continues et une flexibilité dans l'organisation du travail, le tout au sein d'un secteur passionnant comme celui du paysage.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable Administratif et Financier, Nîmes (30) (H/F)
✨Rejoignez des communautés de produit
Pour nous, dans le secteur de la gestion et du développement de produit, il est crucial de se plonger dans des communautés dédiées. Recherchez des groupes sur Slack ou Discord où des professionnels échangent sur les meilleures pratiques, ou participez à des meetups locaux de gestion de produit. C'est une super opportunité pour élargir votre réseau et découvrir des opportunités cachées.
✨Participez à des événements de l'industrie
Les conférences et séminaires liés à la gestion de produit sont des terrains de jeu idéaux pour rencontrer des recruteurs et des professionnels. Inscrivez-vous à des événements comme le Product Camp ou d'autres forums de l'industrie. N'oubliez pas d'apporter vos cartes de visite et de vous préparer à discuter de vos passions et de vos projets !
✨Mettez en avant vos projets pratiques
Quand vous postulez à un poste à temps plein, que vous montrez vraiment votre savoir-faire peut faire toute la différence. Si vous avez contribué à un projet de produit, même en tant qu'étudiant ou à travers des stages, partagez-le. Créez un portfolio en ligne où vous pouvez présenter vos réalisations, ça va capter l'attention des recruteurs chez COMPTABILITE EMPLOI.
✨Postulez directement sur notre site
N'oublions pas la simplicité : quand une offre vous attire, allez directement sur notre site pour postuler. C’est souvent là que vous trouverez les annonces les plus fraîches et peut-être même des postes avant qu'ils ne soient massivement diffusés. Chez COMPTABILITE EMPLOI, nous adorons voir des candidatures qui viennent des bonnes vibes des candidats passionnés !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable Administratif et Financier, Nîmes (30) (H/F)
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mise en avant de tes compétences en gestion de produit:Dans ta candidature, assure-toi de mettre en avant tes compétences spécifiques liées à la gestion et développement de produit. Parle de ton expérience avec les outils de gestion de projet comme Jira ou Trello et mentionne des projets passés où tu as joué un rôle clé dans le développement de produits.
Utilise des exemples concrets:Ton CV doit refléter des réalisations concrètes dans le domaine de gestion de produit. Inclue des chiffres pour quantifier ton impact, comme une augmentation des ventes ou une réduction des délais. Les employeurs adorent voir des résultats tangibles !
Sois clair sur ta motivation:Dans ta lettre de motivation, explique pourquoi tu veux rejoindre COMPTABILITE EMPLOI et en quoi tu es passionné par la gestion de produit. Montre comment tu vois ton rôle au sein de l'équipe et ce que tu espères apprendre dans ce poste à temps plein.
Valorise ta connaissance du marché:Fais ressortir ta compréhension des tendances du marché et des besoins utilisateurs dans ton CV et ta lettre. Montre que tu es à jour sur l'industrie et que tu as des idées sur comment améliorer les produits existants chez COMPTABILITE EMPLOI.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez COMPTABILITE EMPLOI
✨Maîtriser les outils de gestion de produit
Faisons en sorte que COMPTABILITE EMPLOI soit impressionné par ta maîtrise des outils comme JIRA, Trello ou Asana. Prépare-toi à discuter de la façon dont tu les as utilisés dans des projets précédents, même si c'est juste un projet scolaire. Une démonstration concrète de ton expérience est toujours impressionnante !
✨Préparation aux cas pratiques
Attends-toi à des questions techniques ou des études de cas lors de l'entretien. Ils pourraient te demander comment développer un produit ou résoudre un problème spécifique. Tu peux même préparer un mini-dossier de portfolio avec des exemples de projets antérieurs pour montrer ta réflexion analytique et ta capacité à résoudre des problèmes.
✨Parle de ta passion pour le développement de produits
Puisque c'est un **temps plein**, c'est super important de montrer ta motivation à long terme. Sois prêt à raconter pourquoi tu es passionné par la gestion et le développement de produits. Parle de ce qui te plaît dans le processus de création d'un produit, ça va vraiment faire la différence !
✨Sois prêt à échanger sur l'équipe et la culture d'entreprise
Dans un **temps plein**, la dynamique de l'équipe est cruciale. Pose des questions sur la culture de travail chez COMPTABILITE EMPLOI et sur la façon dont les équipes collaborent. Montre que tu es curieux et que tu veux t’intégrer dans leur équipe. Cela montre que tu envisages vraiment de t'impliquer !
