Directeur Financier & Stratégie — Pilotage & Croissance in Bordeaux

Directeur Financier & Stratégie — Pilotage & Croissance in Bordeaux

Bordeaux Full Time 63000 - 77000 € / an (estimé) Sur site
C

En un coup d'œil

  • Missions: Pilotez la stratégie financière et assurez la performance de l'entreprise.
  • Entreprise: NEOGYS, expert en accompagnement des TPE/PME.
  • Avantages: Poste clé avec impact direct sur la croissance et la stratégie.
  • Autres infos: Opportunité de développement professionnel dans un environnement dynamique.
  • Pourquoi ce job: Rejoignez un comité de direction et influencez les décisions stratégiques.
  • Qualifications: Expérience en finance et compétences en gestion d'équipe requises.

Le salaire estimé est compris entre 63000 - 77000 € par an.

NEOGYS accompagne les TPE/PME et recrute pour l’un de ses clients un Directeur Financier rattaché à la Direction Générale et membre du Comité de Direction.

Vous pilotez la stratégie financière, élaborez et suivez les budgets, et assurez la trésorerie et la performance financière.

Vous encadrez les équipes comptabilité et contrôle de gestion, garantissez la conformité et l’optimisation des procédures internes, et apportez un soutien stratégique au Dirigeant sur les risques et les projets.

Directeur Financier & Stratégie — Pilotage & Croissance in Bordeaux employeur : COMPTABILITE EMPLOI

Rejoindre notre entreprise familiale dynamique, c'est intégrer une culture de travail collaborative où chaque employé est valorisé et soutenu dans son développement professionnel. Nous offrons des opportunités de croissance, un environnement de travail convivial et des avantages tels que des formations continues et une flexibilité dans l'organisation du travail, le tout au sein d'un secteur passionnant comme celui du paysage.

C

Coordonnées :

Équipe de recrutement de COMPTABILITE EMPLOI

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Directeur Financier & Stratégie — Pilotage & Croissance in Bordeaux

✨Explore les Événements de l'Industrie

Assiste à des salons ou des conférences sur la gestion et le développement de produits. Ces événements sont d'excellentes occasions pour rencontrer des professionnels du secteur et découvrir des opportunités qui ne sont pas toujours publiées en ligne!

✨Rejoins des Groupes et Communautés en Ligne

Participe à des forums ou des groupes LinkedIn dédiés à la gestion de produits. Non seulement tu pourras échanger avec des experts, mais tu découvriras aussi des opportunités d'emploi souvent partagées dans ces communautés.

✨Prends Part aux Projets Internes

Si tu as déjà une connexion avec une entreprise où tu aimerais travailler, propose d'aider sur des projets internes. Cela démontre ton intérêt et ta capacité à contribuer, et qui sait, cela peut mener à une offre d'emploi à temps plein!

✨Postule Directement sur le Site de COMPTABILITE EMPLOI

N’hésite pas à postuler directement sur le site de COMPTABILITE EMPLOI pour le poste de Directeur Financier & Stratégie — Pilotage & Croissance. C'est souvent la voie la plus rapide pour attirer l’attention des recruteurs et montrer ta motivation à rejoindre leur équipe!

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Directeur Financier & Stratégie — Pilotage & Croissance in Bordeaux

Pilotage de la stratégie financière
Élaboration et suivi des budgets
Gestion de la trésorerie
Performance financière
Encadrement d'équipes comptabilité
Contrôle de gestion
Conformité des procédures internes

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Montre ta passion pour le produit:Dans ton CV et ta lettre de motivation, fais bien ressortir ta passion pour la gestion et le développement de produit. Parle de projets passés où tu as pris des initiatives dans le développement produit ou de tes expériences qui montrent ta capacité à répondre aux besoins des utilisateurs.

Utilise des chiffres pour briller:On adore voir des résultats concrets ! N’hésite pas à inclure des données chiffrées dans ton CV, comme les taux d'adoption d'un produit que tu as géré ou les améliorations de performance que tu as apportées. Ça donne du poids à tes réussites.

Démontre ta compréhension du marché:Dans ta lettre de motivation, montre que tu connais bien le secteur de COMPTABILITE EMPLOI et les tendances en gestion de produit. Explique comment tes connaissances peuvent être bénéfiques pour l’équipe, en montrant que tu es à jour sur les pratiques et innovations du marché.

Soigne ton storytelling:Pour une candidature dans un rôle de gestion et développement de produit, raconte des histoires captivantes sur tes expériences passées dans ton CV. Utilise des phrases percutantes pour illustrer tes compétences en gestion de projet, en communication et en résolution de problèmes : ça fait toute la différence!

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez COMPTABILITE EMPLOI

✨Maîtrise des outils de gestion de projet

Dans le domaine de la gestion et développement de produit, il est crucial de maîtriser des outils comme Jira, Trello ou Asana. Prépare-toi à discuter de ton expérience avec ces plateformes et comment tu les as utilisées pour gérer des projets, coordonner des équipes et suivre les progrès.

✨Prépare tes études de cas

On risque de te poser des questions sur des études de cas pour évaluer tes compétences en résolution de problèmes. Sois prêt à partager des exemples précis de défis que tu as surmontés dans des projets précédents, en expliquant ton rôle et les résultats obtenus.

✨Mets en avant ta curiosité

En tant que candidat pour un poste à temps plein, les employeurs comme COMPTABILITE EMPLOI recherchent aussi ta motivation et ta capacité d'apprentissage. N'hésite pas à exprimer ta passion pour le développement de produits et à poser des questions sur les processus utilisés par l'entreprise pour améliorer constamment ses produits.

✨Démontre ta pensée critique

Les entretiens pour des postes en gestion de produit peuvent inclure des discussions sur la façon dont tu analyserais un produit existant pour l'améliorer. Sois prêt à réfléchir à haute voix, à évaluer des fonctionnalités et à proposer des solutions innovantes. Montre que tu es capable de porter un regard critique tout en gardant l'esprit d'équipe !