En un coup d'œil
- Missions: Concevoir et gouverner des architectures réseau dans un environnement hybride.
- Entreprise: Entreprise innovante spécialisée en réseaux et sécurité.
- Avantages: Salaire compétitif, travail hybride, et opportunités de développement professionnel.
- Autres infos: Environnement stimulant avec des possibilités d'évolution de carrière.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et impactez la sécurité des réseaux à grande échelle.
- Qualifications: Expérience en tant qu'architecte réseau et compétences en cybersécurité requises.
Le salaire estimé est compris entre 59400 - 72600 € par an.
Châtillon, France | Posted on 04/12/2025
Start Date: Immediately
Location: Ile de France (92); hybrid (on-site presence required)
Languages: Fluent French and professional English mandatory
Job Description
Looking for a Network & Security Architect to design, evolve, and govern network architectures across a large hybrid environment (datacenters, 3,500+ remote sites, cloud, telecom operators). The role is central to ensuring consistency, security, performance, and modernization of the network and security foundation.
Key Responsibilities:
- Design and document end-to-end network/telecom architectures: LAN/WAN, VPN, SD-WAN, cloud networking, DMZ, IP telephony.
- Ensure alignment with internal standards and security, availability, and resilience requirements.
- Provide expert guidance to technical and project teams on technology choices, risks, and migration strategies.
- Drive standardization, automation, and industrialization of network solutions.
- Participate in Architecture Boards / Design Authority and maintain the technical reference repository.
- Technical recommendations and decision notes.
- Design Authority presentations.
- Risk and progress reporting.
Short-Term Priorities:
- Produce a Secure SD-WAN RFP for ~3,500 sites.
- Finalize the DMZ / exposure network architecture after deployment of a new intranet fabric.
Requirements
Must-Have Skills & Experience:
- Proven experience as Network & Security Architect in large multi-site enterprise environments.
- Strong expertise in routing, switching, firewalling, VPN, SD-WAN, VLANs, load balancing, and hybrid/cloud connectivity.
- Solid network cybersecurity background (segmentation, DMZ design, secure access, resilience).
- Excellent architecture documentation and communication skills.
Nice-to-Have / Tools:
Soft Skills:
- Technical leadership, autonomy, rigor.
- Strong stakeholder management and cross-team communication.
- Ability to run workshops with vendors and internal engineering teams.
Contract employeur : Comgent
En tant qu'employeur, notre entreprise se distingue par son engagement envers l'innovation et l'excellence dans le domaine des services informatiques. Nous offrons un environnement de travail collaboratif où les consultants peuvent développer leurs compétences tout en travaillant sur des projets stratégiques dans un cadre réglementé GxP. Avec des opportunités de croissance professionnelle et une culture axée sur la qualité et la conformité, rejoindre notre équipe à IDF est une chance de contribuer à des solutions significatives et impactantes.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Contract
✨Plonge dans les forums de cybersécurité
Rejoins des forums comme Reddit ou des communautés comme OWASP pour échanger sur les tendances en cybersécurité. Ces plateformes sont idéales pour se rendre visible et nouer des contacts avec des pros du secteur.
✨Participe aux conférences et ateliers
Assiste à des événements comme le HackInParis ou le FIC pour faire du networking. Tu y rencontreras des experts du domaine, et ça peut vraiment t'aider à décrocher des opportunités de stage ou de boulot.
✨Montre ton expertise à travers un projet
N’hésite pas à créer un projet personnel en cybersécurité, que ce soit un blog, un outil open-source ou une étude de cas. Cela peut impressionner les recruteurs et montrer que tu es proactif.
✨Postule directement sur notre site !
Si tu vois une offre spéciale chez Comgent, ne perds pas de temps ! Postule directement sur notre site. Cela montre ton intérêt et ta motivation à rejoindre leur équipe.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Contract
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes certifications:Dans le domaine de la cybersécurité, les certifications comme CISSP, CEH ou CompTIA Security+ peuvent vraiment faire la différence. Assure-toi de les mentionner dans ton CV et de décrire comment elles t’ont préparé au poste chez Comgent.
Démontre tes compétences techniques:Ton CV doit refléter tes compétences techniques en matière de cybersécurité. Mentionne des outils spécifiques que tu maîtrises, comme Wireshark, Metasploit ou des compétences en pén-tests. Cela montre que tu es déjà dans le bain et prêt à contribuer chez Comgent.
Soigne ta lettre de motivation:Prends le temps de personnaliser ta lettre pour Comgent. Explique pourquoi tu es passionné par la cybersécurité et comment tu envisages de grandir avec eux dans ce domaine. N’hésite pas à mentionner des tendances actuelles qui te motivent.
Sois clair sur ta disponibilité:Pour un poste à plein temps, précise ta disponibilité. Mentionne ton délai pour commencer et ce qui te motive à rejoindre Comgent. Cela montre ton engagement et ta transparence dès le départ.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Comgent
✨Montre tes compétences techniques
Dans le domaine de la cybersécurité, tes compétences techniques seront scrutées de près. Prépare-toi à approfondir des sujets comme le chiffrement, le pare-feu et l'analyse de menaces. Prépare quelques exemples concrets où tu as utilisé ces compétences pour résoudre des problèmes.
✨Prépare-toi aux scénarios de cas
Les entretiens en cybersécurité incluent souvent des études de cas ou des mises en situation. Soyons réalistes, il peut s'agir d'analyser une brèche de sécurité hypothétique. Entraîne-toi à penser à haute voix pendant que tu résous ces scénarios pour montrer ta méthodologie.
✨Parle de tes projets personnels
Pour un poste à temps plein, les recruteurs aiment voir que tu es passionné. N'hésite pas à parler de tes projets ou de tes contributions à des forums de cybersécurité. Montre que tu es proactif et que tu te tiens informé des dernières tendances dans le secteur.
✨Sois prêt à discuter d'outils de sécurité
Familiarise-toi avec les outils couramment utilisés dans la cybersécurité, comme Wireshark ou Metasploit. Lors de l’entretien chez Comgent, tu pourrais être interrogé sur tes expériences avec ces outils. Assure-toi de pouvoir expliquer comment tu les as utilisés dans tes précédentes expériences ou projets.
