En un coup d'œil
- Missions: Dirigez une équipe créative pour réaliser des décors époustouflants au théâtre.
- Entreprise: Rejoignez la Comédie-Française, un symbole de culture et d'innovation.
- Avantages: Salaire compétitif, environnement artistique stimulant et opportunités de formation.
- Autres infos: Poste dynamique avec des possibilités d'évolution dans un cadre prestigieux.
- Pourquoi ce job: Faites partie d'une équipe passionnée et contribuez à des projets artistiques uniques.
- Qualifications: Expérience en gestion d'équipe et sensibilité artistique requises.
Le salaire estimé est compris entre 45000 - 49280 € par an.
- MISSIONS GENERALES
- Encadrer, diriger et animer les personnels du service
- Assurer la réalisation des décors à partir des plans et des maquettes en collaboration avec le scénographe et le directeur technique adjoint chargé de la construction
- TACHES PRINCIPALES
Encadrement
- Organiser, coordonner, contrôler et vérifier la qualité du travail de l'équipe et en suivre la réalisation
- Gérer les plannings de travail de l'équipe et les congés des personnels de l'équipe
- Évaluer les formations professionnelles nécessaires
- Transmettre son savoir-faire
- Accueillir les différents stagiaires(en accord avec le choix de l’adjoint)
- Veiller au respect des règles de sécurité (port des EPI...)
- Veiller au respect du règlement intérieur
Tâches artistiques et techniques
- Contribuer activement, dès la présentation de maquette, à la mise en œuvre des éléments de décorations en collaboration avec le bureau d'études afin de concrétiser au mieux les projets du décorateur (recherches et études des matières, des couleurs...)
- Travailler en étroite collaboration avec les autres services du théâtre
- Gérer l'équipement des ateliers nécessaire à la réalisation
- Gérer les commandes et organiser le stockage des éléments de décorations
- Organiser et assurer la remise en état ou la restauration des décors
- Participer activement aux réunions techniques et de coordination hebdomadaire
- Assurer la veille technologique
- Etablir les dossiers techniques de chaque spectacle (Demande de PV, BDL…)
- Établir un préchiffrage décors, dès la présentation de maquette, conjointement avec le DTA et assurer le suivi financier tout au long de la fabrication.
Tâches administratives
- Assurer la gestion budgétaire du service en production et en investissement (devis, commandes, factures) dans le cadre des budgets alloués
- Assurer la gestion administrative du service avec la direction technique et la direction des ressources humaines (validation des horaires de services, absence, congés, maladie, demandes de CDD, formations...)
- REMISE DES CANDIDATURES
- Jusqu'au 22 novembre 2026
La Comédie-Française poursuit une ambition forte de non-discrimination et de diversité.
Chaque candidature sera analysée sur la base des compétences au travers d’un processus qui garantit l’égalité de traitement et la transparence des choix.
- QUALITES REQUISES
- Sens des responsabilités et capacité à diriger une équipe
- Bonne culture générale (surtout en histoire de l'art)
- Très bonne capacité d'organisation
- Sensibilité et culture artistique
- Sens de la recherche personnelle
- Capacité à travailler en équipe
- Connaissances en informatique et bureautique (Word, excel, Teams)
- Bon relationnel
- #J-18808-Ljbffr
CHEF DECORATEUR OU CHEFFE DECORATRICE Sarcelles CDI 45 000 à 49 280 €/an employeur : Comédie-Française
Rejoindre notre équipe en tant qu'Agent ou Agente de Sécurité, c'est intégrer un environnement dynamique où la sécurité des personnes et des lieux est notre priorité. Nous offrons une culture de travail collaborative, des opportunités de développement professionnel et un cadre stimulant au sein d'un théâtre, garantissant ainsi un emploi significatif et gratifiant. De plus, notre engagement envers la formation continue et le bien-être de nos employés fait de nous un employeur de choix dans le secteur culturel.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher CHEF DECORATEUR OU CHEFFE DECORATRICE Sarcelles CDI 45 000 à 49 280 €/an
✨Impressionne avec ton portfolio !
Pour un job en design graphique, ton portfolio est ta meilleure arme ! Assure-toi qu’il soit visuellement percutant et qu’il mette en avant tes projets les plus remarquables. N’hésite pas à montrer la variété de tes compétences, que ce soit en illustration, web design ou branding.
✨Participe à des événements de design
Rejoins des meetups ou des conférences dédiées au design graphique, c’est l’occasion rêvée de te faire connaître dans le milieu. Ces événements sont parfaits pour échanger des idées, découvrir des collaborations potentielles et rencontrer directement des recruteurs de profession.
✨Réseautage créatif en ligne
Nous, chez StudySmarter, te conseillons de rejoindre des groupes Facebook ou des forums spécialisés dans le design graphique. Participer à des discussions et partager tes créations peut vraiment augmenter ta visibilité. Plus tu es actif, plus tu as de chances d’attirer l'attention des recruteurs.
✨Postule sur les sites des entreprises
Ne te contente pas de chercher des offres sur les gros jobboards. Va directement sur le site de Comédie-Française et regarde s'ils ont des postes ouverts en design graphique. Postuler directement peut parfois te donner un coup d’avance sur d’autres candidats !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que CHEF DECORATEUR OU CHEFFE DECORATRICE Sarcelles CDI 45 000 à 49 280 €/an
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant ton portfolio !:Pour un poste en design graphique, ton portfolio est ta meilleure carte de visite. Assure-toi qu'il soit à jour et qu'il montre une diversité de projets, que ce soit des affiches, des logos ou des designs numériques. N'hésite pas à ajouter des explications sur ton processus créatif, ça donne un plus !
Personnalise ta lettre de motivation:Dans ton introduction, fais référence à Comédie-Française et explique pourquoi tu as envie de travailler là. Montre que tu comprends leurs valeurs et que ton style de design peut y correspondre. Évoque une ou deux de tes réalisations qui pourraient les séduire.
Soigne la présentation de ton CV:En design graphique, ta capacité à présenter les informations compte énormément. Utilise des éléments visuels pour rendre ton CV attrayant, mais garde-le lisible. Pense à structurer les sections clairement afin que le recruteur puisse naviguer facilement.
N’oublie pas d’inclure tes compétences techniques:Mentionne les logiciels que tu maîtrises, comme Adobe Creative Suite, mais ne te limite pas à ça. Si tu as des compétences en UX/UI ou en motion design, fais-le savoir. Dans un monde de design en constante évolution, montrer que tu es à jour avec les dernières tendances te positionne comme un candidat de choix.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Comédie-Française
✨Prépare ton portfolio comme un pro
Ton portfolio est ta vitrine ! Assure-toi qu'il soit bien structuré et montre une variété de tes travaux. Mets en avant des projets qui illustrent ta créativité et ta maîtrise des outils comme Photoshop et Illustrator, car ce sont des incontournables dans le design graphique.
✨Sois prêt(e) pour les questions techniques
Attends-toi à des questions sur tes compétences techniques, comme la façon dont tu gérerais un projet de branding ou comment tu choisirais une palette de couleurs. Les recruteurs de Comédie-Française voudront savoir comment tu abordes le design et les outils que tu utilises, alors sois prêt(e) à expliquer ta démarche.
✨Montre ta passion pour le design
Les recruteurs veulent voir ton enthousiasme pour le design graphique. Parle de tes inspirations, de tes designers préférés et de ce qui t'attire dans ce métier. N’hésite pas à évoquer des projets personnels ou des tendances que tu aimerais explorer dans ton travail chez Comédie-Française.
✨Pose des questions sur la culture créative de l’équipe
En entretien, montre ton intérêt pour la culture créative de Comédie-Française. Demande comment l’équipe de design collabore sur des projets et comment ils intègrent les retours clients. Cela montrera que tu es prêt(e) à t'engager et à contribuer à l'ambiance de travail !
