En un coup d'œil
- Missions: Concevoir des architectures robustes et traiter des sujets de performance dans un environnement cloud.
- Entreprise: Une entreprise tech innovante avec une culture collaborative et technique.
- Avantages: Rémunération fixe + variable, télétravail, formations financées et prime de cooptation.
- Autres infos: Environnement dynamique avec opportunités de mentorat et d'évolution.
- Pourquoi ce job: Rejoins une équipe qui valorise l'impact et l'expertise technique au-delà de l'ancienneté.
- Qualifications: Maîtrise de C# ou Java et sensibilité aux pratiques DevOps et Cloud.
Le salaire estimé est compris entre 59400 - 72600 € par an.
Ce que tu viens faire chez nous :
- En mission, tu interviens sur des systèmes structurants : moteurs de calcul financier (risque, PnL, XVA, FRTB), plateformes distribuées à forte contrainte de performance, refonte d’architectures legacy vers des environnements cloud, industrialisation CI/CD sur environnements critiques.
Tu ne viens pas implémenter des tickets. Tu viens :
- concevoir des architectures robustes et maintenables,
- arbitrer des choix structurants,
- traiter les vrais sujets de performance,
- être force de proposition sur les choix techniques, les outils et les pratiques,
- rendre les systèmes plus simples, plus lisibles, plus solides.
Stack typique :
- Développement : Langages : C# ou Java, Pratiques : TDD, Clean Code, Craftsmanship, Architectures : hexagonale, microservices, event-driven…
- DevOps : CI/CD : Azure DevOps, GitLab CI, GitHub Actions ou Jenkins, OS : Linux (Debian, RedHat, Ubuntu), Outils IaC : Terraform ou Pulumi (bonus), Cloud : Azure ou AWS (bonus).
Notre modèle (et ce qui nous rend différents) :
- Management par des développeurs : Ton/ta manager est un·e ingénieur·e senior. Les discussions sur ton évolution sont techniques.
- Redistribution claire de la valeur : On ne fonctionne pas à l’ancienneté. On fonctionne par grades d’impact : Bronze → Silver → Gold → Diamond.
- Temps dédié structuré : Selon ton grade, des jours sont prévus pour contribuer à un cercle d’expertise, produire du contenu technique, encadrer, travailler sur des projets internes.
- L’implication est mesurée et reconnue : Un système de points convertibles en euros valorise l’engagement transverse.
Ce qu’on attend d’un Senior ici :
- tu maîtrises C# ou Java en profondeur.
- tu cultives une forte sensibilité au craftsmanship et aux pratiques DevOps.
- tu sais prendre du recul, challenger les choix techniques avec discernement.
- tu sais travailler en équipe sans perdre ton autonomie.
- tu maintiens une veille active, tu ne te contentes pas du statu quo.
- tu as envie d’apprendre en continu, transmettre, de faire progresser un collectif.
Ce poste n’est probablement pas pour toi si :
- tu veux juste une mission stable sans implication transversale.
- tu évites les discussions techniques difficiles.
- tu n’as pas envie d’être challengé·e.
- tu préfères une progression automatique à l’ancienneté.
Rémunération & cadre :
- Fixe + variable, Redistribution de marge à partir du grade Silver, Implication communautaire valorisée financièrement.
- 2–3 jours de télétravail selon mission.
- Financement de formations & certifications.
- Management technique, Carte Swile, Gymlib, Mutuelle & transport remboursés à 100%, Prime de cooptation.
Pourquoi ça peut être intéressant pour toi :
- tu es déjà senior : tu as compris que l’impact vaut plus que l’ancienneté.
- tu veux un cadre exigeant mais clair.
- tu veux faire partie d’un collectif qui élève le niveau.
Les détails du modèle économique sont expliqués en transparence pendant le process.
Ingénieur senior Devops (H/F) employeur : Codebusters
Rejoindre notre équipe en tant qu'Ingénieur senior Devops, c'est intégrer une entreprise où l'expertise technique est au cœur de notre culture. Nous offrons un environnement de travail stimulant avec des opportunités de croissance claires, une redistribution équitable de la valeur et un management par des pairs qui favorise l'échange d'idées et le développement personnel. Situés dans un cadre dynamique, nous valorisons l'implication de chacun à travers un système de reconnaissance concret et mesurable, tout en garantissant un équilibre entre vie professionnelle et personnelle grâce à des options de télétravail et des formations financées.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Ingénieur senior Devops (H/F)
✨Construire ton réseau tech
Connecte-toi avec des professionnels de l'ingénierie et du développement logiciel via des meetups tech ou des conférences comme DevFest. C'est un excellent moyen d'apprendre sur les dernières tendances et de te faire connaître dans le milieu.
✨Contribuer à des projets open-source
Montre tes compétences en rejoignant des projets open-source sur GitHub. Non seulement cela renforce ton portfolio, mais ça te permet également de collaborer avec d'autres développeurs et de bâtir ta réputation dans le monde tech.
✨Préparer un excellent entretien
Pour décrocher un emploi à plein temps, il est crucial de préparer des réponses aux questions techniques et comportementales. Fais des simulations d'entretiens avec des amis ou en utilisant des plateformes dédiées pour te sentir plus à l'aise.
✨Postuler sur notre site
N'oublie pas de consulter notre site pour des opportunités chez Codebusters. Postuler directement peut te donner un accès privilégié à nos offres et montrer ton intérêt spécifique pour notre entreprise. Allez, fonce !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Ingénieur senior Devops (H/F)
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Démarre avec un CV percutant:Pour un poste d'ingénieur en développement logiciel, mets en avant tes compétences techniques comme les langages de programmation que tu maîtrises. N'hésite pas à inclure les projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui montrent ton impact dans des situations concrètes. Les employeurs adorent voir ce que tu es capable de créer !
Valorise tes projets personnels:Si tu as des projets personnels ou des contributions sur GitHub, assure-toi de les inclure dans ta candidature. Cela te permet de montrer non seulement tes compétences techniques, mais aussi ta passion et ton engagement pour le développement logiciel. C'est un excellent moyen de te démarquer des autres candidats !
Personnalise ta lettre de motivation:Prends le temps de personnaliser ta lettre de motivation pour Codebusters. Explique pourquoi tu es attiré par cette entreprise et comment tes compétences peuvent répondre à leurs besoins. C'est l'occasion de montrer un côté plus humain de ta candidature et d'expliquer ce qui te motive !
Soigne la mise en page:Une mise en page claire et concise est cruciale pour les candidatures dans le domaine de l'ingénierie logicielle. Utilise des sous-titres et des listes pour rendre ton CV et ta lettre plus facile à lire. Cela montre aussi que tu as un sens de l'organisation, ce qui est super important dans notre domaine !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Codebusters
✨Maîtrise des Outils de Développement
Assure-toi d'être à l'aise avec les outils et les langages de programmation que privilégie Codebusters. Par exemple, si tu sais qu'ils utilisent beaucoup Java ou Python, revisite tes concepts clés et sois prêt à discuter de tes projets antérieurs qui mettent en avant ces compétences.
✨Prépare des Exemples de Projets Concrets
Rassemble des exemples concrets de projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui mettent en avant des défis techniques. Sois prêt à expliquer tes choix, tes erreurs et comment tu as résolu des problèmes - cela montre ton process de réflexion et ta capacité à apprendre.
✨Sois Prêt pour des Tests Techniques
Il est fréquent d'avoir des tests techniques lors des entretiens dans l’ingénierie logicielle. Prépare-toi à résoudre des problèmes de codage en direct. Pratique sur des plateformes comme LeetCode ou HackerRank pour rester affûté et confortable face à la pression.
✨Montre Ton Intérêt pour l’Innovation
Dans le cadre d'un poste à temps plein, les employeurs cherchent des passionnés qui se tiennent à jour avec les dernières tendances technologiques. N’hésite pas à parler de tes lectures récentes, de conférences auxquels tu as assisté ou même de projets open-source que tu pourrais avoir suivis ou rejoints.
