En un coup d'œil
- Missions: Dirige une équipe pour superviser des projets ERP et la migration vers S/4HANA.
- Entreprise: Compagnie Nationale du Rhône, un acteur clé dans le secteur de l'énergie.
- Avantages: Salaire compétitif, environnement dynamique et opportunités de développement professionnel.
- Autres infos: Poste autonome avec un fort potentiel de croissance de carrière.
- Pourquoi ce job: Rejoins une équipe innovante et impacte la transformation digitale d'une grande entreprise.
- Qualifications: Bac+5 en informatique et 10 ans d'expérience en pilotage ERP avec SAP.
Le salaire estimé est compris entre 63000 - 77000 € par an.
Compagnie Nationale du Rhône recrute un Responsable pôle ERP pour diriger une équipe de 3 chefs de projets.
Vous consolidez les portefeuilles et budgets et supervisionnez les projets ERP et systèmes transverses.
Vous pilotez la migration SAP ECC 6 vers S/4HANA et assurez la roadmap en lien avec les métiers et les prestataires.
Profil Bac+5 informatique et ~10 ans d’expérience en pilotage ERP avec SAP FI/CO/MM, capacité à structurer et fédérer les équipes, autonomie et sens des priorités requis.
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Leader ERP & SAP S/4HANA – Pilotage Pôle IT employeur : CNR (Compagnie Nationale du Rhône)
CNR, en tant que premier producteur français d’électricité renouvelable, offre un environnement de travail dynamique et engagé, où la sécurité et le développement durable sont au cœur de nos valeurs. En rejoignant notre équipe à Pierre-Bénite, vous bénéficierez d'un package salarial attractif, incluant un 13e mois et des primes, tout en ayant l'opportunité de travailler dans une culture d'inclusion et de diversité, favorisant la croissance professionnelle et l'épanouissement personnel. Nous valorisons le travail d'équipe et offrons des perspectives de carrière enrichissantes dans un secteur en pleine expansion.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de CNR (Compagnie Nationale du Rhône)
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Leader ERP & SAP S/4HANA – Pilotage Pôle IT
✨Rejoindre des communautés SAP
Plongeons dans l'univers des communautés SAP ! Rejoins des groupes sur des plateformes comme LinkedIn ou des forums spécialisés pour te connecter avec des professionnels du domaine. Cela peut te donner un coup de pouce pour découvrir des opportunités cachées ou des conseils précieux sur les recruteurs qui cherchent des talents comme toi.
✨Participer à des événements SAP
Renseigne-toi sur les événements, webinaires et meetups liés à SAP ! Ces occasions sont idéales pour se faire remarquer par des recruteurs et échanger directement avec des experts. Même une simple conversation peut mener à une opportunité de travail chez CNR (Compagnie Nationale du Rhône).
✨Mettre en avant ses projets SAP
N’hésite pas à mettre en avant tes expériences et projets autour de SAP. Que ce soit des stages, des projets universitaires ou des freelances, partage-les sur ton profil LinkedIn. Cela montre ta passion et tes compétences, ce qui attire l'attention des recruteurs, surtout pour des postes à temps plein.
✨Postuler directement sur le site de CNR (Compagnie Nationale du Rhône)
Lorsque tu vois une offre chez CNR (Compagnie Nationale du Rhône), postule directement via leur site. En plus de te donner plus de visibilité, cela démontre ton intérêt pour l’entreprise. N’oublie pas d’accompagner ta candidature d’un message personnalisé qui capte l’attention des recruteurs.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Leader ERP & SAP S/4HANA – Pilotage Pôle IT
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences SAP:Pour un poste dans le domaine des systèmes ERP comme celui-ci, il est crucial que ton CV mette bien en avant tes compétences et ta maîtrise des outils SAP. N'hésite pas à mentionner des projets passés où tu as utilisé ces systèmes, accompagné de résultats concrets si possible.
Structure ton CV de manière stratégique:Pour un poste à temps plein, il est important que ton CV soit clair et facile à lire. Utilise des sections distinctes pour tes expériences, tes compétences techniques et ta formation. Mentionne tes certifications SAP si tu en as, car cela peut faire la différence !
Soigne ta lettre de motivation:Dans ta lettre de motivation, indique clairement pourquoi tu veux rejoindre CNR (Compagnie Nationale du Rhône) et comment tes compétences correspondent aux exigences du poste de Leader ERP & SAP S/4HANA – Pilotage Pôle IT. Exprime ta passion pour l'optimisation des processus grâce à l'ERP et montre ta volonté d'apprendre et de grandir avec l'entreprise.
Explique ta vision des systèmes ERP:N'hésite pas à partager ta compréhension des systèmes ERP et comment tu envisages leur impact dans une entreprise. Cela peut démontrer que tu t’intéresses réellement au sujet et que tu es prêt à apporter de la valeur à CNR (Compagnie Nationale du Rhône) dans le rôle de Leader ERP & SAP S/4HANA – Pilotage Pôle IT.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez CNR (Compagnie Nationale du Rhône)
✨Maîtrise des systèmes SAP
Assure-toi de bien connaître les différents modules de SAP, comme FI, CO, MM ou SD. Prépare quelques exemples concrets de projets ou situations où tu as utilisé ces modules pour résoudre des problèmes ou améliorer des processus.
✨Simulations de cas pratiques
Il est fréquent dans les entretiens pour les systèmes ERP de passer par des études de cas ou des simulations. Prépare-toi à résoudre des scénarios spécifiques où tu dois démontrer ton aptitude à travailler avec SAP. Cela peut montrer ta capacité à appliquer tes connaissances en situation réelle.
✨Mets en avant ton esprit d'équipe
Dans un rôle SAP, tu vas souvent collaborer avec différentes équipes. Montre que tu es quelqu'un qui sait écouter et intégrer les retours des autres. Prépare des exemples où tu as bien travaillé en équipe pour des projets ERP ou des initiatives similaires.
✨Prépare ton plan de développement
Pour un poste à temps plein, il est important de montrer comment tu envisages ta croissance professionnelle. Réfléchis à des formations ou certifications SAP que tu aimerais suivre et sois prêt à partager comment cela bénéficierait à CNR (Compagnie Nationale du Rhône).
