En un coup d'œil
- Missions: Prospecter et vendre des solutions de protection sociale aux employeurs et partenaires.
- Entreprise: CNP Assurances, leader en protection sociale avec une équipe dynamique.
- Avantages: Opportunités de carrière, travail d'équipe et développement professionnel.
- Autres infos: Déplacements occasionnels à prévoir pour rencontrer partenaires et clients.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe engagée pour sécuriser l'avenir des agents publics et de leurs familles.
- Qualifications: Excellentes compétences relationnelles et maîtrise des outils Office.
Le salaire estimé est compris entre 45000 - 55000 € par an.
Au sein de CNP Assurances, le Pôle 3 est spécialisé dans Protection Sociale, afin d’offrir des solutions de prévoyance, de santé, de retraite, de dépendance et des services (prévention, accompagnement, assistance), sur le marché français.
Ces solutions sont proposées aux employeurs clients directement ou par l'intermédiaire de partenaires (mutuelles et instituts de prévoyance) et courtiers spécialisés en assurances de personnes.
Au sein du Pôle Protection Sociale, l'équipe FPT & ESS est composée d'une dizaine de collaborateurs, inspecteurs commerciaux et chargés d'études technico-commerciales, dédiés à la protection complémentaire des agents de la fonction publique ou des salariés et de leurs familles, pour les risques prévoyance, frais de santé et dépendance.
L’équipe intervient aussi bien dans un environnement partenarial, auprès de mutuelles et instituts de prévoyance, qu’en direct avec des employeurs publics.
L’objectif principal est de sécuriser et développer le portefeuille existant, tout en conquérant de nouveaux marchés, dans le cadre de la mise en place des nouvelles obligations de la fonction publique territoriale.
Les Principales Missions Sont
Prospection et vente
- Promouvoir les offres et solutions et développer la visibilité auprès des clients, partenaires et prospects,
- Construire des propositions commerciales adaptées, en s’appuyant sur les expertises internes,
- Conduire les échanges commerciaux jusqu’à la contractualisation (négociation, réponses à consultations/appels d’offres), en coordonnant les contributeurs internes,
- Coordonner les équipes internes dans le cadre des réponses aux appels d’offres,
- Piloter la mise en place des accords et la mise en marché et coordonner les contributeurs internes et externes associés,
- Organiser, animer, participer à des évènements pour promouvoir les produits et les services de l’entreprise.
- Pilotage Et Animation Du Portefeuille
- Cadrer, formaliser et faire évoluer les dispositifs (périmètre, rôles, objectifs, gouvernance, conditions de fonctionnement) avec les acteurs internes concernés.
- Identifier les risques (opérationnels, commerciaux, contractuels, conformité) et mettre en place des actions de sécurisation des accords et dispositifs associés.
- Suivre et réaliser les ajustements nécessaires (évolutions contractuelles et opérationnelles), en lien avec les parties prenantes.
- Traiter les situations sensibles ou atypiques, en mobilisant les expertises appropriées.
- Animer la relation dans la durée (instances, échanges réguliers) et contribuer à l’appropriation des dispositifs (information, accompagnement, montée en compétence).
- Analyser la performance (économique, commerciale, technique), proposer des actions d’optimisation et contribuer aux évolutions d’offres et de services.
- Piloter l’élaboration des bilans commerciaux et financiers et assurer leur présentation.
- Profil
- Suite Des Missions
Pilotage de l’activité
- Piloter son activité commerciale : suivre la réalisation des objectifs, du chiffre d’affaires et des équilibres économiques,
- Tracer les demandes et réponses dans l’outil CRM, enregistrer les informations et données dans le respect des directives RGPD.
- Construire et suivre les plans d’actions annuels en cohérence avec les accords et orientations définis.
- Transverse
- Participer à des travaux/projets transversaux ou toute étude demandée
- Veille
- Assurer une veille sur les évolutions réglementaires, produits et pratiques du marché.
- Contribuer à l’amélioration des approches commerciales et des outils d’aide à la prospection, à partir de la veille et des retours d’expérience.
- Déontologie et conformité
Appliquer et faire appliquer les règles déontologiques et de conformité liées à l’activité commerciale.
Pour Mener à Bien Les Missions Précédentes, Nous Recherchons Un(e) Candidat(e) Avec Les Compétences Et Les Connaissances Suivantes
- Excellent relationnel, parfaite expression écrite et orale, et maitrise des outils Office.
Les échanges avec nos partenaires et clients sont nombreux et nécessitent une maîtrise de la communication et une aisance dans les relations, en particulier lors des réponses aux appels d'offres et des négociations
- Maitrise technique de la protection sociale de la fonction publique, et des risques santé et prévoyance, afin de veiller à la qualité des réponses apportées à nos partenaires et clients
- Collaboration et esprit équipe.
Vous travaillerez en binôme avec les technico-commerciaux et serez en contact régulier avec tous les métiers de notre pôle, coordonnant notamment la mise en place et le suivi du portefeuille
- Orientation client.
La satisfaction et la fidélisation de nos partenaires et clients sera votre priorité.
Vous veillerez également à l’identification des opportunités et risques sur le portefeuille
- Prévoir des déplacements occasionnels chez nos partenaires et clients, France entière
- Classe CCNA
- Fonction
- INSPECTEUR COMMERCIAL CONFIRME - 470
- #J-18808-Ljbffr
INSPECTEUR COMMERCIAL CONFIRME H/F in Issy-les-Moulineaux employeur : CNP Assurances
CNP Assurances est un employeur de choix, offrant un environnement dynamique et international propice à l'épanouissement professionnel. Avec une culture d'entreprise axée sur l'inclusion et le développement personnel, les stagiaires bénéficient d'opportunités de croissance rapide au sein d'une équipe collaborative. De plus, en tant qu'acteur majeur de l'assurance, CNP Assurances s'engage dans des projets responsables, permettant à ses employés de contribuer à un avenir durable tout en développant leurs compétences dans un secteur en constante évolution.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher INSPECTEUR COMMERCIAL CONFIRME H/F in Issy-les-Moulineaux
✨Réseautage dans l'Assurance
L'assurance, c'est aussi un monde de contacts ! Participe à des événements comme des salons professionnels ou des rencontres organisées par des associations spécialisées. Ça peut vraiment aider à se faire connaître et à découvrir des opportunités éventuelles chez CNP Assurances.
✨Mets en avant ton expertise
Démontre tes compétences en assurance à travers des projets ou des études de cas. Partage ces réalisations dans des forums ou communautés en ligne dédiées à l'assurance, cela montrera aux recruteurs, comme ceux de CNP Assurances, que tu es actif dans le domaine.
✨Prépare-toi pour les entretiens
En tant que candidat en assurance, il est crucial de bien comprendre les produits et les tendances du secteur. Fais quelques recherches sur CNP Assurances et sois prêt à discuter de la couverture que tu estimes pertinente ou des défis actuels dans l'industrie.
✨Postuler directement
N'oublie pas de visiter notre site web pour les offres d'emploi de CNP Assurances. C'est souvent là où sont publiées les opportunités de plein temps et où tu peux te démarquer en postulant directement.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que INSPECTEUR COMMERCIAL CONFIRME H/F in Issy-les-Moulineaux
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Démontre tes compétences techniques:Dans le domaine de l'assurance, il est crucial de montrer que tu maîtrises les outils et logiciels spécifiques comme Excel, ou des systèmes de gestion de la relation client. N'hésite pas à inclure des exemples concrets sur ton CV où tu as utilisé ces compétences pour résoudre des problèmes complexes.
Utilise des chiffres percutants:Les recruteurs adorent voir des résultats quantifiables. Lorsque tu décris tes expériences passées, essaie d'intégrer des chiffres pour illustrer ton impact, par exemple, "J'ai réduit le temps de traitement des réclamations de 20%". Cela montre que tu es orienté résultats !
Soigne ta lettre de motivation:Pour un poste à temps plein dans l'assurance, ta lettre de motivation devrait refléter non seulement tes compétences, mais aussi ta motivation à rejoindre CNP Assurances. Parle de tes aspirations professionnelles et comment ce rôle spécifique s'aligne avec ton développement. N'oublie pas d'expliquer pourquoi tu es un bon match pour l'équipe !
Pense à l'adéquation culturelle:Dans l'assurance, la culture d'entreprise est souvent aussi importante que les compétences. Renseigne-toi sur CNP Assurances et essaie de te connecter avec leurs valeurs dans ton CV et ta lettre. Montre que tu as compris leur vision et que tu veux y contribuer.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez CNP Assurances
✨Maîtrise des Outils d'Assurance
Prépare-toi à parler des outils et logiciels que tu maîtrises dans le domaine de l'assurance, comme les logiciels de gestion des risques ou de modélisation actuarielle. Sois prêt à donner des exemples concrets de projets où tu as utilisé ces outils, ça va vraiment faire la différence !
✨Questions Techniques sur les Normes
Attends-toi à des questions techniques sur les normes et réglementations de l'industrie. Familiarise-toi avec les législations récentes en matière d'assurance et sois prêt à expliquer comment elles impactent le travail que tu ferais chez CNP Assurances. Montre que tu es à jour et que tu sais naviguer dans ce cadre réglementaire.
✨Connaissance du Secteur et de l'Entreprise
Il est essentiel que tu te renseignes sur CNP Assurances et son positionnement dans le secteur de l'assurance. Quelles sont leurs valeurs, leur culture d'entreprise et les services qu'ils offrent ? Cela montrera ta motivation et ton intérêt pour le poste.
✨Présenter Ton Parcours et Tes Motivations
Pour un poste à plein temps, les recruteurs cherchent souvent un candidat qui s’intègre sur le long terme. Prépare une brève présentation de ton parcours, de tes expériences passées et surtout, pourquoi tu veux rejoindre CNP Assurances. Montre que tu es passionné par le secteur et motivé à contribuer à leur succès.
