En un coup d'œil
- Missions: Développez un portefeuille clients et proposez des solutions innovantes en santé et prévoyance.
- Entreprise: CNP Assurances Protection Sociale, acteur de référence en santé et prévoyance.
- Avantages: Télétravail flexible, formation personnalisée, prime annuelle et équilibre vie pro/vie perso.
- Autres infos: Environnement collaboratif avec des opportunités de croissance professionnelle.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et impactez le bien-être de 1,4 million de personnes.
- Qualifications: Diplôme Bac+2 à Bac+5 et 2 à 5 ans d'expérience en développement commercial.
Le salaire estimé est compris entre 42750 - 52250 € par an.
A propos de nous
Filiale du groupe CNP Assurances, CNP Assurances Protection Sociale est un acteur de référence en santé et prévoyance. Grâce à l’engagement de 1400 collaborateurs, nous protégeons chaque jour 1,4 million de personnes et accompagnons entreprises, professionnels et particuliers avec des solutions utiles et responsables, au service du bien‑être et de la santé de tous. Rejoindre CNP Assurances Protection Sociale, c’est intégrer une entreprise à taille humaine qui valorise les parcours professionnels évolutifs, le développement des compétences et la qualité de vie au travail.
Nos équipes évoluent dans un environnement fondé sur l’autonomie et la responsabilisation, avec la possibilité de télétravailler de 1 à 4 jours par semaine, selon le poste et l’organisation du site où vous travaillerez. La confiance, la collaboration et la diversité sont également au cœur de notre culture, comme en témoigne notre index de l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes de 96/100.
VOTRE TERRAIN DE JEU
La Direction Régionale des Ventes Sud Est recherche son Responsable d’affaires motivé expérimenté en Assurances Collectives, pour développer le Segment des entreprises entre 10 et 49 salariés. Vous serez rattaché à notre site de Saint-Priest, et rejoindrez une équipe de 7 personnes. Votre périmètre de développement de portefeuille couvrira les départements : 38, 73, 74.
MISSIONS
- Conquête de nouveaux clients sur un marché concurrentiel.
- Présentation et proposition de produits santé, prévoyance ainsi que des services innovants du groupe CNP Assurances PS au travers de la marque « Flex ».
- Développement d'un portefeuille de clients (plan de prospection, démarche auprès des prospects et analyse de leurs besoins potentiels).
- Fidélisation et suivi de votre portefeuille de clientèle (information et conseil du client sur l’évolution de sa couverture assurantielle).
- Prospection terrain quotidienne et téléphonique.
- Reporting précis de votre activité (renseignement de la base de données et des indicateurs commerciaux).
- Création, développement et entretien d'un réseau de prescripteurs locaux afin de bénéficier de recommandations.
- Conseil aux clients selon leurs besoins et apport d'un soutien technique et commercial.
- Pilotage de la performance économique et veille à l’équilibre technique de votre portefeuille.
CE QUE VOUS POUVEZ ATTENDRE DE NOUS
- Des missions avec une vraie latitude d’action et des responsabilités.
- Un parcours de formation personnalisé.
- Un travail en équipe.
- Un cadre de travail propice à l'épanouissement professionnel et personnel (un programme bien-être au travail, capacité à participer à des actions solidaires au travers de notre fondation, etc.).
VOS ATOUTS POUR REUSSIR
- Titulaire d’un diplôme de niveau Bac+2 à Bac+5 dans une filière commerciale avec 2 à 5 années d’expérience en développement commercial sur des entreprises de type TPE/PME.
- Bonne maîtrise des outils bureautiques et aisance avec les réseaux sociaux professionnels.
- Energique et force de proposition, capable de gérer la prospection et la fidélisation.
- Techniques de prospection efficaces.
- Endurant dans la pratique commerciale et capable de rebondir après un échec.
- Rigueur et respect des engagements commerciaux.
- Tenace et autonome, capable de gérer son activité et maîtriser la gestion des risques sur son portefeuille.
- Excellent relationnel pour négocier avec les décideurs d’Entreprises et interlocuteurs internes.
Si vous vous reconnaissez, n’hésitez plus, postulez et rencontrons-nous au plus vite !
Informations complémentaires
- Statut : Cadre
- Lieu de travail : Sud Est
- Rémunération : Selon expérience.
Vous Trouverez Également Chez Nous
- Véhicule de fonction
- 16 RTT pour un équilibre vie pro/vie perso
- Prime annuelle
- Tickets restaurants
- CET
- CSE
- Mutuelle et Prévoyance
Si vous souhaitez travailler dans une entreprise dynamique, reconnue dans le secteur de l’assurance, qui investit dans ses collaborateurs et les place au cœur de son développement, alors rejoignez-nous !
Conformément aux engagements pris par CNP Assurances Protection Sociale en faveur de l'intégration des personnes en situation de handicap, le poste proposé est ouvert à tous.
RESPONSABLE D'AFFAIRES SEGMENT 10-49 - H/F - CDI in Saint-Priest employeur : CNP Assurances Protection Sociale
CNP Assurances Protection Sociale est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et humain où l'autonomie et la responsabilisation sont valorisées. Avec des opportunités de télétravail flexibles et un fort engagement envers le développement professionnel, les collaborateurs bénéficient d'une culture d'entreprise axée sur la confiance, la diversité et le bien-être. Rejoindre notre équipe, c'est contribuer à une mission significative tout en évoluant dans un cadre respectueux et inclusif.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de CNP Assurances Protection Sociale
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher RESPONSABLE D'AFFAIRES SEGMENT 10-49 - H/F - CDI in Saint-Priest
✨Réseautage dans l'Assurance
L'assurance, c'est aussi un monde de contacts ! Participe à des événements comme des salons professionnels ou des rencontres organisées par des associations spécialisées. Ça peut vraiment aider à se faire connaître et à découvrir des opportunités éventuelles chez CNP Assurances Protection Sociale.
✨Mets en avant ton expertise
Démontre tes compétences en assurance à travers des projets ou des études de cas. Partage ces réalisations dans des forums ou communautés en ligne dédiées à l'assurance, cela montrera aux recruteurs, comme ceux de CNP Assurances Protection Sociale, que tu es actif dans le domaine.
✨Prépare-toi pour les entretiens
En tant que candidat en assurance, il est crucial de bien comprendre les produits et les tendances du secteur. Fais quelques recherches sur CNP Assurances Protection Sociale et sois prêt à discuter de la couverture que tu estimes pertinente ou des défis actuels dans l'industrie.
✨Postuler directement
N'oublie pas de visiter notre site web pour les offres d'emploi de CNP Assurances Protection Sociale. C'est souvent là où sont publiées les opportunités de plein temps et où tu peux te démarquer en postulant directement.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que RESPONSABLE D'AFFAIRES SEGMENT 10-49 - H/F - CDI in Saint-Priest
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Démontre tes compétences techniques:Dans le domaine de l'assurance, il est crucial de montrer que tu maîtrises les outils et logiciels spécifiques comme Excel, ou des systèmes de gestion de la relation client. N'hésite pas à inclure des exemples concrets sur ton CV où tu as utilisé ces compétences pour résoudre des problèmes complexes.
Utilise des chiffres percutants:Les recruteurs adorent voir des résultats quantifiables. Lorsque tu décris tes expériences passées, essaie d'intégrer des chiffres pour illustrer ton impact, par exemple, "J'ai réduit le temps de traitement des réclamations de 20%". Cela montre que tu es orienté résultats !
Soigne ta lettre de motivation:Pour un poste à temps plein dans l'assurance, ta lettre de motivation devrait refléter non seulement tes compétences, mais aussi ta motivation à rejoindre CNP Assurances Protection Sociale. Parle de tes aspirations professionnelles et comment ce rôle spécifique s'aligne avec ton développement. N'oublie pas d'expliquer pourquoi tu es un bon match pour l'équipe !
Pense à l'adéquation culturelle:Dans l'assurance, la culture d'entreprise est souvent aussi importante que les compétences. Renseigne-toi sur CNP Assurances Protection Sociale et essaie de te connecter avec leurs valeurs dans ton CV et ta lettre. Montre que tu as compris leur vision et que tu veux y contribuer.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez CNP Assurances Protection Sociale
✨Maîtrise des Outils d'Assurance
Prépare-toi à parler des outils et logiciels que tu maîtrises dans le domaine de l'assurance, comme les logiciels de gestion des risques ou de modélisation actuarielle. Sois prêt à donner des exemples concrets de projets où tu as utilisé ces outils, ça va vraiment faire la différence !
✨Questions Techniques sur les Normes
Attends-toi à des questions techniques sur les normes et réglementations de l'industrie. Familiarise-toi avec les législations récentes en matière d'assurance et sois prêt à expliquer comment elles impactent le travail que tu ferais chez CNP Assurances Protection Sociale. Montre que tu es à jour et que tu sais naviguer dans ce cadre réglementaire.
✨Connaissance du Secteur et de l'Entreprise
Il est essentiel que tu te renseignes sur CNP Assurances Protection Sociale et son positionnement dans le secteur de l'assurance. Quelles sont leurs valeurs, leur culture d'entreprise et les services qu'ils offrent ? Cela montrera ta motivation et ton intérêt pour le poste.
✨Présenter Ton Parcours et Tes Motivations
Pour un poste à plein temps, les recruteurs cherchent souvent un candidat qui s’intègre sur le long terme. Prépare une brève présentation de ton parcours, de tes expériences passées et surtout, pourquoi tu veux rejoindre CNP Assurances Protection Sociale. Montre que tu es passionné par le secteur et motivé à contribuer à leur succès.
