En un coup d'œil
- Missions: Piloter des applications et garantir leur qualité au sein de l'Assurance Maladie.
- Entreprise: Caisse nationale de l’Assurance Maladie, acteur clé de la santé en France.
- Avantages: Horaires flexibles, télétravail, développement professionnel et CSE attractif.
- Autres infos: Environnement dynamique avec opportunités de carrière au sein d'un grand collectif.
- Pourquoi ce job: Contribuez à des projets innovants qui protègent la santé de millions de personnes.
- Qualifications: BAC+2/BAC+3 en informatique avec 3 à 5 ans d'expérience souhaitée.
Le salaire estimé est compris entre 45000 - 55000 € par an.
Nous recherchons dans le cadre d'un poste en CDI, un responsable d'applications. Le poste est à pourvoir au sein de la DSI de la Caisse nationale de l’Assurance Maladie, et plus précisément au sein de la Direction de l’Informatique Décisionnelle et des Données (DIDD) qui pilote des programmes stratégiques et des projets, assure l’exploitation et l’hébergement du patrimoine du Décisionnel de l'Assurance Maladie et gère une des bases de données de santé les plus importantes en Europe : le Système National des Données de Santé (SNDS), une plateforme Big Data, des solutions de Data Visualisation et Intelligence Artificielle (IA).
DIDD est composée de 3 départements et une mission :
- Le Département Pilotage et Gestion (DPG)
- Le Département Fabrication de l’Informatique Décisionnelle (DFID)
- Le Département des Opérations de l’Informatique Décisionnelle (DOID)
- La Mission Sécurité de l’Informatique Décisionnelle (MSID)
Vous rejoignez la Division Produits (DPR) au sein du Département fabrication de l’informatique décisionnelle (DFID) qui garantit la pérennité de plus de 350 applications réparties sur plusieurs domaines applicatifs : données de santé, pilotage de l’activité des caisses, ATMP, prévention et services en santé, rémunération des professionnels de santé.
En tant que Responsable applicatif en informatique décisionnelle, vous intervenez sur un portefeuille d’applications utilisant des bases de données stockées sur Oracle Exadata avec pour finalité la mise à disposition de ces données aux utilisateurs internes et partenaires de l’Assurance Maladie.
Quelles seront concrètement vos missions :
- Piloter des plans produits (product backlog) permettant de garantir la qualité des applications dont vous êtes responsable (maintien de la documentation de référence, effacement de la dette technologique, améliorations de la maintenabilité, de l’exploitabilité et des performances)
- Gérer la relation avec vos interlocuteurs Maîtrise d’Ouvrage (MOA), leur proposer des solutions pertinentes en réponse aux besoins et s’assurer de la cohérence des devis et de la planification auprès des fournisseurs et prestataires
- Participer aux analyses des cahiers des charges, à l’analyse des impacts sur le patrimoine applicatif et réaliser ou faire réaliser les macro-chiffrages nécessaires
- Réaliser les tests techniques et assurer à terme l’expertise fonctionnelle et technique dans votre domaine applicatif
Le poste est situé à Paris.
Ce que l'on va rechercher chez vous ? Vous êtes titulaire d’un BAC+2/BAC+3 dans le domaine informatique. Une expérience de 3 à 5 ans est souhaitée dans un contexte informatique, de développement ou de gestion applicative ou d’informatique décisionnelle.
Compétences et atouts :
- Compétences techniques en outils et langages de programmation : SQL, PL/SQL, ETL, GoldenGate, Shell, C, Java, Python, suite ELK
- Connaissance de la suite HP-ALM, SonarQube, Gitlab, Jira, Confluence
- Connaissance des pratiques d’automatisation de tests
- Connaissance des pratiques de conteneurisation, CI/CD
- Connaissance et pratique des solutions d’IA générative
- Capacité à travailler dans un contexte multi-interlocuteurs, cycle en V ou agile
- Capacité d’animation et de conduite de réunions
- Autonomie et sens de l’initiative
- Capacité d’analyse et de résolution de problèmes
- Rigueur et méthode
Pourquoi nous rejoindre ? “Agir ensemble, protéger chacun” Travailler à l’Assurance Maladie, c’est s’engager au sein d’un collectif (82000 collaborateurs) animé par la culture du résultat, où chacun met ses compétences au service de nombreux projets pour protéger la santé de plus de 60 millions d’assurés.
A sa tête, avec plus de 2500 salariés répartis sur un siège parisien et 16 sites en province, la Caisse nationale de l’Assurance Maladie (Cnam), impulse la stratégie au niveau national, coordonne et appuie les organismes locaux qui composent ses réseaux.
Intégrer la CNAM c’est aussi pouvoir bénéficier :
- d’une organisation de travail flexible (horaires variables, télétravail jusqu’à 2 à 3 jours, jusqu’à 20 RTT annuels)
- de perspectives de développement professionnel et de carrières au sein de notre entreprise ou de son réseau institutionnel (CPAM, CARSAT, UGECAM et autres organismes)
- d’un CSE attractif (sport, loisirs, voyages, …)
- d’une prime de crèche de 9,11€ ou une place dans notre crèche inter-entreprises
- d’un forfait mobilité durable à hauteur de 600€ ou d’un remboursement du titre de transport à 75%
La Cnam est attachée au respect de la diversité sous toutes ses formes, à la lutte contre les discriminations, à favoriser la parité Femme/Homme et à garantir un environnement de travail de qualité. A la Cnam, seules vos compétences et votre motivation comptent : cet emploi est ouvert à toutes et à tous et fera l'objet d'une adaptation du poste de travail si nécessaire. Le candidat retenu devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité des Systèmes d'Information de l'organisme (et sera tenu au secret professionnel).
Responsable d'applications H/F in Paris employeur : CNAM
Rejoindre la Caisse Nationale d'Assurance Maladie, c'est intégrer une entreprise qui place le bien-être de ses employés au cœur de sa mission. Avec un cadre de travail flexible, des opportunités de développement professionnel et un engagement fort pour la qualité de vie au travail, vous évoluerez dans un environnement collaboratif et enrichissant, tout en contribuant à des projets significatifs pour la protection sociale. Située à Lyon ou Grenoble, cette entreprise offre également des avantages tels qu'un CSE attractif et des options de télétravail, rendant votre expérience professionnelle à la fois gratifiante et équilibrée.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable d'applications H/F in Paris
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de CNAM.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez CNAM.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de CNAM remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de CNAM est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable d'applications H/F in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre CNAM et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que CNAM sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez CNAM
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez CNAM, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez CNAM !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez CNAM, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.
