En un coup d'œil
- Missions: Concevoir et organiser des projets de service en psychiatrie tout en animant une équipe dynamique.
- Entreprise: Association Hospitalière de Bourgogne Franche-Comté, acteur majeur en santé mentale.
- Avantages: Contrat à durée indéterminée, 35h/semaine, repos le week-end et jours fériés.
- Autres infos: Environnement stimulant avec opportunités de développement professionnel.
- Pourquoi ce job: Faites la différence dans la vie des patients et contribuez à leur autonomie.
- Qualifications: Diplôme d'État d'Infirmier et diplôme de cadre de santé requis.
Le salaire estimé est compris entre 41850 - 51150 € par an.
- Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
- Temps de travail : Temps plein
- Domaine d'activité : DS (Intervenants en services de soins)
- Département : Haute-Saône (70)
- Lieu(x) de travail : Luxeuil-les-bains
- Date prévisionnelle d'embauche : 05/10/2026
- Diplôme ou spécialisation requise : Diplôme de cadre de santé ou équivalent
L’Association Hospitalière de Bourgogne Franche-Comté, acteur régional majeur en psychiatrie et santé mentale (1 900 salariés, 40 structures sanitaires, sociales et médico-sociales réparties dans 3 départements), recrute :
Le Centre de Psychiatrie Générale de Luxeuil Les Bains, rattaché au service de psychiatrie générale du 70G03 se compose d'un Centre Médico-Psychologique, un Hôpital de Jour et un Centre d'Accueil Thérapeutique à Temps Partiel.
Le Centre médico Psychologique s'inscriten amont comme en aval, dans le parcours de prise en soins psychiatriques des patients.
Le CMP est un lieu d’écoute, d’évaluation et d’orientation pour toute personne rencontrant un problème de santé mentale.
Il propose des actions d’accueil, de prévention, de diagnostic, d’évaluation, d’orientation, de prises en soins et de coordination.
Pour remplir ces missions, les soins peuvent se faire soit au sein de la structure soit par des interventions à domicile.
Les pathologies prévalentes sont les troubles de l’humeur, les troubles de la personnalité, les conduites addictives ainsi que les troubles du spectre autistique.
La finalité du travail des professionnels exerçant en CMP est de faciliter l’autonomisation du patient en le reconnaissant comme acteur de ses soins.
l' Hôpital de Jour
Les patients viennent par journée ou demi-journée, environ 10 patients sont pris en charge chaque jour.
Les personnes accueillies sont :
- Des personnes en souffrance psychique dont les failles (de registre psychotique ou névrotique) rendent difficile la vie personnelle et l’insertion familiale, sociale ou professionnelle et pour lesquelles la prise en charge à l’hôpital de jour laisse à penser qu’elles accèderont à une meilleure autonomie
- Des patients présentant une pathologie psychiatrique, ou aigüe, ou subaigüe en voie de stabilisation mais justifiant encore de soins rapprochés et d’un suivi structuré dans le temps et dans l’espace avant une orientation en suivi ambulatoire
- Des patients ayant un suivi psychiatrique ancien, présentant une exacerbation ne nécessitant pas le recours à une hospitalisation complète, mais ayant besoin d’un étayage suffisant pour limiter les risques de déstabilisation plus marquée.
Les pathologies prévalentes sont des troubles de l’humeur, des troubles de la personnalité, des conduites addictives et des troubles de l’adaptation.
L’hôpital de jour offre un projet thérapeutique structuré autour d’un accompagnement spécifique et doit permettre de développer suffisamment l’autonomisation de la personne pour envisager une réinsertion à plus ou moins long terme : le patient est appréhendé dans sa globalité et la prise en charge doit apporter tous les éléments nécessaires à son évolution sur le plan psychique, thérapeutique, social et familial.
Le Centre d'Accueil Thérapeutiqet Temps de Groupe est un lieu de soins qui permet une alternative à l’hospitalisation à temps plein, ou à l’hôpital de jour.
Il peut être adossé à un suivi au Centre Médico Psychologique.
Il apporte à la population une offre de soins de proximité hors des murs de l’hôpital.
C’est un lieu d’accueil, d’échanges, d’écoute et d’accompagnement.
L’accueil proposé et la mise en œuvre d’actions thérapeutiques socialisantes, éducatives et de prévention ont pour but de :
- Favoriser la prévention et permettre une veille sur l’évolution de la maladie en évitant l’hospitalisation, les rechutes, les situations de crise.
- Favoriser une existence autonome.
- Inciter les participants à créer des liens, s’ouvrir aux autres, dialoguer, communiquer pour éviter l’isolement.
- Apporter un mieux-être aux personnes accueillies en permettant à chacun de conserver ou retrouver des capacités relationnelles, affectives ou cognitives pour maintenir leur intégrité psychique.
Il s’adresse à une population adulte, suivie par un médecin psychiatre et présentant des troubles psychiatriques stabilisés.
Le principe de fonctionnement est basé sur la libre gestion du temps de présence en « auto-prescription ».
C’est un lieu d’étayage librement choisi par les usagers qui est en marge des autres structures de soins par cet espace de liberté.
Le patient s’inscrit à son rythme dans les activités organisées en actions de suivi et de soutien.
La prise en charge n’est pas limitée dans le temps.
- Missions générales
- Concevoir, mettre en œuvre et organiser un projet de service dans le cadre du projet institutionnel
- Animer et coordonner une équipe, assurer la gestion des ressources humaines
- Organiser les plannings afin de garantir une continuité dans le travail
- Garantir la qualité des soins et des droits des patients
- Travailler en collaboration avec la hiérarchie, l'équipe d'encadrement et l'équipe pluridisciplinaire
- Participer aux temps de réflexion clinique
- Gérer les divers budgets
- Favoriser le travail en collaboration avec les partenaires du réseau
- Impulser une dynamique favorisant la mise en place de groupes thérapeutiques
- Favoriser les liens entre les différentes structures du CPG
- Réaliser les EIA et les demandes de formation en lien avec les projets professionnels des collaborateurs
- Compétences requises
- Diplôme d'État d'Infirmier
- Diplôme de cadre de santé ou équivalent
- Capacités à travailler en équipe
- Sens relationnel
- Capacités d'adaptation
- Sens de l'observation
- Rigueur et bon sens
- Discrétion
- Connaissances cliniques et capacités de réflexion
- Capacités de prises d'initiatives et de prises de décisions
- Capacités d'organisation et de réactivité
- Capacités à hiérarchiser les priorités de travail
- Responsabilité et innovation dans sa pratique professionnelle
- Maintien, développement et actualisation des connaissances théoriques et techniques
- Connaissances des partenaires
- Compétences et méthodologie de rédaction de projets
- Authenticité, loyauté et dynamisme
- Conditions de travail
- 35 h par semaine
- 5 repos par cycle de 2 semaines
- Repos WE et jours fériés
- Réalisation d'environ 3 semaines d'astreinte par an
- Travail en lien avec le cadre supérieur de santé et les cadres du service
- #J-18808-Ljbffr
CADRE DE SANTÉ H/F STRUCTURES EXTRA HOSPITALIÈRES DE PSYCHIATRIE ADULTE in Luxeuil-les-Bains employeur : CMPA LUXEUIL 70G03
Le Centre médico-psychologique de Luxeuil-les-Bains est un employeur exceptionnel, offrant un environnement de travail collaboratif et stimulant au sein d'une équipe dédiée à la santé mentale. Avec des opportunités de développement professionnel continu et un engagement envers la qualité des soins, vous aurez la chance de contribuer significativement à la vie des patients tout en bénéficiant d'un équilibre travail-vie personnelle grâce à un poste à temps plein de 35 heures par semaine sur site.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher CADRE DE SANTÉ H/F STRUCTURES EXTRA HOSPITALIÈRES DE PSYCHIATRIE ADULTE in Luxeuil-les-Bains
✨Explore les assos professionnelles
Les associations de psychologie, comme la Société Française de Psychologie, organisent souvent des événements, des conférences et des ateliers. C'est l'occasion de rencontrer des pros du milieu et d'élargir ton réseau. Participer à ces événements peut vraiment nous donner un coup de pouce pour se faire connaître et créer des relations.
✨Valorise ta spécialisation
Si tu as une spécialisation, n'hésite pas à mettre en avant tes compétences spécifiques lors de tes discussions. Que tu sois dans la psychologie clinique ou développementale, chaque domaine a ses propres communautés. Rejoindre des groupes en ligne où les psychologues échangent peut nous ouvrir des portes vers des opportunités d'emploi.
✨Fais du bénévolat
Rejoindre des programmes de bénévolat dans des hôpitaux ou des établissements scolaires peut non seulement enrichir ton expérience, mais aussi te rendre plus visible aux yeux de potentiels employeurs. Ces missions peuvent souvent déboucher sur des postes à temps plein, surtout si tu fais un bon boulot et que tu t'investis !
✨Postule directement sur notre site
Quand tu trouves des offres qui t'intéressent, surtout dans le domaine de la psychologie, dirige-toi vers notre site pour postuler. On a souvent des postes à temps plein disponibles chez CMPA LUXEUIL 70G03. Prends quelques minutes pour personnaliser ta candidature et montre-nous pourquoi tu es la personne qu'il nous faut !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que CADRE DE SANTÉ H/F STRUCTURES EXTRA HOSPITALIÈRES DE PSYCHIATRIE ADULTE in Luxeuil-les-Bains
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mettez en avant vos expériences pratiques:Dans le domaine de la psychologie, il est super important de montrer vos expériences pratiques. Que ce soit des stages, des travaux de recherche ou même des projets individuels, faites ressortir comment ces expériences vous ont préparé pour le rôle chez CMPA LUXEUIL 70G03.
Parlez de votre formation et de vos certifications:N'oubliez pas d'inclure toutes vos diplômes et certifications en psychologie. Que ce soit un master, un doctorat ou des formations spécifiques, cela doit apparaître clairement dans votre CV. Cela montre que vous avez les connaissances théoriques nécessaires pour réussir.
Une lettre de motivation personnalisée, ça compte !:Quand vous écrivez votre lettre de motivation, connectez votre passion pour la psychologie aux valeurs et mission de CMPA LUXEUIL 70G03. Expliquez pourquoi vous êtes la bonne personne pour ce poste de temps plein et comment vous comptez contribuer à l'équipe.
N’oubliez pas de mentionner vos compétences en communication:La communication est clé en psychologie. Dans votre CV et votre lettre, mettez en avant vos capacités à écouter, à interagir et à établir des relations. Mentionnez aussi toute expérience de travail en équipe, car cela renforce votre profile pour le poste chez CMPA LUXEUIL 70G03.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez CMPA LUXEUIL 70G03
✨Prépare tes études de cas
Dans le domaine de la psychologie, tu pourrais être amené à discuter de différentes études de cas lors de l'entretien. Prépare-toi à parler de tes expériences passées avec des patients ou des situations cliniques, et sois prêt à expliquer ta démarche théorique et pratique.
✨Soigne ta présentation personnelle
Ton approche personnelle lors de l'entretien est cruciale. En tant que futur professionnel de la psychologie, mets en avant ton empathie et ta capacité d'écoute. Un bon moyen de le faire est de montrer que tu es conscient du ressenti de l'autre lors de la conversation.
✨Renseigne-toi sur les outils et théories
Les recruteurs dans le domaine de la psychologie peuvent te poser des questions sur les outils et théories que tu as utilisés. Familiarise-toi avec des modèles connus, comme la thérapie cognitive-comportementale ou la thérapie des schémas, et sois prêt à discuter de leurs applications pratiques dans ton travail.
✨Montre ta motivation pour le domaine
Pour un contrat à temps plein, il est essentiel de démontrer ta passion pour la psychologie. Parle de ce qui t'a motivé à choisir cette voie, de tes expériences pertinentes, et de la manière dont tu souhaites évoluer dans ce domaine. Les employeurs recherchent des candidats qui se projettent sur le long terme !
