En un coup d'œil
- Missions: Développez et structurez l'offre Finance Strategy & Transformation tout en supervisant des missions de conseil.
- Entreprise: Tensquare, une marque innovante du Groupe Talan, axée sur la transformation stratégique.
- Avantages: Travaillez avec des experts de haut niveau et bénéficiez d'un environnement dynamique et collaboratif.
- Autres infos: Opportunité de croissance rapide dans un environnement entrepreneurial et inclusif.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe qui façonne l'avenir de la finance avec des solutions data-driven et IA.
- Qualifications: Expérience en conseil stratégique et transformation financière, avec un réseau établi au niveau COMEX.
Le salaire estimé est compris entre 85500 - 104500 € par an.
Tensquare est la marque de conseil en stratégie du Groupe Talan, un cabinet de nouvelle génération conçu pour les directions générales en quête d'un impact accéléré et tangible.
Nous opérons selon un modèle hybride de « Conseil Augmenté » qui unit vision stratégique, expertise métier profonde et puissance technologique, pour passer sans transition de la vision à l'exécution sur le terrain.
Né des expertises en stratégie et transformation de Talan, Tensquare a été bâti pour les dirigeants confrontés à des défis de transformation sans précédent - là où la stratégie doit être actionnable, la technologie au service de la valeur métier, et le délai d'impact décisif.
Notre modèle repose sur trois piliers
- Augmenté par l'humain - un collectif de Partners et d'experts d'élite, issus des plus grands cabinets de conseil mondiaux, entrepreneuriaux et pragmatiques.
- Augmenté par l'intégration - 100 consultants et plus de 400 experts fonctionnels et sectoriels au sein du Groupe Talan, permettant d'intervenir depuis la réflexion stratégique jusqu'à l'activation sur le terrain, en évitant le conseil en silo.
- Augmenté par la technologie et l'IA - une approche AI-native, qui intègre systématiquement la donnée, l'IA et les capacités digitales pour accélérer, sécuriser et amplifier chaque phase de la transformation.
- Description du poste
Dans le cadre du développement de notre offre Finance & Performance, nous recrutons un(e) Partner / Senior Partner - Finance Strategy & Transformation.
Ce poste est une opportunité unique de co‑construire et d'incarner l'offre Finance de Tensquare, en s'appuyant à la fois sur votre expertise métier et sur l'écosystème data/IA de Talan.
Votre mission s'articule autour de trois dimensions
- Leadership stratégique de l'offre Finance
- Développer et structurer l'offre Finance Strategy & Transformation de Tensquare : transformation Finance, controlling, pilotage de la performance, CFO augmenté
- Identifier les tendances de marché et les opportunités pour générer du pipe commercial
- Collaborer avec les autres Partners et les équipes data/IA du Groupe pour proposer des approches conseil intégrées
- Contribuer à la notoriété externe de Tensquare sur les enjeux Finance (publications, prises de parole, événements COMEX)
- Développement commercial & gestion des relations clients
- Bâtir et entretenir un portefeuille de relations COMEX (CFO, DAF, CEO, COO) au sein de grands comptes français et internationaux
- Identifier les besoins clients, structurer des propositions à forte valeur ajoutée et signer des missions complexes
- Développer le pipe sur les comptes existants Talan et apporter de nouveaux clients via son réseau COMEX
- Assurer la satisfaction client à travers la qualité des livrables et la solidité de la relation de confiance
- Delivery & responsabilité P&L
- Superviser le contenu, la planification et le delivery de missions de conseil en transformation Finance
- Gérer les ressources, les budgets et les délais pour garantir rentabilité et excellence
- Encadrer et faire monter en compétence les consultants et managers de la practice
- Accompagner le recrutement des équipes et contribuer à la culture d'excellence de Tensquare
- Formation académique de premier plan : grande école de commerce ou d'ingénieurs, MBA
- Parcours construit en cabinet de conseil en stratégie reconnu (MBB, Big 4 Stratégie, Tier 1)
- Expérience avérée sur des projets Finance / CFO transformation : controlling, pilotage de la performance, transformation des fonctions financières, Finance data-driven
- Profil confirmé Partner ou Associate Partner/Principal/Directeur ayant vocation à évoluer rapidement vers un rôle Partner
- Expertise & compétences
- Maîtrise des problématiques Finance COMEX : business partnering, pilotage de la performance, clôture/consolidation, trésorerie, M&A
- Sensibilité marquée aux enjeux data et IA appliqués à la Finance : CFO augmenté, finance analytics, automatisation des processus financiers
- Capacité à adresser des missions transverses strat/ops/transfo en s'appuyant sur les expertises tech/data du Groupe Talan
- Forte culture commerciale avec l'ambition de gagner des missions à forte valeur ajoutée
- Réseau & capital relationnel
- Réseau établi et activable au niveau COMEX (CFO, DAF, CEO) dans des grands comptes français et/ou internationaux
- Crédibilité immédiate face à des interlocuteurs C-level et capacité à challenger leur réflexion stratégique
- Track record commercial démontré : origination de missions, développement d'un portefeuille clients
- Posture & savoir-être
- ADN entrepreneurial fort — à l'aise dans un environnement en construction, très hands‑on
- À l'aise dans une hiérarchie plate : chaque Partner porte une expertise propre et visible
- Capacité à s'interfacer avec toutes les situations Talan (grands comptes full‑service ou pure tech/data)
- Leadership inclusif : embarquer les équipes, transformer les recommandations en résultats tangibles
- Niveau d'éthique professionnelle et de fiabilité élevé
- #J-18808-Ljbffr
Senior Partner - Finance Strategy & Transformation (H/F) in Paris employeur : Cloudspirit
Cloudspirit est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et innovant à Nantes, où les jeunes docteurs en R&D peuvent s'épanouir dans le domaine de l'Intelligence Artificielle et de la Data Science. Avec des opportunités de télétravail, une mutuelle généreusement prise en charge, et des programmes de mentoring, nous favorisons la croissance professionnelle et personnelle de nos employés dans une culture collaborative et stimulante.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Senior Partner - Finance Strategy & Transformation (H/F) in Paris
✨Réseautage dans les événements professionnels
Rends-toi à des conférences et des salons consacrés au conseil en management. C'est là que les recruteurs de sociétés comme Cloudspirit cherchent souvent de nouveaux talents. Profite de ces occasions pour te présenter en personne et échanger des cartes de visite !
✨Mets en avant tes projets précédents
Lors d'un entretien, n'hésite pas à parler de projets que tu as menés ou d'expériences en gestion. Même si tu viens tout juste de finir tes études, toute expérience en équipe ou des projets académiques peuvent jouer en ta faveur. Montre comment tu peux créer de la valeur pour Cloudspirit !
✨Prends contact avec les anciens élèves
Utilise les réseaux d'anciens élèves de ton université pour te connecter avec ceux qui travaillent déjà dans le conseil. Ils peuvent te donner des conseils précieux sur le processus de recrutement chez Cloudspirit et même te recommander si ton profil les intéresse !
✨Postule directement sur notre site !
N'oublie pas de jeter un œil à notre site web pour les offres d'emploi chez Cloudspirit. Nous publions des postes intéressants en conseil en management et postuler directement là-bas peut souvent te donner un avantage sur les autres candidats !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Senior Partner - Finance Strategy & Transformation (H/F) in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Met en avant tes expériences en conseil:Dans ta lettre de motivation, n'hésite pas à parler de tes expériences antérieures en conseil ou de projets où tu as montré tes compétences en analyse et résolution de problèmes. On veut voir comment tu as aidé d'autres à réussir !
Quantifie tes réussites:Lorsque tu rédiges ton CV, assure-toi de quantifier tes réussites. Par exemple, si tu as aidé une entreprise à augmenter son chiffre d'affaires ou à améliorer son efficacité, mentionne des chiffres concrets. Ça fait toujours bonne impression !
Montre ta passion pour le secteur:En plus de ton parcours académique, mets en avant tout ce qui démontre ta passion pour le conseil en management, comme des formations supplémentaires ou des articles que tu as lus. Cela montre que tu es motivé et que tu te tiens à jour !
Adapte ton CV selon l'offre:Chaque entreprise est unique, donc n'hésite pas à adapter ton CV et ta lettre de motivation pour Cloudspirit. Utilise les mots-clés de l'annonce et montre comment tes compétences correspondent exactement à ce qu'ils recherchent. Ça montre que tu es impliqué et sérieux dans ta candidature.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Cloudspirit
✨Maîtriser les études de cas
Dans le domaine du conseil en management, les études de cas sont souvent au cœur du processus d'entretien. Prépare-toi à analyser des scénarios réels et à présenter tes solutions, en mettant en avant ta capacité à réfléchir de manière critique et à résoudre des problèmes.
✨Démontre ton expertise sectorielle
Assure-toi d'avoir une bonne compréhension des enjeux du secteur dans lequel Cloudspirit évolue. Sois prêt à discuter des tendances actuelles et à partager tes idées sur la manière dont tu pourrais aborder des problématiques spécifiques en utilisant des exemples concrets de ton expérience ou de tes recherches.
✨Fais preuve d'empathie et d'écoute active
Dans le conseil, la communication est clé. Pendant l’entretien, montre que tu es capable d'écouter attentivement et de poser des questions pertinentes. Cela démontrera non seulement ton intérêt, mais aussi ta capacité à comprendre les besoins des clients, ce qui est fondamental dans ce métier.
✨Prépare ta présentation personnelle
Pour un poste à temps plein, il est important de t'aligner sur les valeurs de Cloudspirit et de montrer comment ton parcours peut contribuer à leurs objectifs. Prépare une courte présentation de toi-même, mettant en avant ton expérience, tes compétences en management, et ta vision du rôle que tu souhaites jouer au sein de l'équipe.
