Senior Digital Transformation Consultant - FinServ, Paris

Senior Digital Transformation Consultant - FinServ, Paris

Paris Full Time 54000 - 66000 € / an (estimé) Sur site
Cloudspirit

En un coup d'œil

  • Missions: Accompagnez les banques dans leur transformation digitale et optimisez leurs processus.
  • Entreprise: Talan, un groupe international innovant en transformation Data & IA.
  • Avantages: Télétravail, primes, formation continue et un environnement de travail convivial.
  • Autres infos: Opportunités de carrière et engagement pour la diversité et l'inclusion.
  • Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et faites la différence dans le secteur financier.
  • Qualifications: Diplôme en commerce ou ingénierie et 2 ans d'expérience en conseil.

Le salaire estimé est compris entre 54000 - 66000 € par an.

Intégrez une équipe dynamique de 40 consultants, convaincue que la plus grande force d’une organisation réside dans les équipes membres qui la composent. Nous œuvrons chaque jour pour nos clients (banques et acteurs des services financiers) afin de mener à bien leurs projets et les accompagner dans l’atteinte de leurs objectifs.

  • Pilotage de programme stratégique
  • Performance opérationnelle (optimisation de processus, d’organisation, réinvention de modèles opérationnels, évaluation de la performance…)
  • Design de parcours client
  • Accompagnement des programmes de transformation (transformation Digitale / Technologique, Transformation agile)
  • Mise en conformité réglementaire
  • Maîtrise des risques financiers et opérationnels
  • Finance durable

Ce poste est fait pour vous si :

  • Vous êtes diplômé d’une grande école de commerce et/ou d’ingénieurs et/ou d’université,
  • Vous avez une expérience d’au moins 2 ans en cabinet de conseil,
  • Vous avez de solides connaissances sur un ou plusieurs domaines métiers et avez acquis de solides compétences en : gestion de projet, modélisation de processus, conduite du changement, SI et/ou culture de l'innovation et des nouvelles technologies (IA, data, ...),
  • Idéalement, vous utilisez l’IA générative et/ou agentique au quotidien dans vos missions et vous savez concrétiser les nouvelles opportunités IA en résultats mesurables. En outre, vous accompagnez la transformation IA de vos clients dans une ou plusieurs de ses dimensions : choix de solutions, évolution d'organisation, montée en compétences…
  • Vous faites preuve d’humilité, de curiosité, de capacité d’analyse et synthèse,
  • Vous appréciez travailler en équipe.

En nous rejoignant vous bénéficierez :

  • D’un parcours Onboarding sur mesure, et, de qualité
  • Des formations spécifiques au métier de consultant,
  • D’une trajectoire de carrière définie,
  • D’une aventure intrapreneuriale, et épanouissante.

Nos valeurs :

  • Esprit d’équipe,
  • Talan est une entreprise responsable, reconnue par ses collaborateurs et attachée à la diversité. Nous sommes une société handi-accueillante, signataire de la Charte de la Diversité en entreprise.

Notre process de Recrutement :

  • 1ère étape : avec nos chargées de recrutement : Faisons connaissance !
  • 2ème étape : avec nos consultants : Rencontrez et échangez avec vos futurs co-équipiers !
  • 3ème étape : avec nos Directeurs/Partners : Discussion ouverte autour de votre proposition !

Nous vous proposons des échanges informels avec nos consultants tout au long du processus !

Locaux dans le cœur du 16ème arrondissement de Paris. Télétravail jusqu’à 3 jours par semaine, prime d’équipement de 100 €. Actionnariat salarié. Proximité et convivialité cultivées à tous les niveaux de l’entreprise (Great Place to Work depuis 10 ans, Top 5 des entreprises où il fait bon travailler depuis 5 ans). Permanence handicap (consultant dédié aux collaborateurs en situation de handicap et aux proches aidants). Offre de formation complète sur site et à distance, programme de mentoring pour les femmes. Mobilité en France et à l’étranger. Mutuelle prise en charge à partir de 80%. Primes de cooptation allant de 500 à 4000€ selon le profil.

Fondé en France, Talan est aujourd’hui un groupe international qui accompagne ses clients dans leur transformation Data & IA, de bout en bout, en combinant conseil en management et expertise technologique. Avec plus de 6000 collaborateurs sur 5 continents, nous accélérons les transformations de nos clients à travers des partenariats de long terme, en créant un impact mesurable et durable. Notre proposition de valeur repose sur un écosystème d’innovation structuré : 2 500 experts Data & IA, des solutions propriétaires construites sur des modèles avancés et un laboratoire de recherche appliquée, de développement expérimental et d’innovation. Nous traduisons l’innovation technologique en avantage concurrentiel depuis plus de 20 ans dans des secteurs stratégiques : banques et services financiers, énergie, transport et mobilité, luxe et distribution, santé. Porté par sa promesse de Positive Innovation, Talan s’impose comme un acteur de référence pour répondre à la complexité croissante des environnements économiques, technologiques et réglementaires.

Senior Digital Transformation Consultant - FinServ, Paris employeur : Cloudspirit

Cloudspirit est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et innovant à Nantes, où les jeunes docteurs en R&D peuvent s'épanouir dans le domaine de l'Intelligence Artificielle et de la Data Science. Avec des opportunités de télétravail, une mutuelle généreusement prise en charge, et des programmes de mentoring, nous favorisons la croissance professionnelle et personnelle de nos employés dans une culture collaborative et stimulante.

Cloudspirit

Coordonnées :

Équipe de recrutement de Cloudspirit

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Senior Digital Transformation Consultant - FinServ, Paris

✨Réseautage dans les événements professionnels

Rends-toi à des conférences et des salons consacrés au conseil en management. C'est là que les recruteurs de sociétés comme Cloudspirit cherchent souvent de nouveaux talents. Profite de ces occasions pour te présenter en personne et échanger des cartes de visite !

✨Mets en avant tes projets précédents

Lors d'un entretien, n'hésite pas à parler de projets que tu as menés ou d'expériences en gestion. Même si tu viens tout juste de finir tes études, toute expérience en équipe ou des projets académiques peuvent jouer en ta faveur. Montre comment tu peux créer de la valeur pour Cloudspirit !

✨Prends contact avec les anciens élèves

Utilise les réseaux d'anciens élèves de ton université pour te connecter avec ceux qui travaillent déjà dans le conseil. Ils peuvent te donner des conseils précieux sur le processus de recrutement chez Cloudspirit et même te recommander si ton profil les intéresse !

✨Postule directement sur notre site !

N'oublie pas de jeter un œil à notre site web pour les offres d'emploi chez Cloudspirit. Nous publions des postes intéressants en conseil en management et postuler directement là-bas peut souvent te donner un avantage sur les autres candidats !

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Senior Digital Transformation Consultant - FinServ, Paris

Gestion de projet
Modélisation de processus
Conduite du changement
Transformation digitale
Transformation agile
Mise en conformité réglementaire
Maîtrise des risques financiers

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Met en avant tes expériences en conseil:Dans ta lettre de motivation, n'hésite pas à parler de tes expériences antérieures en conseil ou de projets où tu as montré tes compétences en analyse et résolution de problèmes. On veut voir comment tu as aidé d'autres à réussir !

Quantifie tes réussites:Lorsque tu rédiges ton CV, assure-toi de quantifier tes réussites. Par exemple, si tu as aidé une entreprise à augmenter son chiffre d'affaires ou à améliorer son efficacité, mentionne des chiffres concrets. Ça fait toujours bonne impression !

Montre ta passion pour le secteur:En plus de ton parcours académique, mets en avant tout ce qui démontre ta passion pour le conseil en management, comme des formations supplémentaires ou des articles que tu as lus. Cela montre que tu es motivé et que tu te tiens à jour !

Adapte ton CV selon l'offre:Chaque entreprise est unique, donc n'hésite pas à adapter ton CV et ta lettre de motivation pour Cloudspirit. Utilise les mots-clés de l'annonce et montre comment tes compétences correspondent exactement à ce qu'ils recherchent. Ça montre que tu es impliqué et sérieux dans ta candidature.

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Cloudspirit

✨Maîtriser les études de cas

Dans le domaine du conseil en management, les études de cas sont souvent au cœur du processus d'entretien. Prépare-toi à analyser des scénarios réels et à présenter tes solutions, en mettant en avant ta capacité à réfléchir de manière critique et à résoudre des problèmes.

✨Démontre ton expertise sectorielle

Assure-toi d'avoir une bonne compréhension des enjeux du secteur dans lequel Cloudspirit évolue. Sois prêt à discuter des tendances actuelles et à partager tes idées sur la manière dont tu pourrais aborder des problématiques spécifiques en utilisant des exemples concrets de ton expérience ou de tes recherches.

✨Fais preuve d'empathie et d'écoute active

Dans le conseil, la communication est clé. Pendant l’entretien, montre que tu es capable d'écouter attentivement et de poser des questions pertinentes. Cela démontrera non seulement ton intérêt, mais aussi ta capacité à comprendre les besoins des clients, ce qui est fondamental dans ce métier.

✨Prépare ta présentation personnelle

Pour un poste à temps plein, il est important de t'aligner sur les valeurs de Cloudspirit et de montrer comment ton parcours peut contribuer à leurs objectifs. Prépare une courte présentation de toi-même, mettant en avant ton expérience, tes compétences en management, et ta vision du rôle que tu souhaites jouer au sein de l'équipe.