En un coup d'œil
- Missions: Concevoir et déployer des solutions Anaplan pour optimiser les processus métier.
- Entreprise: Talan, un groupe international innovant et reconnu comme Great Place to Work.
- Avantages: Télétravail, primes, formation complète et ambiance conviviale.
- Autres infos: Opportunités de carrière variées et environnement stimulant.
- Pourquoi ce job: Impactez des projets stratégiques pour des grands comptes dans divers secteurs.
- Qualifications: Expérience en Anaplan et compétences en gestion de projet requises.
Le salaire estimé est compris entre 59400 - 72600 € par an.
Le pôle EPM : Nos 150 Experts EPM interviennent partout dans le monde sur la mise en œuvre de projet de transformation de la fonction Finance : Enterprise Performance Management (du budget à l’analyse financière), Finance Technology & Innovation (tirer partie des innovations en matière de robotisation, d’IA ou de nouvelles technologies…) et Business & IT Consulting (de l’accompagnement métier au choix d’outils).
Nous proposons également un accompagnement Conseil & AMOA auprès des directions métiers avec de la stratégie, du pilotage de projets, du conseil et de l’expertise technologique, la conduite du changement et le management de transition. Nos use cases métiers sont variés : Finance, RH, Marketing, Ventes, & Supply Chain, associés à notre expertise technique sur Anaplan, Board, Pigment, Oracle EPM Cloud, Jedox & TM1 Planning Analytics.
Votre rôle de Manager Solution Architect Anaplan sur nos projets :
- Acteur clé de la réussite des projets EPM Anaplan, vos expertises se déclinent auprès des équipes et de nos clients, sur différentes missions :
- Conception et Déploiement de Solutions Anaplan :
- Concevoir, développer et déployer des solutions Anaplan pour optimiser les processus métier, notamment dans des domaines comme la Supply Chain, la planification financière, et la gestion des opérations.
- Collaborer avec les parties prenantes pour comprendre les besoins des clients et élaborer des modèles Anaplan adaptés.
- Gestion de Projet :
- Piloter des projets Anaplan en appliquant des méthodologies agiles ou l'approche Anaplan Way, en garantissant l'alignement avec les normes architecturales.
- Assurer la planification, l'estimation et la restitution des sprints de projet.
- Intégration et Validation des Données :
- Superviser l'intégration des données et la validation pour garantir le bon fonctionnement des modèles Anaplan.
- Formation et Support :
- Offrir une formation et un support aux utilisateurs finaux d'Anaplan pour faciliter l'adoption des solutions.
- Optimiser continuellement les modèles existants pour améliorer les performances et la scalabilité.
- Veille Technologique :
- Se tenir informé des dernières fonctionnalités Anaplan et des tendances du secteur pour recommander des améliorations.
- Gestion d'Équipe :
- Encadrer des équipes de consultants (Model Builders) et assurer le pilotage opérationnel des missions.
- Développement Commercial :
- Contribuer au développement commercial des offres Anaplan, en évaluant les besoins des clients et en dimensionnant les projets.
Le profil que nous recherchons :
- Formation supérieure avec spécialisation Finance / Contrôle de Gestion / Systèmes d’Information et décisionnels / Logistique / Sustainability.
- Expertise sur les concepts de pilotage de la performance et de la planification, pour les Fonctions Finance, Supply chain, Commerciale, RH ou RSE.
- Expérience avec Anaplan : Au moins 2 à 3 ans d'expérience dans la conception et le déploiement de solutions Anaplan.
- Certifications Anaplan : Certifications Model Builder, Solution Architect, Master Anaplanner, etc.
- Compétences en Gestion de Projet : Expérience dans la gestion de projet, idéalement dans un contexte international.
- Connaissances Métier : Maîtrise d'un domaine fonctionnel tel que la Supply Chain ou la finance.
- Compétences en Communication : Excellentes compétences en communication pour collaborer avec diverses parties prenantes.
- Autonome, organisé(e) et rigoureux(se).
- A l’aise à l’oral comme à l’écrit et avez de bonnes qualités relationnelles.
- Disponible pour aider l'équipe.
- Force de proposition et prêt(e) à résoudre des problématiques fonctionnelles ou techniques.
- Pratique de l'Anglais professionnel dans un contexte international.
- Sens du collectif et un mindset positif pour évoluer dans un environnement bienveillant.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Impact : Travaillez sur des projets stratégiques de transformation data pour des Grands Comptes des secteurs du Luxe/Retail, Banque/Assurance, Industrie ou Services.
- Expertise : Intégrez une communauté de 150 experts EPM, échangez avec des pairs et montez en compétences sur les technologies les plus innovantes.
- Carrière : Des opportunités de développement de carrière variées au sein de Micropole et du Groupe Talan, avec des parcours de formation personnalisés.
- Environnement : Une culture d'entreprise stimulante, axée sur l'innovation, la collaboration et le bien-être de ses collaborateurs.
Informations supplémentaires :
- Locaux dans le cœur du 16ème arrondissement de Paris (siège de Talan) ou à Levallois (siège de Micropole).
- Télétravail jusqu’à 3 jours par semaine, prime d’équipement de 100 €.
- Actionnariat salarié.
- Proximité et convivialité cultivées à tous les niveaux de l’entreprise (Great Place to Work depuis 10 ans, Top 5 des entreprises où il fait bon travailler depuis 5 ans).
- Permanence handicap (consultant dédié aux collaborateurs en situation de handicap et aux proches aidants).
- Offre de formation complète sur site et à distance, programme de mentoring pour les femmes.
- Mobilité en France et à l’étranger.
- Mutuelle prise en charge à partir de 80%.
- Primes de cooptation de 500 à 4000 €.
Le processus de recrutement :
- Entretien RH sur Teams d’1h avec Floriane KAMDEM (Talent Business Partner).
- Entretien Manager 1 en présentiel avec Armand BERAUD (Senior Manager Anaplan) et Test technique sur Anaplan.
- Entretien Manager 2 en présentiel avec Yoni CADOSCH (Directeur de l'entité EPM).
Description de l'entreprise :
Talan est un groupe international de conseil et d’expertises technologiques qui accélère la transformation de ses clients par les leviers de l'innovation, la technologie et la data. Depuis plus de 20 ans, Talan conseille et accompagne les entreprises et les institutions publiques dans la mise en œuvre de leurs projets de transformation et d'innovation en France et à l'international. Présent dans 20 pays, le Groupe, certifié Great Place To Work, qui compte plus de 7200 collaborateurs, ambitionne de dépasser la barre du milliard d'euros à horizon 2025. Nous accompagnons les entreprises dans des secteurs variés : énergie, industrie, transport, finance, luxe… à travers 3 grandes expertises :
- Le Conseil en Management et Innovation (320 Consultants en France).
- La valorisation des données, leurs structurations, et leurs usages (Data et Technologies).
- L’intégration de solutions logicielles (Cloud et Applications Services).
Nos valeurs : engagement, respect, partage, esprit d’équipe et optimisme. Talan est une entreprise responsable, reconnue par ses collaborateurs et attachée à la diversité.
Expert Solution Architect Anaplan - H/F – CDI in Paris employeur : Cloudspirit
Cloudspirit est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et innovant à Nantes, où les jeunes docteurs en R&D peuvent s'épanouir dans le domaine de l'Intelligence Artificielle et de la Data Science. Avec des opportunités de télétravail, une mutuelle généreusement prise en charge, et des programmes de mentoring, nous favorisons la croissance professionnelle et personnelle de nos employés dans une culture collaborative et stimulante.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Expert Solution Architect Anaplan - H/F – CDI in Paris
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de Cloudspirit.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez Cloudspirit.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de Cloudspirit remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de Cloudspirit est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Expert Solution Architect Anaplan - H/F – CDI in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre Cloudspirit et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que Cloudspirit sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Cloudspirit
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez Cloudspirit, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez Cloudspirit !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez Cloudspirit, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.
