En un coup d'œil
- Missions: Diriger le service médical et coordonner les soins pour nos patients.
- Entreprise: Clinique de Pierrefitte-sur-Seine, établissement moderne et bien équipé.
- Avantages: Salaire compétitif, CSE, complémentaire santé et indemnités de transport.
- Autres infos: Opportunités de développement professionnel et travail en équipe.
- Pourquoi ce job: Faites la différence dans un environnement dynamique et en pleine croissance.
- Qualifications: Diplôme d'état en médecine et expérience en clinique SMR requise.
Le salaire estimé est compris entre 75600 - 92400 € par an.
- Médecin responsable de service (H/F) 93 - ST DENIS
- Offre n° 212ZDDQ Médecin responsable de service (H/F)
La Clinique de Pierrefitte-sur-Seine est une clinique de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR) située dans le département de la Seine-Saint-Denis (93).Équipée de plateaux techniques performants, notre clinique propose une offre de soins variée dans les spécialités suivantes : Système Nerveux, EVC/EPR, et Gériatrie.
Clinique certifiée A par la HAS en 2014, elle est dotée de 107 lits en hospitalisation complète et de 18 places en hospitalisation de jour.
Conditions motivantes, établissement récent situé dans un quartier résidentiel avec parking privatif et très bien desservi par les transports en commun.
Vos missions En complément de son activité médicale auprès de nos patients, le médecin responsable de service occupe les responsabilités / missions suivantes :
- Il élabore le projet médical en lien avec le projet d'établissement.
- Il suit sa mise en œuvre et son évolution.
- Il analyse avec le directeur de l'établissement l'activité médicale et les indicateurs PMSI et aide à la formalisation des prévisions N+1.
- Il participe aux négociations avec l'ARS dans le cadre du CPOM et suit les indicateurs en lien avec la direction de l'établissement.
- Il accompagne le développement du réseau Clinalliance, est le représentant médical de l'établissement auprès de nos partenaires et tutelles (ARS, HAS, etc.).
- Il est en charge de la gestion des nouveaux projets (nouvelles activités, ouverture de services, etc.).
- Il participe à la politique et à la promotion de la démarche qualité.
- Il participe aux réunions organisées par le réseau avec les médecins responsables de services de Clinalliance.
- Management
Organisation médicale : le médecin responsable de service coordonne l'activité médicale en assurant notamment une réunion mensuelle de coordination médicale globale avec l'ensemble des médecins (activités/planning.).
Il est garant de la continuité des soins médicaux en veillant à la bonne organisation du planning des gardes / astreintes et des congés.
Il veille au respect des bonnes pratiques médicales de ses collaborateurs Il est responsable du parcours d'intégration au sein de l'établissement pour tout nouveau médecin.
Il assure la formation aux différents outils, notamment informatiques utilisés en lien avec le dossier patient informatisé.
Il participe au recrutement médical.
Gestion préadmissions/admissions
Le médecin responsable de service organise et s'assure du bon fonctionnement de la commission d'admission en lien avec les autres médecins de l'établissement.
Il garantit la bonne réalisation des parcours de soins des patients.
Il suit la relation avec les médecins et établissement adresseurs / correspondants.
Il participe à la création de filières, et à l'image qualitative de notre établissement.
Il participe aux objectifs de taux d'occupations et venues, en hospitalisation complète et en hôpital de jour.
Il s'assure de la conformité des réalisations des bilans d'entrées, de sorties, et du suivi médical.
Conformité et dossier patient
Il s'assure de la qualité de la traçabilité du DPI en lien avec la cellule qualité de l'établissement, et participe à la mise en place d'audit et de suivi d'indicateurs en lien avec les recommandations HAS.
Il participe à la formation, réalisation et aux corrections à apporter au codage médical.
Il vérifie notre information médico-économique, et participer régulièrement aux restitutions auprès de l'équipe médicale.
Il est référent médical informatique.
- Outils
- Logiciel dossier patient informatisé (OSIRIS), Logiciel QHSE (Blue Kan Go)
- Horaires Forfait horaire
Votre profil : Une expérience forte déjà établi en clinique SMR, de préférence avec un rôle de médecin référent / chef / président de CME.
- Formations : Diplôme d'état -docteur en médecine
- Type de contrat CDI
- Contrat travail Durée du travail 40H/semaine Travail en journée
- Travail en astreinte
- Salaire
- Restauration
- CSE
- Complémentaire santé
- Hébergement
- Indemnité transports
- Selon profil et expérience
- Déplacements Déplacements: Ponctuels
- Profil souhaité
- Expérience
- 3 An(s) Cette expérience est indispensable
- Bac+5 et plus ou équivalents Médecine- docteur en médecine et/ou gériatre Cette formation est indispensable
- Compétences
- Actualiser le dossier médical du patient
- Déterminer les besoins thérapeutiques et réaliser les soins médicaux
- Recenser les symptômes, les dysfonctionnements, cerner l'environnement de vie du patient et procéder à l'examen clinique
- Renseigner, mettre à jour une documentation technique
- Réaliser la prescription médicale, expliquer les modalités de traitement au patient et le conseiller sur l'hygiène de vie
- Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de leadership
- Faire preuve de sens des responsabilités
- Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Activités hospitalières
- #J-18808-Ljbffr
Médecin responsable de service (H/F) employeur : CLINIQUE DE PIERREFITTE SUR SEINE
La Clinique de Pierrefitte-sur-Seine est un employeur de choix, offrant un environnement de travail stimulant et collaboratif au sein d'une équipe médicale dynamique. Située dans un quartier résidentiel bien desservi, elle propose des conditions de travail motivantes, des opportunités de développement professionnel et un engagement fort envers la qualité des soins. Les employés bénéficient également d'avantages tels qu'un parking privatif, une complémentaire santé et un comité social et économique actif, favorisant ainsi un équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de CLINIQUE DE PIERREFITTE SUR SEINE
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Médecin responsable de service (H/F)
✨Connexions avec les cliniciens
Dans le domaine de la médecine humaine, il est crucial d'aller à la rencontre de professionnels de la santé via des conférences et des séminaires. Ces événements nous permettent de créer des liens avec des cliniciens et des chercheurs qui pourraient nous aider à décrocher notre poste chez CLINIQUE DE PIERREFITTE SUR SEINE.
✨Mise en valeur de notre expérience
Si tu as fait des stages ou des recherches précédentes, n'hésite pas à en parler lors de tes entretiens. Montre comment ton expérience peut être un atout unique pour Médecin responsable de service (H/F). On veut voir comment tu pourrais t’intégrer au sein de l'équipe de CLINIQUE DE PIERREFITTE SUR SEINE !
✨Réseautage avec des anciens de ta fac
Fais le tour de ton réseau universitaire ! Les anciens élèves de ton école peuvent avoir des liens avec des établissements médicaux ou des cliniques. Une petite discussion informelle peut ouvrir des portes pour un emploi à temps plein chez CLINIQUE DE PIERREFITTE SUR SEINE.
✨N'hésite pas à postuler directement
Avec l'essor du numérique, de nombreuses offres dans la médecine humaine sont publiées directement sur des sites spécialisés. Assure-toi de consulter régulièrement le site de CLINIQUE DE PIERREFITTE SUR SEINE et de postuler dès qu'une offre te convient. Plus on s'y prend tôt, mieux c'est !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Médecin responsable de service (H/F)
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant ton expérience médicale !:Dans le domaine de la médecine humaine, c'est super important de montrer tes stages ou expériences passés. Mentionne aussi les projets de recherche ou bénévoles en lien avec la santé, cela fera la différence dans ta candidature chez CLINIQUE DE PIERREFITTE SUR SEINE.
Rédige une lettre de motivation inspirante:Pour un poste à temps plein, il est crucial d’expliquer pourquoi tu souhaites travailler dans le domaine médical et ce qui te motive chez CLINIQUE DE PIERREFITTE SUR SEINE. Sois sincère et partage ton parcours afin de montrer ta passion pour la médecine humaine.
Soutiens tes compétences par des certifications:Si tu as des certifications spécifiques (comme des cours en éthique médicale ou en pratiques cliniques), n'hésite pas à les inclure dans ton CV. Cela démontre que tu es proactif dans ton apprentissage et que tu veux vraiment exceller dans ce domaine.
Soigne la présentation de ton CV:Assure-toi que ton CV est clair et bien structuré. Utilise des sections distinctes pour l’expérience, la formation et les compétences. Et n’oublie pas de mettre un petit plus ! Par exemple, si tu as participé à des conférences ou obtenu des prix, mets-les au première plan.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez CLINIQUE DE PIERREFITTE SUR SEINE
✨Prépare-toi aux cas cliniques !
Dans le domaine de la médecine humaine, on s'attend à ce que tu sois capable de gérer des situations cliniques concrètes. Entraîne-toi à résoudre des cas cliniques : ils sont souvent au programme durant les entretiens. Mets-toi dans la peau d'un professionnel et réfléchis à comment tu pourrais aborder un problème de santé.
✨Montre ton expérience avec les outils médicaux
Soyons clairs, la maîtrise des outils médicaux et des techniques de diagnostic est primordiale. Prépare-toi à discuter de ton expérience avec ces outils lors de l'entretien. Si tu as déjà utilisé des équipements spécifiques ou des logiciels médicaux, n'hésite pas à les mentionner, cela peut vraiment faire la différence.
✨Communique ta passion pour le soin
Comme il s'agit d'un poste à temps plein en médecine humaine, il est important de montrer ta passion pour votre métier. Prépare des exemples de la manière dont tu as aidé des patients ou comment tu as géré des situations délicates. Les employeurs veulent voir que tu as non seulement les compétences techniques, mais aussi l'empathie nécessaire.
✨Pose des questions sur la culture de bienveillance
Ne te contente pas de répondre aux questions, utilise cet entretien pour évaluer l'environnement de travail. Pose des questions sur l'approche de l'équipe envers le bien-être des patients et comment ils valorisent le travail collaboratif. Cela montre ton intérêt pour la culture de l'entreprise et ton désir de te projeter dans un environnement qui t'apaise.
