En un coup d'œil
- Missions: Garantir la conformité comptable et fiscale pour 16 filiales en EMEA.
- Entreprise: Clayens, leader dans la transformation de polymères et composites.
- Avantages: Opportunités de développement professionnel et environnement dynamique.
- Autres infos: Poste ouvert aux candidats en situation de handicap.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe innovante et impactez la finance d'un groupe international.
- Qualifications: 10 ans d'expérience en finance, comptabilité ou fiscalité, avec compétences managériales.
Le salaire estimé est compris entre 85500 - 104500 € par an.
Sélectionnez la fréquence (en jours) de réception d’une alerte
- Lieu: GENAS, FR, 69740
- Poursuivre votre carrière chez
CLAYENS , c’est développer vos compétences au sein d'un groupe qui compte parmi les leaders de la transformation de polymères, de composites et de pièces métalliques de précision.
C'est aussi incarner nos valeurs de confiance, de réputation, d'intégrité et de progrès.
Engagés pour une industrie qui conjugue innovation et responsabilité, nous incarnons notre slogan au quotidien :
« A World of Opportunities » .
Votre Futur Poste
Le Head of Group Policies, EMEA Accounting &Tax garantit la fiabilité, la conformité et l'harmonisation des pratiques comptables et fiscales du Groupe.
Il définit le cadre normatif comptable, supervise les enjeux fiscaux Groupe et assure la qualité de l'information financière produite par les entités EMEA.
Le poste couvre la supervision comptable et fiscale de 16 filiales de la zone EMEA, en lien avec les Responsables Comptables locaux, ainsi que le management d'une équipe de 2 collaborateurs en charge de la comptabilité et du reporting des holdings du Groupe.
Principales responsabilités
- Normes comptables et gouvernance Groupe
- Élaborer et mettre à jour le manuel de procédures comptables Groupe
- Assurer la veille réglementaire et évaluer les impacts des évolutions normatives sur le Groupe.
- Accompagner les équipes financières dans l'application des règles comptables et garantir leur interprétation homogène au sein du Groupe.
- Comptabilité et reporting des holdings
- Superviser la comptabilité et les clôtures des sociétés holdings du Groupe.
- Garantir la qualité des états financiers et des réconciliations associées.
- Assurer la coordination avec les auditeurs externes sur son périmètre de responsabilité.
- Participer à la production des informations financières destinées à la Direction Groupe.
- Fiscalité Groupe
- Assurer la production et le suivi de l'intégration fiscale du Groupe avec le support de conseil externe
- Assurer la revue des résultats fiscaux et des liasses fiscales des sociétés françaises.
- Coordonner la documentation des prix de transfert du Groupe avec les conseils externes
- Coordonner les principales obligations fiscaux Groupe en lien avec les équipes locales et les conseils externes.
- Supervision comptable des filiales EMEA
- Pilotage de responsables comptables et financiers
- Coordonner les clôtures comptables des filiales
- Assurer la revue des comptes et des principaux jugements comptables des entités.
- Revue des annexes et implication dans la rédaction du juridique d’approbation des comptes des sociétés françaises
- Accompagner les responsables comptables dans la résolution des problématiques techniques.
- Contribuer au développement des compétences comptables et fiscales des équipes financières.
- Coordonner les audits au sein des filiales.
- Piloter l'intégration des nouvelles filiales en assurant l'alignement de leurs pratiques comptables, fiscales et de reporting avec les standards du Groupe.
En complément de ces missions, le Head of Group Policies, EMEA Accounting &Tax sera impliqué dans les initiatives de transformation et de digitalisation de la fonction finance couvrant son périmètre.
Votre Profil
Profil recherché
- Formation supérieure en finance, comptabilité ou fiscalité (DSCG, Master CCA, École de commerce).
- Expérience professionnelle d’au moins 10 ans, acquise au sein d’un cabinet d’audit, de conseil ou d’expertise comptable puis en entreprise en tant que Responsable comptable.
- Expérience confirmée dans le management d’équipes comptables et dans l’animation d’un réseau de responsables financiers et comptables au sein d’un groupe multi société.
- Excellentes capacités d’analyse, de synthèse et d’organisation, avec une forte orientation amélioration continue et qualité des processus.
- Aisance relationnelle permettant d’interagir avec des interlocuteurs variés (Direction Financière Groupe, auditeurs, conseils externes, équipes comptables locales, Directeurs de site,…).
- Bonne maîtrise des environnements ERP et des outils de reporting financier (la connaissance de Sage X3 constituant un atout).
- Anglais opérationnel permettant d’évoluer dans un environnement international et de communiquer efficacement avec les équipes et partenaires du Groupe
- Une expérience au sein d’un groupe industriel international multi-dites est fortement appréciée.
Postuler en interne chez Clayens c’est se donner l’opportunité de poursuivre son parcours au sein d'un groupe qui favorise la montée en compétences et la prise d’initiative : le développement des talents par l’action est au cœur de notre stratégie d’entreprise!
Toutes nos offres d’emplois sont ouvertes aux candidats en situation de handicap. N’hésitez pas à préciser lors de votre candidature si un aménagement de poste est nécessaire.
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Head of Group Policies, EMEA Accounting & Tax employeur : Clayens Group
Clayens Group est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique à Publier, où l'innovation et la collaboration sont au cœur de notre culture. Nous valorisons le développement professionnel de nos employés en proposant des formations continues et des opportunités d'évolution de carrière, tout en favorisant un équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Rejoindre notre équipe, c'est intégrer une entreprise qui soutient la diversité et l'inclusion, et qui s'engage à créer un lieu de travail stimulant et respectueux.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Head of Group Policies, EMEA Accounting & Tax
✨Participez à des événements du secteur
Rejoins des conférences sur la fiscalité ou des salons professionnels, comme le Congrès Fiscalité, où tu pourras rencontrer des professionnels du conseil-fiscal et échanger sur des sujets d'actualité. C'est un excellent moyen de te faire connaître et de montrer ton intérêt pour le domaine.
✨Réseau avec des experts
Utilise des plateformes comme LinkedIn pour te connecter avec des experts en conseil-fiscal. Tu peux aussi suivre des groupes spécialisés où les pros partagent des opportunités d'emploi et des conseils précieux. N'hésite pas à engager la conversation et à poser des questions!
✨Exploitons les ressources des universités
Si tu es encore aux études ou récemment diplômé, n'oublie pas d'utiliser les services de carrière de ton université. Ils peuvent déjà avoir des partenariats avec des entreprises de conseil-fiscal comme Clayens Group, ce qui pourrait accélérer ta recherche d'emploi.
✨Postule directement sur notre site
Pour maximiser tes chances, assure-toi de postuler directement sur le site de Clayens Group. C’est souvent là que les annonces les plus récentes sont publiées et tu pourras montrer ton intérêt spécifique pour le poste de Head of Group Policies, EMEA Accounting & Tax. N'hésite pas à personnaliser ta candidature pour te démarquer!
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Head of Group Policies, EMEA Accounting & Tax
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mise en avant de tes compétences techniques:Dans le domaine du conseil fiscal, il est crucial de montrer tes compétences techniques. Assure-toi d'inclure des expériences pertinentes, comme des projets de comptabilité ou de fiscalité, ainsi que des formations ou certifications spécifiques que tu possèdes, comme le Diplôme de Comptabilité et de Gestion (DCG) ou le Diplôme Supérieur de Comptabilité et de Gestion (DSCG).
Personnalisation de ta lettre de motivation:Quand tu écris ta lettre de motivation pour le poste chez Clayens Group, n'hésite pas à parler des enjeux fiscaux actuels et de la manière dont tu peux contribuer à résoudre ces problématiques pour leurs clients. Cela montre que tu es à jour sur le secteur et que tu es vraiment intéressé par le poste.
Présentation soignée de ton CV:Pour un poste de conseil fiscal, la clarté et la précision de ton CV sont essentielles. Utilise des sections bien définies pour ton parcours académique et professionnel, et n'oublie pas de quantifier tes réalisations lorsque c'est possible. Par exemple, mentionne combien de clients tu as aidés ou combien de temps tu as réduit pour la préparation des déclarations fiscales.
Ne néglige pas le réseau:Pense également à mentionner toute expérience de networking ou de stages précédents dans des entreprises de conseil fiscal. Cela montre ton engagement dans ce domaine et peut t'aider à te différencier. Et n'oublie pas de postuler directement sur notre site, cela nous aide à te repérer plus facilement !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Clayens Group
✨Prépare des cas pratiques
Comme c'est un rôle en conseil fiscal, tu peux t'attendre à des études de cas pratiques lors de tes entretiens. Prépare-toi à démontrer comment tu aborderais des problèmes fiscaux concrets, en expliquant ta méthode de raisonnement. On veut voir ta logique et ta connaissance des lois fiscales !
✨Renseigne-toi sur les dernières réglementations
Le domaine fiscal évolue constamment, donc reste à jour sur les dernières règles et réglementations. Cela démontre non seulement ta maîtrise technique, mais aussi ton engagement à apprendre et à t'adapter, ce que recherchent les employeurs dans ce secteur.
✨Sois prêt à discuter de ton expérience antérieure
En tant que candidat pour un poste à plein temps, on s'attend à ce que tu partages tes expériences précédentes en conseil fiscal. Prépare-toi à parler de tes réalisations passées et de la manière dont elles peuvent s'appliquer à Clayens Group. Cela te permettra de montrer que tu es un bon fit pour l’équipe.
✨Pose des questions perspicaces
N'hésite pas à poser des questions pertinentes sur la culture de travail chez Clayens Group et les types de projets sur lesquels tu travailleras. Cela montre que tu es vraiment intéressé par le poste et que tu souhaites contribuer à l’entreprise sur le long terme.