En un coup d'œil
- Missions: Accueillir et gérer les urgences médicales dans un hôpital militaire.
- Entreprise: Hôpital National d’Instruction des Armées Bégin, reconnu pour son excellence médicale.
- Avantages: Formation continue, équipements modernes et environnement collaboratif.
- Autres infos: Opportunités d'évolution professionnelle et cadre agréable près de Paris.
- Pourquoi ce job: Relevez des défis tout en contribuant à un monde plus sûr.
- Qualifications: Médecin urgentiste avec 2 ans d'expérience souhaitée.
Le salaire estimé est compris entre 49500 - 60500 € par an.
Descriptif de l'organisation Le ministère des armées assure la protection du territoire, de la population et des intérêts français.
Il est également impliqué dans les missions de service public.
Pour la réalisation de ses missions, le ministère des armées emploie, outre les militaires, plus de 60 000 civils en France et à l’étranger.
Les agents civils apportent leurs compétences techniques ou administratives dans le cadre de missions à forts enjeux !
Devenez Civils de la Défense : contribuez à un monde plus sûr en rejoignant le ministère des armées en CDD ou en CDI !
Descriptif des missions
L’Hôpital National d’Instruction des Armées Bégin recrute un Médecin Urgentiste pour son service d'urgence.
Envie de relever des défis et mener à bien des projets ? Rejoignez-nous !
Pourquoi choisir l’hôpital Bégin ?
L’hôpital Bégin est un établissement militaire reconnu pour son expertise et ses valeurs d’engagement.
Il combine une tradition d’excellence médicale avec des infrastructures modernes.
Une localisation stratégique : Situé aux portes de Paris, à Saint-Mandé, l’hôpital bénéficie d’un cadre agréable, à proximité des transports en commun (métro, bus) et du Bois de Vincennes.
Un environnement stimulant : Une équipe pluridisciplinaire dynamique, des moyens techniques performants et un accompagnement pour la formation continue.
- Missions
- Accueil et prise en charge de tous les typologies d’urgences non programmées se présentant aux urgences d’un hôpital d’instruction des armées en région Ile de France
- Gestion médicale des patients hospitalisés
- Adaptation possible des missions selon le profil du candidat.
- Compétences
- Expérience professionnelle de 2 ans souhaitée en service d'urgence ou en SAMU
- Qualités relationnelles
- Esprit d’équipe
- Pédagogie et transmission des savoirs
- Sens de l’organisation et des responsabilités, rigueur
- Capacités d’adaptation et disponibilité
- Ce que nous vous offrons
- Un accompagnement personnalisé: intégration facilitée et opportunités de formation.
- Des équipements modernes, performants et des outils innovants pour une prise en charge optimale.
- Une dynamique d'équipe bienveillante et collaborative.
- Des perspectives d'évolution professionnelle en accédant à des responsabilités accrues ou spécialisez vous davantage dans votre domaine d'expertise.
- Processus de recrutement
- 1 entretien téléphonique + 1 entretien sur site
Nous avons hâte de vous rencontrer!
Profil recherché
Médecin titulaire d'une CAMU ou d'un DESC ou d'un DES en médecine d'urgence.
- Statut
- Officier commissionné (CDD initial de 3 ans, renouvelable jusqu’à une durée maximale 17 ans)
- Officier sous contrat (CDD initial de 3 ans jusqu’à une durée maximale de 20 ans, possibilité d’obtenir un CDI)
- Civil : CDD de 3 ans renouvelable 1 fois.
- Par voie de détachement si vous êtes fonctionnaire.
- Process de recrutement
- Si votre candidature est présélectionnée, un entretien téléphonique vous sera proposé pour apprécier vos attentes et motivations.
- Si cette première étape est concluante, un entretien en présentiel ou à distance vous sera proposé avec l'employeur et éventuellement le service des ressources humaines.
- Les suites données à votre candidature vous seront communiquées par l’employeur à l'issue de cet entretien.
- #J-18808-Ljbffr
Médecin urgentiste F/H in Vincennes employeur : Civils de la Défense
Rejoindre le ministère des armées, c'est intégrer une organisation qui valorise l'engagement et la compétence au service de la sécurité nationale. Avec un environnement de travail dynamique et pluridisciplinaire, vous aurez l'opportunité de contribuer à des projets de recherche innovants tout en bénéficiant d'un cadre propice à votre développement professionnel. En tant que civil de la défense, vous participerez à des missions à forts enjeux, avec des perspectives de croissance et de valorisation de vos compétences dans un contexte militaire stimulant.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Médecin urgentiste F/H in Vincennes
✨Connexions avec les cliniciens
Dans le domaine de la médecine humaine, il est crucial d'aller à la rencontre de professionnels de la santé via des conférences et des séminaires. Ces événements nous permettent de créer des liens avec des cliniciens et des chercheurs qui pourraient nous aider à décrocher notre poste chez Civils de la Défense.
✨Mise en valeur de notre expérience
Si tu as fait des stages ou des recherches précédentes, n'hésite pas à en parler lors de tes entretiens. Montre comment ton expérience peut être un atout unique pour Médecin urgentiste F/H. On veut voir comment tu pourrais t’intégrer au sein de l'équipe de Civils de la Défense !
✨Réseautage avec des anciens de ta fac
Fais le tour de ton réseau universitaire ! Les anciens élèves de ton école peuvent avoir des liens avec des établissements médicaux ou des cliniques. Une petite discussion informelle peut ouvrir des portes pour un emploi à temps plein chez Civils de la Défense.
✨N'hésite pas à postuler directement
Avec l'essor du numérique, de nombreuses offres dans la médecine humaine sont publiées directement sur des sites spécialisés. Assure-toi de consulter régulièrement le site de Civils de la Défense et de postuler dès qu'une offre te convient. Plus on s'y prend tôt, mieux c'est !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Médecin urgentiste F/H in Vincennes
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant ton expérience médicale !:Dans le domaine de la médecine humaine, c'est super important de montrer tes stages ou expériences passés. Mentionne aussi les projets de recherche ou bénévoles en lien avec la santé, cela fera la différence dans ta candidature chez Civils de la Défense.
Rédige une lettre de motivation inspirante:Pour un poste à temps plein, il est crucial d’expliquer pourquoi tu souhaites travailler dans le domaine médical et ce qui te motive chez Civils de la Défense. Sois sincère et partage ton parcours afin de montrer ta passion pour la médecine humaine.
Soutiens tes compétences par des certifications:Si tu as des certifications spécifiques (comme des cours en éthique médicale ou en pratiques cliniques), n'hésite pas à les inclure dans ton CV. Cela démontre que tu es proactif dans ton apprentissage et que tu veux vraiment exceller dans ce domaine.
Soigne la présentation de ton CV:Assure-toi que ton CV est clair et bien structuré. Utilise des sections distinctes pour l’expérience, la formation et les compétences. Et n’oublie pas de mettre un petit plus ! Par exemple, si tu as participé à des conférences ou obtenu des prix, mets-les au première plan.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Civils de la Défense
✨Prépare-toi aux cas cliniques !
Dans le domaine de la médecine humaine, on s'attend à ce que tu sois capable de gérer des situations cliniques concrètes. Entraîne-toi à résoudre des cas cliniques : ils sont souvent au programme durant les entretiens. Mets-toi dans la peau d'un professionnel et réfléchis à comment tu pourrais aborder un problème de santé.
✨Montre ton expérience avec les outils médicaux
Soyons clairs, la maîtrise des outils médicaux et des techniques de diagnostic est primordiale. Prépare-toi à discuter de ton expérience avec ces outils lors de l'entretien. Si tu as déjà utilisé des équipements spécifiques ou des logiciels médicaux, n'hésite pas à les mentionner, cela peut vraiment faire la différence.
✨Communique ta passion pour le soin
Comme il s'agit d'un poste à temps plein en médecine humaine, il est important de montrer ta passion pour votre métier. Prépare des exemples de la manière dont tu as aidé des patients ou comment tu as géré des situations délicates. Les employeurs veulent voir que tu as non seulement les compétences techniques, mais aussi l'empathie nécessaire.
✨Pose des questions sur la culture de bienveillance
Ne te contente pas de répondre aux questions, utilise cet entretien pour évaluer l'environnement de travail. Pose des questions sur l'approche de l'équipe envers le bien-être des patients et comment ils valorisent le travail collaboratif. Cela montre ton intérêt pour la culture de l'entreprise et ton désir de te projeter dans un environnement qui t'apaise.
