En un coup d'œil
- Missions: Conseiller le directeur sur les marchés publics et gérer les litiges.
- Entreprise: Établissement dynamique avec un rôle clé dans la gestion juridique.
- Avantages: Opportunités de développement professionnel et environnement de travail stimulant.
- Autres infos: Possibilité d'évoluer dans un cadre juridique enrichissant.
- Pourquoi ce job: Impact direct sur la gestion des marchés publics et résolution de conflits.
- Qualifications: Expertise en marchés publics et expérience en contentieux.
Le salaire estimé est compris entre 45000 - 55000 € par an.
Vos missions en quelques mots :
- Tenir un rôle de conseil auprès du directeur et de la sous-direction commerciale.
- Régler les litiges et instruire les dossiers contentieux issus de l’exécution des marchés publics passés par l’établissement.
- Vérification des marchés formalisés de l’unité locale achats.
- Vérification des CCTP des marchés passés par l’AIA CF.
- Instructions des demandes de prolongation de délais, sursis de livraison et exonération de pénalités des marchés passés par ULHA.
- Élaborer les conventions et protocoles établis entre l’AIA CP et un tiers.
- Rédiger, suivre et mettre à jour la procédure de délégations de pouvoirs et signatures de l’AIA CP.
- Déceler les risques éventuels de futur contentieux lors de l’exécution d’un marché (proposer des mesures d’améliorations, évolution de processus…).
- Assurer la fonction de CLCI de l’AIA CP.
- Mettre en œuvre le contrôle interne au sein de l’établissement.
- Assurer des fonctions liées au contrôle interne (RGPD, déontologie, audits, etc.).
- Assurer le suivi domanial.
- Transmettre le bilan annuel des litiges et contentieux à la DSIA.
- Assurer la veille juridique en matière de marchés publics en lien avec la SDHA.
- Revue des contrats notifiés et contrôle de leur exécution.
- En collaboration avec la DAJ, instruire les mémoires en défense et assurer la défense de l’AIA CP auprès des tribunaux.
Profil recherché :
- Expertise en marchés publics.
- Expérience en contentieux marchés publics.
- Formations complémentaires possibles.
CONSEILLER JURIDIQUE AUPRES DU DIRECTEUR in Cuers employeur : Civils de la Défense - Ministère des Armées et des Anciens combattants
Le Ministère des Armées et des Anciens combattants est un employeur de choix, offrant un environnement de travail stimulant où la rigueur et l'organisation sont valorisées. En rejoignant notre équipe, vous bénéficierez d'opportunités de développement professionnel tout en contribuant à la sécurité nationale. Notre culture de travail favorise l'autonomie et le respect des réglementations, garantissant ainsi un cadre propice à l'épanouissement personnel et professionnel.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Civils de la Défense - Ministère des Armées et des Anciens combattants
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher CONSEILLER JURIDIQUE AUPRES DU DIRECTEUR in Cuers
✨Se plonger dans les communautés juridiques
Fréquentez des événements comme des conférences juridiques ou des ateliers. C'est l'occasion idéale de rencontrer des professionnels du secteur et de discuter de votre passion pour le droit. Ne sous-estimez pas l'impact d'une conversation informelle sur vos chances de décrocher un stage ou un emploi chez Civils de la Défense - Ministère des Armées et des Anciens combattants.
✨Mettez-vous en avant avec des publications
Rédigez des articles ou des blogs sur des sujets juridiques qui vous intéressent. Partagez-les sur des plateformes comme LinkedIn ou des forums spécialisés en droit. Cela peut augmenter votre visibilité auprès des recruteurs de Civils de la Défense - Ministère des Armées et des Anciens combattants et montrer votre expertise dans le domaine.
✨Utilisez votre réseau universitaire
Approchez vos professeurs ou anciens élèves qui travaillent dans le secteur. Ils peuvent avoir des contacts ou des informations sur des opportunités chez Civils de la Défense - Ministère des Armées et des Anciens combattants. Votre réseau peut être une mine d'or pour trouver des postes à temps plein !
✨Ciblez vos candidatures
Lorsque vous postulez chez Civils de la Défense - Ministère des Armées et des Anciens combattants, soyez précis et montrez comment vos compétences correspondent exactement au poste. Mettez en avant des expériences pertinentes, même si ce sont des stages ou des projets universitaires, pour attirer l'attention des recruteurs.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que CONSEILLER JURIDIQUE AUPRES DU DIRECTEUR in Cuers
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant ton parcours académique:Dans le domaine des services juridiques, il est crucial de souligner tes études en droit. N'hésite pas à mentionner tes diplômes, certifications additionnelles, ou même les stages pertinents que tu as réalisés. Cela montre non seulement tes compétences, mais aussi ta détermination à évoluer dans ce secteur.
Fais ressortir tes compétences spécifiques:Dans ta candidature, mets en valeur des compétences clés comme l'analyse juridique, la rédaction de contrats ou encore la gestion de dossiers. Ces compétences sont particulièrement appréciées dans les services juridiques, et elles doivent transparaître tant dans ton CV que dans ta lettre de motivation.
Une lettre de motivation passionnante:Puisque tu postules pour un emploi à temps plein, ta lettre de motivation doit vraiment refléter ton intérêt pour le domaine juridique et comment tu peux contribuer à Civils de la Défense - Ministère des Armées et des Anciens combattants. Parle de tes motivations et de ce que tu espères apprendre en travaillant avec nous. Ne te contente pas de répéter ce qu'il y a dans ton CV !
N'oublie pas les détails pratiques:Pour un contrat à temps plein, inclure tes disponibilités et tes attentes salariales peut s'avérer très utile. Cela aide à établir une transparence dès le début. Et surtout, n'oublie pas de postuler directement sur notre site, c'est le meilleur moyen de garantir que ta candidature soit prise en compte !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Civils de la Défense - Ministère des Armées et des Anciens combattants
✨Prépare-toi aux questions de droit
Les entretiens dans le domaine des services juridiques peuvent souvent inclure des questions sur des cas pratiques ou des scénarios juridiques. Révise les concepts clés liés au droit, et peut-être même envisage de préparer quelques études de cas à discuter pendant l’entretien. Ça montrera ta maîtrise et ta capacité à penser comme un avocat.
✨Mets en avant ton esprit d’analyse
Mets-toi en avant dans ton argumentation et ta réflexion critique pour prouver que tu es prêt(e) à travailler sur des dossiers complexes.
✨Connaître le cabinet Civils de la Défense - Ministère des Armées et des Anciens combattants
Essaye de te plonger dans les spécificités de Civils de la Défense - Ministère des Armées et des Anciens combattants : leur approche des affaires, les types de clients qu'ils desservent et les cas qui les ont marqués. Cela prouvera ta motivation et te permettra de te positionner plus facilement par rapport à leur culture et leurs valeurs.
✨Prépare ton CV pour briller
Ton expérience, s'il y en a, doit résonner avec les attentes du poste dans le temps plein. Si tu as effectué des stages, des bénévolats ou des projets en lien avec le droit, résume-les de manière percutante. Utilise des verbes d'action et des résultats tangibles pour illustrer ton impact.
