En un coup d'œil
- Missions: Gérer l'équipe de vente et optimiser les performances des véhicules d'occasion.
- Entreprise: Concessionnaire automobile dynamique, partie du Groupe Vincent.
- Avantages: Salaire fixe + variable, véhicule de fonction, mutuelle avantageuse et avantages divers.
- Autres infos: Opportunités de développement professionnel et environnement de travail stimulant.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe passionnée et boostez votre carrière dans le secteur automobile.
- Qualifications: Expérience en vente VO et compétences managériales requises.
Le salaire estimé est compris entre 45000 - 55000 € par an.
Description De L’entreprise
COMPAGNIE AUTOMOBILES DU BERRY, concessionnaire PEUGEOT/DS/CITROEN/LEAPMOTOR à St Doulchard, fait partie du GROUPE VINCENT.
Description De L’entreprise
COMPAGNIE AUTOMOBILES DU BERRY, concessionnaire PEUGEOT/DS/CITROEN/LEAPMOTOR à St Doulchard, fait partie du GROUPE VINCENT.
Le GROUPE VINCENT est un acteur majeur de la distribution automobile dans la région, offrant le plus grand parc automobile du Centre France.
Le groupe compte 460 collaborateurs, dispose de 20 points de vente répartis sur 4 départements (Nièvre, Cher, Allier, Loiret) et représente 9 marques : Peugeot, Citroën, DS, Toyota, Fiat, Alfa Romeo, Jeep et Abarth, Leapmotor.
- Description Du Poste
- Nous recherchons notre futur
Responsable Véhicules d’Occasion / Chef des ventes VO pour piloter l’activité VO de nos sites de
Bourges, Vierzon et Saint-Amand-Montrond .
Vous prenez la responsabilité d’une activité d’environ
1 200 VO par an , complétée par les ventes à marchands.
- Votre Périmètre
- 4 vendeurs VO
- 1 coordinateur VO
- une équipe de préparation
- un stock important à piloter et à optimiser
- Vos Principales Missions
- manager et animer l’équipe commerciale ;
- développer les volumes et la rentabilité ;
- piloter les marges et les indicateurs de performance ;
- gérer les reprises et les achats VO ;
- définir la politique de prix ;
- améliorer la rotation et réduire le niveau de stock ;
- développer les ventes particuliers et marchands
- Rattaché au
Directeur des ventes , et en lien étroit avec la Direction, vous intervenez sur une activité stratégique dans l’amélioration de la performance économique de la concession.
- Profil recherché
- Nous recherchons un profil commerçant, dynamique, exigeant, orienté résultats et proche du terrain.
- Vous êtes déjà Responsable VO / Chef des ventes, ou vendeur VO expérimenté souhaitant évoluer vers une fonction managériale.
- Une bonne maîtrise de la gestion de stock, des reprises, de la politique de prix et de la rentabilité VO est indispensable.
- Conditions
- Fixe + variable lié à la performance
- Véhicule de fonction
- LES AVANTAGES GROUPE / Vous Bénéficierez
- Des Œuvres Sociales de notre CSE
- d’une mutuelle avantageuse
- D’une carte restaurant
- De remises et avantages sur les services de la Concession,
- Du réseau ACTION LOGEMENT, proposant un accès privilégié au parc locatif, d’aide à l’accession à la propriété, d’accompagnement dans vos démarches financières à l’accession à la propriété.
- #J-18808-Ljbffr
CHEF DES VENTES VO (H/F) – PEUGEOT/DS/CITROEN/LEAPMOTOR STDOULCHARD (18230) in Saint-Doulchard employeur : Citroën Groupe Vincent
Le Groupe VINCENT est un employeur de choix, offrant à ses collaborateurs un environnement dynamique et convivial au sein de sa concession CITROEN à Varennes-Vauzelles. Avec des opportunités de développement professionnel, une mutuelle d'entreprise attractive et des remises sur les services, nous valorisons le bien-être de nos employés tout en favorisant une culture d'entraide et de collaboration. Rejoindre notre équipe, c'est s'engager dans une carrière enrichissante au cœur de la distribution automobile en Centre France.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Citroën Groupe Vincent
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher CHEF DES VENTES VO (H/F) – PEUGEOT/DS/CITROEN/LEAPMOTOR STDOULCHARD (18230) in Saint-Doulchard
✨Joue la carte des événements de réseautage
Dans le secteur des ventes et du développement commercial, rien ne vaut le contact humain ! Alors, fais un tour aux salons, conférences et événements de networking de ta région. C'est l'occasion de rencontrer des décideurs, de t'informer sur les tendances et, qui sait, de décrocher une opportunité en discutant autour d'un café.
✨Sois à l'affût des annonces locales et secteur spécifique
Ça peut paraître évident, mais reste attentif aux annonces d'emploi spécifiquement dans le domaine des ventes ! Sur des sites comme Indeed ou Pôle Emploi, filtre par ta région ou par secteur. Les entreprises cherchent souvent des candidats qui sont déjà familiers avec le marché local.
✨Mets en avant ton réseau sur les réseaux sociaux
Utilise tes réseaux sociaux pour te faire connaître ! Partage ton expertise en ventes sur LinkedIn, commente des publications d'experts, et n'hésite pas à envoyer des messages à des professionnels du secteur. Une bonne visibilité peut vraiment faire la différence dans un domaine aussi relationnel que le développement commercial.
✨N'oublie pas les candidatures spontanées
Pour un poste à temps plein en ventes, les candidatures spontanées peuvent être super efficaces. Identifie les entreprises qui t'intéressent, comme Citroën Groupe Vincent, et envoie-leur ta candidature avec un message engageant. Parfois, les meilleures offres ne sont même pas publiées !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que CHEF DES VENTES VO (H/F) – PEUGEOT/DS/CITROEN/LEAPMOTOR STDOULCHARD (18230) in Saint-Doulchard
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences relationnelles:Dans le domaine des ventes et du développement commercial, il est crucial de montrer tes compétences en communication et en négociation. N'hésite pas à partager des exemples concrets où tes talents relationnels ont fait la différence, que ce soit dans un stage ou un projet précédent.
Les chiffres parlent !:Dans ta candidature, n’oublie pas d’inclure des données concrètes pour illustrer tes succès. Que ce soit une augmentation du chiffre d’affaires que tu as généré, un nombre de nouveaux clients conquiss par ton action, ou des taux de fidélisation, cela donne du poids à ton profil.
Personnalise ta lettre de motivation pour Citroën Groupe Vincent:Lorsque tu écris ta lettre de motivation, fais des recherches sur Citroën Groupe Vincent et explique pourquoi tu souhaites vraiment les rejoindre. Parle de la culture de l’entreprise, de ses valeurs, et comment tu peux contribuer spécifiquement à leur mission en tant que membre de l’équipe des ventes.
Rends ton CV attrayant:Pour un poste à temps plein dans les ventes, fais en sorte que ton CV soit clair, bien structuré et agréable à lire. Utilise des bullet points pour les expériences passées et mets en avant tes principales réalisations. Tu veux capter l’attention des recruteurs en quelques secondes, alors fais en sorte qu'ils puissent trouver les informations essentielles au premier coup d'œil !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Citroën Groupe Vincent
✨Mets en avant tes compétences en négociation
Dans le secteur des ventes et développement commercial, savoir négocier est crucial. Prépare-toi à partager des exemples concrets où tu as démontré tes capacités à convaincre des clients ou à boucler des deals. N'hésite pas à inclure des chiffres pour appuyer ton discours !
✨Maîtrise les outils de CRM
Les entreprises comme Citroën Groupe Vincent utilisent souvent des outils de gestion de la relation client (CRM) comme Salesforce ou HubSpot. Familiarise-toi avec ces plateformes, car tu pourrais être interrogé sur ton expérience avec ces outils ou comment tu planifies de les utiliser pour améliorer les ventes.
✨Démontre ta motivation
Vu que c'est un poste à temps plein, tu seras probablement interrogé sur ta motivation et tes ambitions. Prépare quelques anecdotes qui montrent pourquoi tu es passionné par les ventes et comment tu vois ton évolution dans ce domaine, notamment au sein de Citroën Groupe Vincent.
✨Prépare-toi aux études de cas
Il est courant dans les interviews pour des postes en ventes d’effectuer des études de cas où tu devras résoudre un problème réel lié aux ventes. Entraîne-toi à analyser des scénarios fictifs et à proposer des solutions concrètes, cela montrera ta capacité à réfléchir sous pression et à prendre des décisions éclairées.
