En un coup d'œil
- Missions: Assurez la performance et l'évolution de notre écosystème digital innovant.
- Entreprise: Rejoignez SNOW GROUP, leader européen du bien-être avec une culture dynamique.
- Avantages: Mutuelle, tickets restaurants et remboursement des transports à 50%.
- Autres infos: Environnement stimulant avec des opportunités de carrière passionnantes.
- Pourquoi ce job: Impactez directement l'expérience client et la performance business dans un environnement en pleine évolution.
- Qualifications: 8 à 10 ans d'expérience en gestion de plateformes digitales complexes, anglais courant.
Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.
SNOW GROUP est le leader européen du bien-être, porté par ses trois marques emblématiques Deep Nature, Cinq Mondes et Algotherm, présentes dans plus de 80 pays. Dans un contexte d'accélération digitale et de transformation technologique, nous renforçons notre équipe digitale afin d'accompagner l'évolution de nos plateformes et de nos systèmes. Nous recherchons un(e) Responsable Digital Tech pour devenir le référent technique de notre écosystème digital et contribuer à sa performance, sa stabilité et son évolution.
Avantages
- Mutuelle
- Tickets restaurants
- Remboursement des transports à 50%
Missions
Votre mission Vous garantissez la performance technique, la stabilité et la qualité de service de l'écosystème digital du Groupe. Référent technique de l'écosystème digital, vous assurez le bon fonctionnement des plateformes E-commerce, du PMS, du CRM ainsi que des intégrations et flux de données qui les relient. Grâce à votre compréhension fonctionnelle et technique des solutions, vous analysez les incidents, pilotez leur résolution, supervisez les intégrations entre systèmes et accompagnez les déploiements et évolutions des plateformes. Vous veillez à la fiabilité des données et à la performance opérationnelle du SI digital.
1. Exploitation & Support des plateformes Vous êtes le référent technique de l'écosystème digital du Groupe et garant du bon fonctionnement des plateformes, intégrations et flux de données.
- Assurer le support applicatif N1/N2 des plateformes E-commerce, PMS et CRM.
- Analyser les incidents et coordonner leur résolution avec les partenaires techniques.
- Garantir le bon fonctionnement des interfaces et intégrations entre systèmes.
- Assurer l'administration courante des données de référence et des paramétrages du PMS.
- Accompagner les équipes dans la résolution des problématiques fonctionnelles liées au PMS.
- Suivre les sujets liés à l'hébergement, à la disponibilité et à la performance des plateformes.
- Piloter la relation opérationnelle avec les éditeurs, intégrateurs, hébergeurs et l'agence digitale.
2. Déploiement des plateformes Vous accompagnez les déploiements et évolutions des plateformes digitales du Groupe.
- Préparer les données de référence nécessaires au paramétrage du PMS.
- Accompagner les ouvertures, migrations et évolutions des spas.
- Coordonner les reprises de données et les intégrations nécessaires aux déploiements.
- Piloter les recettes fonctionnelles, les tests d'intégration et les UAT.
- Préparer les mises en production et accompagner les phases de stabilisation.
- Organiser et coordonner les formations utilisateurs avec les partenaires et les équipes métiers.
3. Évolutions & Intégrations Vous accompagnez l'évolution continue de l'écosystème digital afin de répondre aux besoins des métiers tout en garantissant la cohérence et la pérennité des solutions déployées.
- Recueillir, analyser et formaliser les besoins d'évolution exprimés par les utilisateurs et les équipes métiers.
- Étudier les besoins et les cas d'usage afin d'identifier les solutions les plus adaptées en s'appuyant sur les fonctionnalités standards des plateformes et les possibilités offertes par l'écosystème digital.
- Formaliser les besoins fonctionnels et coordonner leur mise en œuvre avec les éditeurs, intégrateurs et l'agence digitale.
- Assurer le suivi des backlogs d'évolutions E-commerce et PMS, évaluer les impacts des demandes et préparer les éléments d'aide à la décision nécessaires aux arbitrages.
- Accompagner les projets d'intégration entre les différentes plateformes du Groupe.
- Piloter les phases de recette et de validation des évolutions.
- Veiller à la performance, à la stabilité et à la maintenabilité des plateformes et de leurs intégrations.
4. Data & Qualité des données Vous contribuez à la fiabilité et à la cohérence des données de l'écosystème digital.
- Préparer les activités de reprise de données dans le cadre des déploiements et évolutions.
- Coordonner les migrations réalisées par les partenaires.
- Participer à l'identification et à la résolution des anomalies de données et de synchronisation.
- Contribuer à l'évolution des flux de données entre les différentes plateformes.
- Accompagner les projets de centralisation de la donnée client et de mise en place d'une base CRM unifiée.
Profil recherché Nous recherchons un référent technique capable de prendre en charge l'exploitation, les déploiements et les évolutions de notre écosystème digital.
Expérience
- 8 à 10 ans d'expérience minimum dans la gestion de plateformes digitales et applicatives complexes.
- Expérience significative dans des environnements E-commerce (indispensable).
- Expérience en support applicatif, déploiement et évolution de solutions digitales.
- Expérience de coordination de partenaires techniques (éditeurs, intégrateurs, hébergeurs).
- Une expérience des environnements PMS, retail, hospitality ou réseaux multi-sites est fortement souhaitée.
- Anglais courant, à l'écrit comme à l'oral.
Compétences clés
- Bonne compréhension des architectures applicatives et des systèmes interconnectés.
- Expérience des plateformes SaaS / Cloud et des environnements applicatifs hébergés.
- Solide compréhension fonctionnelle des environnements E-commerce, PMS et CRM.
- Maîtrise des problématiques d'intégration, de flux et de qualité des données.
- Capacité à diagnostiquer des incidents complexes et à piloter leur résolution.
- Expérience des recettes, mises en production, migrations et reprises de données.
Qualités personnelles
- Rigueur et sens de l'organisation.
- Esprit analytique et capacité de résolution de problèmes.
- Pragmatisme et orientation solution.
- Aisance relationnelle et capacité à coordonner des interlocuteurs métiers et techniques.
Pourquoi nous rejoindre ? Vous rejoindrez un environnement digital riche et en pleine évolution, au cœur des activités de Snow Group. Vous interviendrez sur un écosystème stratégique mêlant E-commerce, PMS, CRM, intégrations et data, avec un impact direct sur la performance business, l'efficacité opérationnelle et l'expérience client du Groupe.
H/F RESPONSABLE DIGITAL TECH - CDI in Annecy employeur : Cinq Mondes
SNOW GROUP est un employeur de choix, offrant à ses coiffeurs la possibilité de travailler dans un cadre prestigieux au sein du Palace Majestic à Cannes. Avec une culture d'entreprise axée sur l'excellence et le bien-être, nous valorisons la créativité et le dynamisme de nos équipes tout en offrant des opportunités de développement professionnel. Rejoindre SNOW GROUP, c'est intégrer une équipe passionnée où chaque jour est une nouvelle occasion de faire briller nos clients.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher H/F RESPONSABLE DIGITAL TECH - CDI in Annecy
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de Cinq Mondes.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez Cinq Mondes.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de Cinq Mondes remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de Cinq Mondes est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que H/F RESPONSABLE DIGITAL TECH - CDI in Annecy
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre Cinq Mondes et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que Cinq Mondes sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Cinq Mondes
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez Cinq Mondes, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez Cinq Mondes !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez Cinq Mondes, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.