En un coup d'œil
- Missions: Assurer des remplacements en ressources humaines et élargir vos compétences dans la gestion locale.
- Entreprise: CIG Grande Couronne, au cœur des collectivités territoriales.
- Avantages: Soutien actif, coaching, et formations adaptées pour votre développement professionnel.
- Autres infos: Poste polyvalent avec déplacements quotidiens dans les Yvelines, l’Essonne et le Val d’Oise.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et pluridisciplinaire pour un impact réel sur les collectivités.
- Qualifications: Bac + 3 en ressources humaines ou expérience équivalente, sens de l'autonomie et aisance relationnelle.
Le salaire estimé est compris entre 29700 - 36300 € par an.
Travailler au CIG Grande Couronne, c’est être au cœur des collectivités territoriales, riches de plus de 250 métiers différents. Le CIG Grande Couronne propose une offre complète de missions d’expertise au profit des collectivités territoriales, principalement dans le domaine de la gestion des ressources humaines. A ce titre, il accompagne au quotidien plus de 1 000 collectivités et suit les carrières de près de 45 000 fonctionnaires territoriaux. Centre de Gestion Interdépartemental, le CIG est au service des collectivités des Yvelines, de l’Essonne et du Val d’Oise.
Le Poste
Recrutement par voie statutaire ou contractuelle sur un poste permanent. Cadre d’emplois des attachés ou rédacteurs territoriaux. Vous disposez d’une expérience en ressources humaines au sein d’une collectivité territoriale et êtes animé(e) par le sens du service public ? Vous souhaitez diversifier vos compétences et découvrir d’autres domaines de la gestion locale ? Rejoignez l’équipe dynamique et pluridisciplinaire du service remplacement pour aider les communes, intercommunalités et syndicats intercommunaux à faire face à l’absence de personnel.
Vos Principales Missions
- Assurer des remplacements sur des postes en ressources humaines : Réalisation de la paie, gestion des carrières et des situations individuelles, gestion de la maladie, Accompagnement sur des projets collectifs (protection sociale, conditions de travail, rémunération), etc.
- Elargir progressivement vos compétences par des missions de remplacement sur d’autres volets : Finances publiques, Affaires générales, Secrétariat de mairie.
Les missions peuvent mobiliser des compétences de gestionnaire ou de cadre, et appellent souvent un positionnement de conseil. Vous travaillez en étroite collaboration avec les décideurs locaux (élus ou cadres dirigeants) ; vous les éclairez par vos conseils juridiques, méthodologiques et organisationnels. Ce poste, dynamique par sa polyvalence et la diversité du territoire, constitue un véritable tremplin pour votre carrière. Vous trouverez, grâce aux experts du service, un soutien et un coaching actif en complément de formations adaptées. Les déplacements sont quotidiens dans les Yvelines, l’Essonne et le Val d’Oise (véhicule de service mis à disposition).
Profil Recherché
- Bac + 3 en ressources humaines ou expérience professionnelle adaptée
- Connaissance du statut de la fonction publique territoriale
- Sens de l’autonomie et de l’adaptation
- Capacité à gérer les priorités
- Aisance relationnelle
- Sens de la rigueur
- Permis B
Chargé de Missions en Collectivité - Ressources Humaines - H/F in Versailles employeur : CIG de la Grande Couronne
Le CIG de la Grande Couronne est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif au cœur des Yvelines, de l’Essonne et du Val d’Oise. Avec un fort accent sur le développement professionnel, nous encourageons nos employés à évoluer dans leur carrière tout en contribuant à l'amélioration des services publics. Rejoindre notre équipe, c'est faire partie d'une organisation qui valorise l'autonomie, la rigueur et l'engagement envers la communauté.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de CIG de la Grande Couronne
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chargé de Missions en Collectivité - Ressources Humaines - H/F in Versailles
✨Réseautage avec des professionnels du secteur public
N'hésite pas à te plonger dans des événements comme des forums de l’emploi spécifiquement axés sur la fonction publique. Cela te permettra de rencontrer directement les recruteurs et de tisser des liens avec des professionnels qui peuvent te donner un coup de pouce pour le poste chez CIG de la Grande Couronne.
✨Inscription aux alertes d'emploi spécifiques
Les opportunités dans le secteur public peuvent être très spécifiques et souvent publiées sur des sites dédiés. Inscris-toi aux alertes d'emploi sur des plateformes mettant en avant les offres de la fonction publique. Cela te permettra de réagir rapidement lorsque CIG de la Grande Couronne publie une vacance.
✨Mets en avant ton engagement citoyen
Pour un rôle dans la fonction publique, c'est crucial de montrer ton engagement pour le service public ! Prépare-toi à partager des expériences passées où tu as eu un impact positif sur ta communauté. Cela te rendra plus mémorable aux yeux des recruteurs.
✨Postuler directement sur le site de l'entreprise
Lorsque tu vois une annonce pour un poste chez CIG de la Grande Couronne, n'oublie pas de postuler directement sur leur site ! C’est souvent là que les candidatures sont prises le plus au sérieux, et ça montre que tu es vraiment intéressé par l’opportunité en question.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chargé de Missions en Collectivité - Ressources Humaines - H/F in Versailles
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Connaître la fonction publique:Avant de rédiger ton CV et ta lettre de motivation, il est essentiel de bien comprendre le secteur public. Mets en avant ton engagement envers le service public, ainsi que tes compétences en gestion de projet et en travail en équipe, qui sont super importantes dans ce domaine.
Documents administratifs à jour:Dans le secteur public, certaines candidatures peuvent nécessiter des documents spécifiques comme des certificats d'affiliation à un ordre professionnel ou des attestations de formation. Assure-toi d'avoir tout ça en ordre et mentionne-les dans ta demande pour montrer que tu es préparé.
Une lettre de motivation valorisante:Ta lettre de motivation doit vraiment sortir du lot. Explique pourquoi tu veux travailler pour CIG de la Grande Couronne et comment tes valeurs et tes objectifs s'alignent avec ceux de la fonction publique. N'hésite pas à partager des exemples concrets de ton dévouement au service public.
Accorder de l'importance aux expériences passées:Si tu as déjà travaillé dans le secteur public ou dans des projets liés, n'oublie pas de les mentionner en détail dans ton CV. Les employeurs cherchent souvent des candidats ayant une expérience pertinente, donc il est crucial de mettre en avant toute implication dans des projets de service public.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez CIG de la Grande Couronne
✨Maîtrise des procédures administratives
Dans le secteur public, il est essentiel de comprendre les procédures administratives et réglementaires. Assure-toi de te familiariser avec les règles spécifiques à CIG de la Grande Couronne et sois prêt à partager comment tu as géré des situations utiles dans le passé.
✨Focus sur le service public
Les recruteurs cherchent souvent des candidats qui ont une passion pour le service public. Prépare des exemples concrets démontrant pourquoi ce domaine te tient à cœur et comment tu peux contribuer à la mission de CIG de la Grande Couronne.
✨Prépare-toi à des questions situatives
Attends-toi à des questions qui te mettront dans des scénarios typiques de la fonction publique. Parle de la façon dont tu gérerais des conflits ou des situations de service client difficile, en mettant l'accent sur tes compétences en communication et en résolution de problèmes.
✨Valorise ton engagement dans des projets communautaires
Comme le poste est à temps plein, il serait bon de montrer ton dévouement et tes engagements passés ou présents dans des projets communautaires ou volontaires. Cela démontre tes valeurs et ta volonté de t'investir pour le bien commun.
