Directeur(trice) des Achats F/H in Toulouse

Au cœur de la région Occitanie Ouest et d’une agglomération au taux de croissance démographique soutenu, le Centre Hospitalier Universitaire (CHU) de Toulouse est la structure sanitaire de référence sur son territoire, reconnu au niveau national comme le 1er établissement public hospitalier de France. Constitué de plusieurs sites répartis au nord et au sud de la ville, le CHU de Toulouse est un des premiers employeurs de la région, accomplissant ses missions de soins, de prévention, d’enseignement et de recherche grâce à près de 4 000 médecins et 12 000 personnels hospitaliers. Il prend en charge environ 280 000 patients et réalise 900 000 consultations externes chaque année.

Nous recherchons pour un CDI, un(e) Directeur(trice) des Achats F/H. La Direction des Achats définit et met en œuvre la politique d’achats en vue de répondre aux besoins des professionnels et des usagers, en veillant à la performance et à la sécurité juridique de ses actions. Le montant des achats de la Direction s’élève à 460 millions d’euros en moyenne chaque année. L’ensemble des équipes de la Direction des achats s’élève à 33 ETP.

Missions générales :

• Le/la Directeur/trice des Achats est chargé de piloter, d’organiser et de gérer l’exploitation de la Direction des achats.
• Il/Elle est l’interlocuteur/trice institutionnel/le pour l’ensemble des projets des pôles et des Directions fonctionnelles en matière d’achat.
• Il/elle anime l’ensemble des équipes de la direction et porte le projet managérial.
• Définir et conduire la feuille de route de chaque secteur, en accompagnant les équipes dans les évolutions de pratiques.
• Conduire la démarche de contrôle interne au sein de la Direction des Achats.
• Optimiser la qualité du service rendu aux utilisateurs et maîtriser les coûts d’exploitation.
• Piloter la politique de prévention des atteintes à la probité dans les secteurs achat.
• Assurer le pilotage de la performance du secteur achats au regard des standards nationaux et des besoins internes.

Liaisons hiérarchiques :

• Directeur Général
• Directrice Générale Adjointe
• Secrétaire Générale

Liaisons fonctionnelles :

• Directeur du pôle PRO
• Directeur adjoint des Achats
• Directeur adjoint des Ressources Biomédicales
• Équipes du pôle PRO
• Directions fonctionnelles
• Directions de site et directeurs référents de pôles cliniques et médico-techniques
• Président et membres de la Commission d’Equipement Médical (CEM)
• Chefs de Pôle, Chefs de service, Cadres supérieurs de santé, Cadres administratifs

Liaisons externes au CHU :

• Etablissements du GHT Haute-Garonne Tarn-ouest et des huit GHT de la région Ouest Occitanie associés au CHU de Toulouse
• Groupements d’achats nationaux et régionaux
• Fournisseurs

Profil idéal :

• Expérience en établissement de santé.
• Une expérience en achat public et en gestion des ressources biomédicales serait fortement appréciée.
• Droit de la santé, droit de la commande publique, Management, Organisation hospitalière, Gestion de projet.

Compétences professionnelles requises :

• Capacités rédactionnelles ; Rigueur et esprit de synthèse ; Management d’équipes hétérogènes ; Maîtrise des méthodes de gestion de projet ; Rigueur technique dans l’application du cadre législatif et règlementaire.
• Capacité à travailler en équipe et à manager des cadres ; Adaptabilité et qualité d’anticipation ; Autonomie ; Capacité à prendre des décisions ; Sens du dialogue, qualité d’écoute.

Contraintes et avantages liés au poste :

• Logement de fonction par nécessité absolue de service ou indemnité compensatrice de logement.
• Salaire : Tous niveaux d’expérience.