En un coup d'œil
- Missions: Accompagner les patients pour améliorer leur qualité de vie et prévenir les difficultés sociales.
- Entreprise: CHU de Reims, un acteur majeur de la santé en Champagne-Ardenne.
- Avantages: Environnement stimulant, formation continue et travail en équipe.
- Autres infos: Poste à temps complet en CDD avec des opportunités de développement professionnel.
- Pourquoi ce job: Contribuez à un projet collectif au service de la santé de demain.
- Qualifications: Diplôme d’Etat d’Assistant de service social requis.
Le salaire estimé est compris entre 24750 - 30250 € par an.
Pôle de référence régional, le CHU de Reims assure les soins de proximité pour l’ensemble du territoire marnais et prend en charge les pathologies les plus complexes à l’échelle de la Champagne-Ardenne. Il dispose de l’ensemble des spécialités médico-chirurgicales et offre une prise en charge complète, innovante et humaine, tout au long de la vie. Rejoindre le CHU de Reims, c’est intégrer un collectif de 8 500 professionnels engagés au service de près de 200 000 patients chaque année, dans un environnement stimulant où se conjuguent expertise, travail en équipe et excellence des soins.
L’établissement accorde une place centrale à la formation et au développement des compétences, en accompagnant chaque année plus de 2 100 étudiants et professionnels, en lien étroit avec l’Université de Reims Champagne-Ardenne. Acteur majeur du territoire, le CHU de Reims s’inscrit dans une dynamique de coopération hospitalo-universitaire ambitieuse et participe activement à l’attractivité et au développement économique local. Engagé dans une transformation d’envergure, il porte un projet immobilier majeur de 530 millions d’euros avec la construction du Nouvel Hôpital de Reims, symbole d’un établissement tourné vers l’avenir, l’innovation et l’amélioration continue des conditions de travail.
Choisir le CHU de Reims, c’est donner du sens à son engagement professionnel et contribuer à un projet collectif au service de la santé de demain.
Le Poste
Service d’intervention Néphrologie - Parcours maladie rénale chronique Unité poste urgences médicales UPUM accueille des patients nécessitant une hospitalisation de courte durée. Réactivité importante pour permettre un retour à domicile rapide.
Missions
- Elle intervient auprès des patients pour améliorer leurs conditions de vie et prévenir les difficultés sociales et médico-sociales, économiques, culturelles dans le respect des règles déontologiques s’appliquant aux assistants de services sociaux.
Activités
- Accompagnement social dans le parcours de soins des patients hospitalisés et consultants.
- Aide à l’organisation et à la mise en œuvre du projet de vie en fonction des capacités du patient et de son environnement.
- Après évaluation des besoins, elle apporte son aide dans la complétude des dossiers administratifs en vue de l’obtention ou du rétablissement des droits.
- Organise et engage les actions appropriées avec le patient dans le respect du projet de soins et de sa demande.
- Participe à la coordination entre les équipes de soins, le patient, sa famille et les partenaires externes afin de favoriser la continuité du parcours à la sortie du patient.
- S’assure de la protection des personnes vulnérables.
- Rédige des rapports sociaux et autres écrits professionnels inhérents à la profession.
- Participe aux réunions pluridisciplinaires et aux temps d’échange avec les équipes de soins dans le respect du secret professionnel et du partage d’information.
- Travaille en partenariat avec les réseaux intra et extra hospitaliers.
- Assure le suivi et la traçabilité des informations en utilisant les outils mis à disposition.
- Assure la gestion des statistiques de l’activité sociale afin de produire un rapport d’activité quantitatif et qualitatif.
- Met en place un atelier collectif d’information sur les droits des patients en lien avec la maladie.
Caractéristiques du poste
- Poste à temps complet CDD remplacement congé maternité.
- Les ASE travaillent en trinôme et assurent les remplacements des situations les plus urgentes en l’absence de ses collègues.
- Peut pour raison de service remplacer sur l’ensemble des secteurs du CHU.
Profil Recherché
- Niveau d’étude : Diplôme d’Etat d’Assistant de service social.
- Niveau de compétences : sensibilisation aux problématiques rencontrées par le public.
- Capacités requises : utiliser les méthodes d’intervention en travail social.
- Savoir évaluer les besoins du patient et construire un plan d’aide adapté.
- Savoir mener un entretien d’aide : capacités relationnelles et d’écoute, sens de la communication.
- Savoir identifier, analyser et synthétiser les situations sociales et définir les actions à mener avec le patient.
- Capacité à rédiger des notes et des informations pour assurer un suivi et une traçabilité.
- Capacité à travailler en équipe.
- Travailler en réseau et en partenariat.
- Avoir le sens de l’organisation et des priorités, faire preuve de rigueur et d’adaptabilité.
- Curiosité intellectuelle, être force de proposition.
- Se remettre en question et faire évoluer ses pratiques.
- Connaître et respecter la législation et les règles de bonnes pratiques en lien avec l’exercice de sa profession.
- Capacité à mettre à jour ses connaissances législatives et administratives.
- Maîtrise des outils informatiques nécessaires à la saisie des données et à la rédaction des écrits professionnels, du rapport d’activité…
Assistante Sociale CDD 4 mois - H/F employeur : CHU de Reims
Le CHU de Reims est un employeur de choix, offrant un environnement de travail collaboratif et dynamique où chaque employé contribue à la santé publique. Avec des opportunités de développement professionnel et une culture axée sur l'innovation, vous aurez la chance de faire une réelle différence dans la communauté tout en bénéficiant d'avantages compétitifs et d'un cadre de travail stimulant.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Assistante Sociale CDD 4 mois - H/F
✨Réseautage dans le secteur du travail social
Connecte-toi avec des professionnels du travail social via des rencontres ou des événements dédiés. Assiste à des conférences locales, des séminaires ou des ateliers pour te faire connaître et échanger avec des experts du domaine. C'est une super façon de créer des liens et potentiellement décrocher un job chez CHU de Reims !
✨Implication dans des associations
Engage-toi dans des associations de travail social ou des ONG. Cela non seulement enrichira ton expérience, mais te permettra aussi de te faire repérer par des recruteurs cherchant activement des membres passionnés et disponibles pour des postes à temps plein comme Assistante Sociale CDD 4 mois - H/F.
✨Sois visible sur les plateformes spécialisées
Crée un profil sur des plateformes comme LinkedIn ou Viadeo et rejoins des groupes spécifiquement dédiés au travail social. N'hésite pas à partager tes pensées sur des sujets pertinents de l'industrie pour montrer ton expertise et te faire remarquer par des recruteurs !
✨Postule directement sur le site de CHU de Reims
Ne manque pas l'occasion de postuler directement sur le site de CHU de Reims. Assure-toi que ta candidature reflète bien ta motivation et tes compétences. Prends le temps de rédiger une lettre de motivation qui montre ta passion pour le travail social et la mission de l'entreprise.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Assistante Sociale CDD 4 mois - H/F
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ton engagement dans le travail social:Dans ton CV et ta lettre de motivation, mets en avant tes expériences concrètes dans le domaine du travail social, que ce soit des stages, du bénévolat ou des projets communautaires. Ça montre que tu es vraiment passionné(e) par l'aide aux autres et que tu as le soutien d'une équipe.
Valorise tes compétences relationnelles:Le travail social demande d'excellentes compétences en communication et en relation interpersonnelle. Assure-toi de souligner ces compétences dans ton CV, en parlant de situations où tu as réussi à établir un lien avec des personnes ou à résoudre des conflits.
Adapte ta lettre de motivation au poste chez CHU de Reims:Utilise ta lettre de motivation pour expliquer pourquoi tu veux travailler spécifiquement chez CHU de Reims. Qu'est-ce qui te motive à rejoindre leur équipe ? Quelles valeurs communes avez-vous ? C’est l’occasion de montrer que tu as fait tes recherches et que tu es vraiment intéressé(e) par leur mission.
Précise tes disponibilités et tes attentes salariales:Dans une candidature à temps plein, il est crucial de mentionner tes disponibilités et tes attentes salariales. Sois transparent(e) à ce sujet pour éviter les malentendus dès le départ, et n’hésite pas à clarifier tes ambitions professionnelles et comment tu souhaites évoluer dans ton rôle.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez CHU de Reims
✨Mets en avant tes compétences relationnelles
Dans le travail social, tes capacités à établir une relation de confiance avec les clients sont essentielles. Prépare-toi à donner des exemples concrets de situations où tu as aidé des personnes à surmonter des difficultés, en utilisant des approches comme l’écoute active ou la résolution de conflits.
✨Monte un mini-projet
Pour un poste à temps plein dans le travail social, il peut être utile de préparer un mini-projet ou une étude de cas à discuter lors de l'entretien. Cela démontre non seulement ta capacité à penser de manière critique, mais aussi ton engagement envers le bien-être des autres. Choisis un sujet pertinent et prépare des solutions que tu aimerais proposer.
✨Connaissance des outils du social
Sois prêt à discuter des outils et méthodes que tu utilises dans le travail social. Que ce soit des logiciels de gestion de cas ou des pratiques en matière d'évaluation des besoins, montrer que tu es familiarisé avec ces technologies peut faire la différence. Familiarise-toi également avec les lois et régulations qui régissent le secteur.
✨Illustre ta motivation
Dans un entretien pour un poste à temps plein, les employeurs cherchent souvent des candidats passionnés par le secteur. Partage ton histoire et ce qui t'a poussé vers le travail social. Cela peut inclure des expériences personnelles, des stages, ou des voyages qui t'ont ouvert les yeux sur les défis sociaux.
