Médecins Télécoordonnateur EHPAD in Marseille

Médecins Télécoordonnateur EHPAD in Marseille

Marseille Full Time 63000 - 77000 € / an (estimé) Télétravail
Christine ROCHA - Mercato de l'Emploi

En un coup d'œil

  • Missions: Coordonnez les soins à distance et soutenez les équipes médicales sur le terrain.
  • Entreprise: Acteur pionnier du conseil en santé, engagé et solidaire.
  • Avantages: Flexibilité de travail, intégration dans une communauté médicale, et formation continue.
  • Autres infos: Rejoignez une équipe de 160 médecins experts en gériatrie.
  • Pourquoi ce job: Faites la différence dans le secteur médico-social tout en préservant votre équilibre personnel.
  • Qualifications: Diplôme de médecine et expérience en coordination des soins.

Le salaire estimé est compris entre 63000 - 77000 € par an.

L'entreprise Vous êtes médecin coordonnateur d'EHPAD et vous recherchez un complément d'activité ?

Il est possible d'exercer de chez vous, en conciliant expertise, impact terrain et équilibre personnel.

Mon client propose une nouvelle manière d'agir, au sein d'une communauté engagée, soudée et exigeante.

Je suis Christine ROCHA consultante en recrutement, affiliée au Mercato de l'Emploi.

Je vous accompagne dans la construction et la réussite de votre projet professionnel.

Mon client est un acteur pionnier du conseil en santé, né sur le terrain, pour le terrain.

Sa mission est de redonner aux professionnels du soin les moyens d'agir, en assurant une coordination des soins humaine, experte et fluide — partout, même à distance.

Face aux défis croissants du secteur médico-social, l'équipe a conçu un modèle de télécoordination unique, qui allie rigueur médicale, agilité organisationnelle et accompagnement de proximité.

Rejoindre la communauté de 160 médecins télécoordonnateur c'est croire dans la responsabilité de chacun, dans la force du collectif et dans la valeur du respect mutuel.

Les missions du poste

Pourquoi la télécoordination ?

Dans 50% des EHPAD, l'absence de médecins coordonnateurs compromis la coordination des soins.

La télécoordination permet d'apporter une solution, garantissant ainsi la continuité de la coordination des soins.

Comment ça marche ?

À distance, et avec l'appui des équipes sur place, le médecin télécoordonnateur accompagne l'établissement et prend en charge les missions de coordination (accès au logiciel de soins à distance, participation aux transmissions soignantes, commissions pluridisciplinaires...).

Une nouvelle manière d'exercer en toute flexibilité

  • Statut : salarié en CDI
  • Planning et Organisation : Flexible, adapté aux disponibilités du médecin et aux besoins de l'établissement.
  • Lieu de travail : Audit de déploiement en présentiel à prévoir, puis 100% télétravail.
  • Rémunération : À déterminer en fonction du profil et du temps de travail.

Avantages à rejoindre mon client

  • Intégration dans une communauté médicale de plus de 160 médecins experts en gériatrie.
  • Accompagnement personnalisé par un ingénieur d'affaires et un médecin référent régional.
  • Accès à des médecins experts thématiques pour des conseils spécialisés.
  • Webinaires de formation bimestriels pour un développement continu.
  • Mise à disposition du matériel nécessaire et ressources documentaires pour l'exercice de vos fonctions.
  • Participation à un séminaire annuel pour échanger et se former
  • Le profil recherché

Le profil idéal du médecin télécoordonnateur

  • Diplômé de médecine.
  • Capacité de Gériatrie et/ou DU Médecin coordonnateur OU envie de s'inscrire dans cette démarche de formation.
  • Expérience requise comme médecin coordonnateur en présentiel (EHPAD, HAD)
  • Excellentes capacités relationnelles pour établir un lien de confiance avec les professionnels, les résidents et leurs familles.
  • Désir d'aider les établissements et les équipes soignantes en difficulté.
  • #J-18808-Ljbffr

Médecins Télécoordonnateur EHPAD in Marseille employeur : Christine ROCHA - Mercato de l'Emploi

PUBLIIK est un employeur exceptionnel qui valorise l'engagement et la créativité de ses animateurs. En rejoignant notre équipe, vous bénéficierez d'une culture de travail collaborative et dynamique, avec des opportunités de développement personnel et professionnel à travers des formations et des échanges réguliers. De plus, notre modèle de rémunération basé sur les adhésions vous permet de voir directement l'impact de votre travail sur la croissance des clubs affaires en France.

Christine ROCHA - Mercato de l'Emploi

Coordonnées :

Équipe de recrutement de Christine ROCHA - Mercato de l'Emploi

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Médecins Télécoordonnateur EHPAD in Marseille

✨Rejoins des communautés médicales

Intègre des groupes de médecins sur des plateformes comme Facebook ou LinkedIn. Participer à des discussions dans ces communautés peut te mettre en avant et te permettre de te connecter avec des professionnels qui pourraient te signaler des opportunités chez Christine ROCHA - Mercato de l'Emploi.

✨Assiste à des congrès médicaux

Les congrès et conférences sont une occasion en or pour rencontrer des recruteurs et d'autres médecins. N'hésite pas à distribuer des cartes de visite et à te renseigner sur les postes disponibles chez Christine ROCHA - Mercato de l'Emploi. Ça montre aussi ta motivation et ton intérêt pour le domaine.

✨Renseigne-toi sur la culture d'entreprise

Avant de postuler chez Christine ROCHA - Mercato de l'Emploi, prends le temps de bien comprendre leur philosophie et leur culture. Cela peut t'aider à mieux te préparer pour les entretiens et à montrer que tu es vraiment investi dans leur mission.

✨Postule directement sur notre site

Chez Christine ROCHA - Mercato de l'Emploi, nous apprécions les candidatures faites directement via notre site. Assure-toi de personnaliser ton message et de montrer en quoi tes compétences correspondent parfaitement aux besoins de l'équipe. Ça fait toujours bonne impression !

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Médecins Télécoordonnateur EHPAD in Marseille

Coordination des soins
Gériatrie
Capacités relationnelles
Télécoordination
Flexibilité
Accompagnement des équipes soignantes
Utilisation de logiciels de soins à distance

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Mets en avant ton expérience clinique:Quand tu rédiges ton CV, assure-toi de mettre en avant toutes tes expériences cliniques pertinentes. Si tu as fait des stages ou des résidences, n'hésite pas à les détailler avec les différentes compétences que tu as acquises. Cela montrera à Christine ROCHA - Mercato de l'Emploi que tu es prêt à faire face aux défis du métier dès le départ !

Mentionne tes certifications médicales:Pour un poste à temps plein en médecine, il est crucial de lister toutes tes certifications. Que ce soit ton diplôme, des formations complémentaires ou des spécialités, indique-les clairement sur ton CV. Ça prouve que tu es actif dans ton développement professionnel et que tu es à jour dans ton domaine, ce qui est essentiel pour Médecins Télécoordonnateur EHPAD.

Personnalise ta lettre de motivation:N’oublie pas de rédiger une lettre de motivation qui reflète ta passion pour la médecine et ton intérêt pour Christine ROCHA - Mercato de l'Emploi. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre leur équipe et comment tu peux contribuer à leur mission. Sois sincère et apporte des exemples concrets de tes motivations.

Fais ressortir ton esprit d'équipe:En médecine, le travail d'équipe est fondamental. Dans ta candidature, mentionne des situations où tu as collaboré avec d'autres professionnels de santé. Que ce soit lors de projets de recherche ou pendant tes stages, ces expériences montreront que tu sais t'intégrer dans une équipe tout en fournissant des soins de qualité à tes patients.

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Christine ROCHA - Mercato de l'Emploi

✨Prépare-toi pour des questions techniques pointues

En tant que médecin, il est probable que tu sois confronté à des questions techniques et cliniques très précises lors de l'entretien. Pense à relire des cas cliniques récents ou les protocoles de traitements pour te sentir à l’aise de discuter de tes décisions médicales et de ta manière de gérer des situations complexes.

✨Montre ton empathie et tes compétences relationnelles

Les médecins doivent être capables de bien communiquer avec les patients et l'équipe médicale. Prépare quelques exemples concrets où tu as démontré ton empathie ou ta capacité à travailler avec des collègues, car ces compétences sont cruciales pour le rôle de médecin.

✨Démontre ta passion pour la médecine

Lors d'un entretien pour un poste à temps plein, n’hésite pas à partager pourquoi tu as choisi la médecine comme carrière. Parle de tes expériences pertinentes ou de projets de recherche qui t'animent pour montrer ton engagement envers ce métier.

✨Prépare ton plan de carrière

Les recruteurs aiment savoir non seulement si tu es qualifié, mais aussi où tu te vois dans les prochaines années. Réfléchis à tes objectifs professionnels dans la médecine, que ce soit en termes de spécialisation ou de développement de compétences, et sois prêt à en discuter.