En un coup d'œil
- Missions: Prendre en charge des patients en hémodialyse et assurer leur suivi.
- Entreprise: CHD Vendée, un établissement dynamique et innovant.
- Avantages: 28 congés annuels, 14 RTT, formations et avantages sociaux.
- Autres infos: Opportunités de carrière et ambiance conviviale au sein de l'équipe.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe engagée pour un impact positif sur la santé des patients.
- Qualifications: Diplôme d'état Infirmier requis, expérience en hémodialyse appréciée.
Le salaire estimé est compris entre 23625 - 28875 € par an.
Le CHD Vendée recrute un(e) INFIRMIER(E) à 50% à partir de Novembre pour renforcer ses équipes sur le service d'HEMODIALYSE.
Les atouts du service :
- 30 IDE, 3 IPA, 13 AS, 1 ASH, 4 AMA, 1 cadre de santé et 9 néphrologues, tous engagés dans une prise en charge de qualité et personnalisée des patients.
- Un esprit d'équipe et une entraide au quotidien.
- Une démarche qualité portée collectivement.
- Une activité alliant technicité, expertise et innovation.
- Un service dynamique, avec des activités et projets régulièrement développés au bénéfice des patients.
Prendre en charge jusqu'à 4 patients et assurer la suppléance de la fonction rénale grâce à la technique d'hémodialyse, dans le cadre de pathologies rénales chroniques et terminales. Préparer et installer les générateurs de dialyse conformément à la prescription médicale, après avoir pris connaissance des transmissions des séances précédentes.
- Assurer le branchement des patients par ponction de fistule artério-veineuse ou par connexion à un cathéter de dialyse.
- Surveiller les patients tout au long de la séance, repérer les éventuels incidents et assurer la traçabilité des informations dans le logiciel métier et/ou le DPI.
- Travailler en équipe pluridisciplinaire, en binôme avec l'aide-soignant(e), afin d'assurer une prise en charge globale, sécurisée et de qualité des patients.
Les petits plus chez nous :
- Une dynamique de formation et d'accompagnement dans votre prise de poste et vos projets professionnels.
- Une journée d'intégration proposée à tous nos nouveaux pro' pour faciliter votre arrivée.
- La possibilité de participer aux projets de l'établissement.
- Du temps pour soi : 28 congés annuels et 14 RTT par an pour un temps plein.
- La possibilité de réaliser des temps supplémentaires sur la base du volontariat (Application HUBLO).
- Des moments de convivialité en équipe.
Le profil recherché :
Votre diplôme d'état Infirmier en poche bien sûr, le CHD Vendée peut vous accueillir ! Que vous ayez déjà une première expérience (ou un stage) en hémodialyse ou, tout simplement, l'envie d'y acquérir de l'expérience, rejoignez nos équipes ! Vous êtes un(e) IDE rigoureux(se), organisé(e) et réactif(ve), avec un attrait pour les soins techniques et le travail en équipe ? Votre bienveillance, votre curiosité, votre capacité d'adaptation et votre engagement vous permettront de vous inscrire pleinement dans une dynamique de travail constructive.
Des conditions de recrutement attractives, l'opportunité de suivre des formations, des perspectives d'épanouissement professionnel grâce à notre politique de mobilité interne, un Comité de Gestion des Œuvres Sociales dynamique proposant de nombreux avantages (prestations sociales, culturelles et de loisirs), des opérations bien-être pour prendre soin de vous, un abonnement Gymlib donnant accès à des activités sportives et de loisirs en dehors de l'établissement, l'accès à des avantages pour vos trajets domicile-travail (prise en charge de 75% des frais de transport en commun et location de vélo jusqu'à 101.75€ mensuels, offre de covoiturage Karos et forfait mobilités durables de 100€ à 300€ par an), une crèche hospitalière et des crèches partenaires pour prendre soin de vos bambins, et un self qui ne sert pas que de la mogette vendéenne (coût moyen de 4€/repas).
Notre mission : prendre soin de nos agents autant que de nos patients. N'hésitez plus, rejoignez-nous !
Lieu de travail : La Roche Sur Yon.
INFIRMIER(E) HEMODIALYSE 50% F/H in Le Poiré-sur-Vie employeur : CHD Vendée
Rejoindre notre service de gynécologie à La Roche sur Yon, c'est intégrer une équipe soudée et bienveillante, où chaque membre est valorisé et soutenu dans son développement professionnel. Nous offrons des formations continues, un accompagnement personnalisé dès votre arrivée, ainsi que des conditions de travail flexibles avec 28 jours de congés annuels et 14 RTT pour un équilibre vie professionnelle/vie personnelle optimal. Si vous recherchez un environnement de travail enrichissant et humain, notre établissement est fait pour vous !
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher INFIRMIER(E) HEMODIALYSE 50% F/H in Le Poiré-sur-Vie
✨Connecte-toi avec des pros du secteur
N'hésite pas à te rendre à des salons et événements dédiés aux soins infirmiers. C'est une super occasion de rencontrer des professionnels, de poser des questions sur leurs expériences et peut-être même de te faire repérer par un recruteur.
✨Renseigne-toi sur les stages et programmes de formation
De nombreux hôpitaux et cliniques proposent des programmes pour intégrer les nouveaux diplômés. Renseigne-toi sur ces opportunités et postule ! Les postes à temps plein sont souvent réservés aux candidats qui ont déjà effectué un stage ou une formation dans leur structure.
✨Soigne ton image sur les réseaux sociaux
Les employeurs du secteur des soins sont de plus en plus actifs sur des plateformes comme LinkedIn. Assure-toi que ton profil reflète bien ton parcours et tes compétences, et n'hésite pas à partager des articles ou des réflexions sur l'actualité dans le domaine de la santé pour montrer ton engagement.
✨Postule directement sur notre site !
Si tu as repéré une offre pour un poste chez CHD Vendée, n'attends pas ! Postule directement sur notre site web pour que ta candidature soit bien visible. Nous avons de nombreux postes à temps plein en soins infirmiers qui t'attendent.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que INFIRMIER(E) HEMODIALYSE 50% F/H in Le Poiré-sur-Vie
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences cliniques:Dans le domaine des soins infirmiers et aux patients, il est crucial de mettre en avant tes compétences cliniques spécifiques. N'hésite pas à inclure des expériences ou des stages qui montrent ta capacité à travailler avec des patients, à administrer des traitements, ou à gérer des situations d'urgence.
Parle de tes certifications:Ton CV devrait refléter toutes les certifications pertinentes que tu possèdes, comme le diplôme d'État infirmier ou d'autres formations spécialisées. Cela montre non seulement ton engagement pour cette profession, mais aussi que tu es à jour avec les exigences du secteur.
Raconte ton histoire dans ta lettre de motivation:Pour un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit aller au-delà de tes compétences. Utilise-la pour partager pourquoi tu es passionné par les soins infirmiers. Qu'est-ce qui t'a poussé vers cette carrière ? Tes motivations personnelles peuvent vraiment te distinguer des autres candidats.
Soigne la présentation de ton CV:Assure-toi que ton CV soit bien structuré et facile à lire. Utilise des sections claires pour l'éducation, l'expérience et les compétences. Nous apprécions aussi une présentation visuelle soignée qui reflète ton professionnalisme, particulièrement dans un domaine où l'éthique et l'attention aux détails sont essentiels.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez CHD Vendée
✨Mets en avant tes compétences interpersonnelles
Dans le domaine des soins infirmiers, la capacité à interagir avec les patients et les membres de l'équipe est cruciale. Prépare des exemples concrets où tu as utilisé tes compétences en communication pour rassurer un patient ou aider un collègue. Cela montrera à CHD Vendée que tu es prêt à contribuer à un environnement de soins positif.
✨Prépare-toi à des mises en situation pratiques
Les entretiens dans le secteur des soins sont souvent baignés de scénarios pratiques ou de jeux de rôles. Attends-toi à des questions comme 'Comment réagirais-tu face à une situation d'urgence ?'. En te préparant à des cas concrets, tu pourras démontrer ton sens de l’initiative et ta capacité à travailler sous pression.
✨Mets en avant ta formation et tes certifications
Si tu as des certifications spécifiques ou une formation récente dans des domaines pertinents (comme la puériculture ou les soins gériatriques), n'hésite pas à le mentionner. Cela peut vraiment faire pencher la balance en ta faveur et montrer que tu es à jour avec les meilleures pratiques dans le domaine.
✨Parle de tes expériences en stage ou en bénévolat
Pour un poste à temps plein, les employeurs apprécient les candidats qui ont déjà une expérience, même limitée. Si tu as réalisé des stages ou du bénévolat dans le secteur, même de façon ponctuelle, partage tes expériences. Cela montrera ta motivation et ton engagement à long terme dans les soins infirmiers.
