En un coup d'œil
- Missions: Dirigez l'équipe Qualité pour transformer le SI et optimiser les processus informatiques.
- Entreprise: Chantiers de l'Atlantique, leader de l'industrie maritime mondiale.
- Avantages: RTT, mutuelle familiale, télétravail, restaurant d'entreprise et CSE attractif.
- Autres infos: Opportunités de carrière variées et engagement pour la diversité au sein de l'entreprise.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et impactez la transformation numérique dans un environnement unique.
- Qualifications: Diplôme Bac+5 en qualité ou informatique et 3 ans d'expérience en environnement IT complexe.
Le salaire estimé est compris entre 45000 - 55000 € par an.
Montez à bord et venez découvrir l'univers de Chantiers de l'Atlantique, acteur incontournable de l'industrie maritime mondiale.
Basé à Saint-Nazaire, au bord de l'Océan Atlantique, notre site industriel d'une centaine d'hectares, regroupe quotidiennement jusqu'à 10 000 personnes : nos 4 000 collaborateurs, ainsi que notre réseau de coréalisateurs, fournisseurs, clients et autres partenaires.
Ensemble, nous concevons, construisons et mettons en service des réalisations uniques.
Engagé dans une démarche de progrès et sensible à la transition énergétique, nous proposons des solutions novatrices et durables afin de relever avec passion 3 défis majeurs : la construction de navires (croisières et militaires), de sous-stations électriques pour l'éolien en mer, et la prestation de services pour nos clients (remises aux normes et conformité ou encore modernisation).
Embarquez pour une aventure hors norme !
Venez contribuer à la transformation du SI!
Dirigez l'équipe Qualité, Méthodes & outils de la Direction des Systèmes d'information, pour accompagner la transformation numérique de nos opérations, dans un environnement technologique de pointe.
Dans ce rôle clé, vous garantissez la robustesse et l'optimisation des processus liés aux Systèmes d'Information (SI) de l'entreprise.
Vos missions principales
• Gouvernance- pilotage des processus et référentiel qualité
- Vous êtes en charge de la définition, de la formalisation et de la maintenance duréférentiel qualitéapplicable au processus informatique.
- Vous cartographiez et optimisez le processus de bout en bout (de l'expression du besoin à la mise en production et déploiement des solutions).
• Méthodologies de projet et de développement
- Vous concevez, standardisez et faites appliquer lesméthodes de gestion de projet informatique(Agile, etc.) et les processus de développement logiciel.
- Vous assurez la maturité des pratiques de développement et de maintenance.
• Gestion des standards et des outils
- Vous définissez et maintenez lesstandards techniques et méthodologiques(choix des outils, bonnes pratiques de codage, référentiels d'architecture).
- Vous pilotez l'amélioration et le déploiement d'outils de gestion de la qualité et de la traçabilité au sein des équipes IT.
• Amélioration et Résilience
- Vous identifiez les axes d'amélioration continue des processus informatiques
- Vous contribuez à la gestion de la dette technique et au renforcement de la résilience des systèmes d'information.
• Audit et Support Méthodologique
- En coordination avec la direction qualité, vous pilotez le programme d'audits internes et externes (conformité méthodologique, qualité des livrables IT) et garantissez l'avancement des plans d'action correctifs.
- Vous jouez un rôle de support méthodologique et de conseil auprès des acteurs IT : formations aux outils qualité et aux méthodes Agiles, animation d'ateliers de modélisation, coaching.
Formation : Diplômé Bac+5 (Qualité, Informatique, Ingénierie des Systèmes d'Information, Méthodes).
Expérience : Minimum 3 ans d'expérience en qualité/méthode et maîtrise des outils/processus dans un environnement IT complexe (idéalement grands groupes industriels).
Compétences Techniques : Maîtrise des frameworks de qualité (ISO, ITIL, ...) et des méthodologies de développement (Agile/Scrum).
Qualités : Vision systémique, capacité à traduire des besoins métiers en exigences techniques et vice-versa. Leadership, pragmatisme et excellent sens du conseil
- Ce que nous offrons
- Un poste transverse à fort impact, au coeur du moteur digital de l'entreprise.
- Une équipe engagée et dynamique, prête à relever les défis de la transformation numérique.
- Des projets d'exception dans un environnementindustriel et technologique unique, complexe et stimulant.
- De réelles perspectives d'évolution pour monter en expertise de manière technique et méthodologique.
En venant chez nous, c'est aussi
- Avoir de belles opportunités de carrière et une multitude de trajectoires professionnelles,
- Disposer de nombreux avantagescomme par exemple : RTT, prévoyance/ mutuelle familiale (prise en charge à 60% par l'employeur), restaurant d'entreprise avec participation de l'employeur, CSE: chèques vacances, loisirs, voyages, associations sportives, médiathèque gratuite...
- La possibilité de bénéficier jusqu'à 6 jours de télétravail par mois, si votre poste le permet.
- Forfait jours sur la base de 218 jours
- Une rémunération sur 13 mois
- Accord intéressement et participation
- Négociation annuelle obligatoire chaque année
- Excellente situation géographique: proche de l'océan, gare SNCF et lignes de bus à proximité
- Intégrer une entreprise attachée à la diversité, notamment à travers notre démarche les Elles de l'Atlantique qui promeut la mixité au sein de l'entreprise.
Parce que la mer est notre avenir et bientôt le vôtre !
- Retrouvez notre process de recrutement sur www. chantiers-atlantique. com
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Ingénieur Méthodes Qualité Outils informatiques H/F in Saint-Nazaire employeur : Chantiers de l’Atlantique
Chantiers de l’Atlantique à Saint-Nazaire est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique où l'innovation et l'amélioration continue sont au cœur de nos activités. Avec des avantages tels que des RTT, la possibilité de télétravail et de nombreuses opportunités de développement professionnel, nous favorisons une culture collaborative qui valorise chaque membre de l'équipe. Rejoindre notre entreprise, c'est s'engager dans une carrière enrichissante au sein d'une équipe passionnée par l'excellence opérationnelle.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Chantiers de l’Atlantique
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Ingénieur Méthodes Qualité Outils informatiques H/F in Saint-Nazaire
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de Chantiers de l’Atlantique.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez Chantiers de l’Atlantique.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de Chantiers de l’Atlantique remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de Chantiers de l’Atlantique est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Ingénieur Méthodes Qualité Outils informatiques H/F in Saint-Nazaire
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre Chantiers de l’Atlantique et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que Chantiers de l’Atlantique sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Chantiers de l’Atlantique
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez Chantiers de l’Atlantique, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez Chantiers de l’Atlantique !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez Chantiers de l’Atlantique, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.
