En un coup d'œil
- Missions: Gérez l'approvisionnement de produits pour des projets maritimes uniques.
- Entreprise: Chantiers de l'Atlantique, leader de l'industrie maritime mondiale.
- Avantages: RTT, mutuelle familiale, télétravail, horaires flexibles et rémunération sur 13 mois.
- Autres infos: Opportunités de carrière variées et environnement dynamique près de l'océan.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe innovante et contribuez à la construction de navires durables.
- Qualifications: BAC +2/3 en logistique avec expérience en approvisionnement et maîtrise d'Excel.
Le salaire estimé est compris entre 36000 - 44000 € par an.
Overview
Montez à bord et venez découvrir l\'univers de Chantiers de l\'Atlantique, acteur incontournable de l\'industrie maritime mondiale.
Basé à Saint-Nazaire, au bord de l\'océan Atlantique, notre site industriel regroupe quotidiennement jusqu\'à 10 000 personnes, avec nos 4 000 collaborateurs et notre réseau de coréalisateurs, fournisseurs, clients et partenaires.
Ensemble, nous concevons, construisons et mettons en service des réalisations uniques.
Engagés dans une démarche de progrès et sensibles à la transition énergétique, nous proposons des solutions novatrices et durables pour relever 3 défis majeurs: la construction de navires (croisières et militaires), de sous-stations électriques pour l\'éolien en mer, et la prestation de services pour nos clients (remises aux normes et conformité, modernisation).
Embarquez pour une aventure hors norme et rejoignez la chaîne d\'approvisionnement pour des projets uniques.
Au sein du secteur Supply Chain, rattaché hiérarchiquement au responsable du service Approvisionnements, vous êtes en charge de votre portefeuille et assurez l\'approvisionnement des produits dans les délais impartis en optimisant le niveau de stock, dans le cadre de la stratégie fournisseurs.
Responsibilities
- Assurer l\'adéquation besoins/ressources en émettant les demandes d\'achats ou d\'avenants
- Pour les fabrications sur plans, suivre l\'avancement des sorties de plans des études et identifier les approvisionnements critiques en délai
- Transmettre aux fournisseurs les prévisions de besoins datées et les plans associés
- S\'assurer de la bonne compréhension et du respect des contraintes logistiques par les fournisseurs
- Relancer les fournisseurs pour confirmation des dates prévisionnelles de livraison
- Remonter les alertes en cas de retard annoncé et traiter les aléas avec les équipes de montage
- S\'assurer de la bonne réception du matériel et traiter les non qualités logistiques le cas échéant, en interface avec le magasin
- Analyser et traiter les manquants et demandes de réapprovisionnement (FNCP)
- S\'assurer du bon paramétrage des articles du portefeuille, en fonction des flux retenus
- Valider les factures suite à réception
- Identifier, sur la base des retards enregistrés, les pénalités applicables
- Traiter les excédents à chaque fin de navire
- Participer à la mesure de performance annuelle des fournisseurs
- Améliorer les flux d\'information et physique avec nos fournisseurs
Qualifications
- De formation BAC +2/3 (logistique, Supply, Méthodes, Ordonnancement, QLIO, etc.), vous possédez une expérience en approvisionnement
- Maîtrise d\'Excel (TCD, graphiques, formules, etc.) et expérience sur SAP
- Rigueur et organisation, capacité d\'agir avec agilité
- Bonnes capacités d\'analyse
- Bonnes qualités relationnelles et sens du service, capacité d\'adapter votre discours à vos interlocuteurs
- Autonomie et force de proposition pour améliorer les processus
- Maîtrise de l\'anglais à l\'oral et à l\'écrit (contexte international)
Benefits
- Belles opportunités de carrière et parcours professionnels variés
- Nombreux avantages: RTT, prévoyance/mutuelle familiale (prise en charge à 60% par l\'employeur), restaurant d\'entreprise, CSE (chèques vacances, loisirs, voyages, associations sportives), médiathèque gratuite
- Possibilité de bénéficier jusqu\'à 6 jours de télétravail par mois
- Horaires flexibles et rémunération sur 13 mois
- Accord d\'intéressement et participation
- Négociation annuelle obligatoire
- Situation géographique privilégiée près de l\'océan, gare SNCF et lignes de bus
- Entreprise engagée pour la diversité avec les Elles de l\'Atlantique
Parce que la mer est notre avenir et bientôt le vôtre ! Retrouvez notre process de recrutement sur www. chantiers-atlantique. com
- Montior-de-Bretagne, Pays de la Loire, France
- #J-18808-Ljbffr
Approvisionneur H/F employeur : Chantiers de l’Atlantique
Chantiers de l’Atlantique à Saint-Nazaire est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique où l'innovation et l'amélioration continue sont au cœur de nos activités. Avec des avantages tels que des RTT, la possibilité de télétravail et de nombreuses opportunités de développement professionnel, nous favorisons une culture collaborative qui valorise chaque membre de l'équipe. Rejoindre notre entreprise, c'est s'engager dans une carrière enrichissante au sein d'une équipe passionnée par l'excellence opérationnelle.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Chantiers de l’Atlantique
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Approvisionneur H/F
✨Réseautage dans la communauté des achats
Connectons-nous avec des professionnels de l'approvisionnement et des achats via des événements comme Salon des Achats ou des conférences sur la gestion des chaînes d'approvisionnement. Ces événements sont parfaits pour rencontrer des acteurs du secteur et élargir notre réseau, ce qui pourrait nous donner un coup de pouce pour dénicher des offres d'emploi intéressantes chez Chantiers de l’Atlantique.
✨Utiliser les plateformes spécialisées
Pour un poste en approvisionnement, dirigeons-nous vers des plateformes spécifiques comme Supply Chain 247 ou le site de l'APICS. Y déposer notre CV et consulter les offres peut nous permettre d'accéder à des postes cachés ou peu notifiés où on pourrait briller grâce à nos compétences.
✨Démontrer notre valeur avec des études de cas
Quand on parle de candidater chez Chantiers de l’Atlantique, n'hésitons pas à préparer des petites études de cas ou exemples de réussites dans nos expériences antérieures. Montrez comment on a optimisé un processus d'achat ou réduit des coûts peut vraiment faire la différence lors d'un entretien.
✨Postuler directement sur notre site
Enfin, n’oublions pas de postuler directement via notre site pour le poste chez Chantiers de l’Atlantique. C'est souvent le meilleur moyen d'attirer l'attention des recruteurs et de montrer notre motivation à rejoindre l'équipe.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Approvisionneur H/F
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ton expertise en achats:Dans ton CV, mets en avant tes compétences spécifiques en approvisionnement et en gestion des achats. Si tu as déjà utilisé des systèmes ERP ou des logiciels spécifiques à la gestion des achats, n'hésite pas à les mentionner. Cela montrera que tu es déjà familiarisé avec les outils qui nous intéressent chez Chantiers de l’Atlantique.
Démontrer des réussites chiffrées:Dans ta lettre de motivation, n'oublie pas d'inclure des exemples concrets de tes précédentes expériences. Parle de projets où tu as réussi à réduire les coûts ou à améliorer l'efficacité. Des chiffres percutants peuvent réellement capter notre attention et montrer l’impact que tu peux avoir chez nous.
Personnalise ton approche:Évite les candidatures génériques ! Prends le temps de personnaliser ta lettre de motivation pour Chantiers de l’Atlantique. Explique pourquoi tu es passionné par le domaine des achats et comment tu vois ta contribution à notre succès. Montre-nous que tu as fait des recherches sur notre entreprise et sur ce qui nous rend uniques.
Pense à ta disponibilité:Pour un poste à temps plein, il est important de préciser ta disponibilité dans ta candidature. Indique clairement quand tu peux commencer et si tu es ouvert à des formations ou des intégrations spécifiques. Cela nous aidera à mieux planifier ton arrivée chez Chantiers de l’Atlantique.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Chantiers de l’Atlantique
✨Maîtriser les outils d'approvisionnement
Il est super important d'être à l'aise avec les outils spécifiques d'approvisionnement, comme SAP ou Oracle. Sois prêt(e) à discuter de ton expérience avec ces logiciels ou d'autres outils que tu as utilisés, car les recruteurs chez Chantiers de l’Atlantique veulent voir que tu es opérationnel(le) dès le premier jour.
✨Anticiper les questions techniques sur la gestion des fournisseurs
Dans le domaine des achats, on s'attend souvent à des questions techniques sur la gestion des fournisseurs et les négociations. Prépare-toi à expliquer comment tu as géré des situations de conflit ou comment tu as choisi un fournisseur. Avoir des exemples concrets prêts à partager peut vraiment faire la différence.
✨Mettre en avant ta capacité d'analyse
Dans un entretien pour un poste à plein temps, il est crucial de démontrer tes compétences analytiques. Sois prêt(e) à parler des méthodes que tu utilises pour évaluer les coûts et la qualité des produits, et comment ces analyses ont influencé tes décisions d'achat dans le passé.
✨Raconter ton parcours et tes motivations
Puisque c'est un poste à plein temps, les recruteurs vont chercher à comprendre comment tu t'intègres dans la culture de l'entreprise. Prépare une histoire qui montre pourquoi tu es passionné(e) par l'approvisionnement et comment tu peux contribuer à Chantiers de l’Atlantique sur le long terme. Sois authentique et montre ton enthousiasme !
