En un coup d'œil
- Missions: Superviser les travaux de charpente métallique et assurer la qualité et la sécurité sur le chantier.
- Entreprise: Chantiers de l'Atlantique, leader dans l'industrie maritime mondiale.
- Avantages: RTT, mutuelle familiale, restaurant d'entreprise, chèques vacances et bien plus.
- Autres infos: Opportunités de carrière variées et engagement pour la diversité.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et participez à des projets innovants au bord de l'océan.
- Qualifications: Formation technique supérieure et expérience en gestion de chantiers.
Le salaire estimé est compris entre 45000 - 55000 € par an.
Au sein du secteur Montage, rattaché hiérarchiquement au Responsable Travaux du Navire à Bord, vous êtes responsable de l’exécution des travaux de charpente métallique et soudure réalisés par des coréalisateurs et de la mise en œuvre des plans d’actions Lean de votre périmètre.
Vos missions se déclinent de la manière suivante :
- Vous participez à la préparation industrielle de l’ouvrage.
- Vous êtes responsable de l’application des contrats de sous-traitance au quotidien, dans le respect des objectifs Sécurité, Qualité, Délai et Coûts de l’Entreprise :
- Sécurité : Vous vérifiez et faites respecter les règles sur le terrain.
- Qualité : Vous vous assurez du respect de la qualité en cohérence avec le contrat de sous-traitance et les standards techniques. Vous réalisez des remontées d’anomalies structurées.
- Délais : Vous contrôlez l’adéquation charge/capacité des effectifs des sous-traitants. Vous vérifiez le respect des délais par les sous-traitants et la disponibilité des moyens pour engager les travaux. Vous anticipez les besoins en effectif et moyens en pilotant des indicateurs de charge/capacité.
- Coûts : Vous accompagnez les sous-traitants dans une démarche de progrès et déployez les outils de pilotage nécessaires dans une démarche Lean Manufacturing.
- Vous animez des réunions de suivi de chantiers.
- Vous animez et déployez des actions de progrès dans une démarche d’amélioration continue. En cas de dérive, vous alertez et proposez des plans d’actions afin d’atteindre les objectifs fixés.
Nous sommes convaincus que vos compétences, votre engagement et votre épanouissement sont au cœur de notre performance !
De formation supérieure technique (type ingénieur ou équivalent), vous faîtes preuve d’une expérience professionnelle dans la conduite de chantiers ou bien dans l’animation d’un atelier de production. Manager, votre leadership vous permet d’animer et fédérer vos équipes autour de la réussite des projets. Vous êtes réactif, persuasif et doté de bonnes capacités d’analyse. Véritable communicant et bon leader, votre relationnel est important pour échanger quotidiennement avec le client, les entreprises partenaires et vos collègues. Doté d'une forte capacité à résoudre des problèmes, d'un esprit d'initiative et d'une excellente capacité à s'adapter à des situations complexes.
En venant chez nous, c’est aussi :
- Avoir de belles opportunités de carrière et une multitude de trajectoires professionnelles.
- Disposer de nombreux avantages comme par exemple : RTT, prévoyance/mutuelle familiale (prise en charge à 60% par l’employeur), restaurant d’entreprise avec participation de l’employeur, CSE : chèques vacances, loisirs, voyages, associations sportives, médiathèque gratuite…
- Une rémunération sur 13 mois.
- Forfait jours sur la base de 218 jours : cadre.
- Accord intéressement et participation.
- Négociation annuelle obligatoire chaque année.
- Excellente situation géographique : proche de l’océan, gare SNCF et lignes de bus à proximité.
- Intégrer une entreprise attachée à la diversité, notamment à travers notre démarche les Elles de l’Atlantique qui promeut la mixité au sein de l’entreprise.
Parce que la mer est notre avenir et bientôt le vôtre !
Entité de rattachement : Montez à bord et venez découvrir l'univers de Chantiers de l'Atlantique, acteur incontournable de l'industrie maritime mondiale. Basé à Saint-Nazaire, au bord de l'Océan Atlantique, notre site industriel d'une centaine d'hectares regroupe quotidiennement jusqu'à 10 000 personnes : nos 4 000 collaborateurs ainsi que notre réseau de coréalisateurs, fournisseurs, clients et autres partenaires. Ensemble, nous concevons, construisons et mettons en service des réalisations uniques. Engagé dans une démarche de progrès et sensible à la transition énergétique, nous proposons des solutions novatrices et durables afin de relever avec passion 3 défis majeurs : la construction de navires (croisière et militaires), de sous-stations électriques pour l'éolien en mer, et la prestation de services pour nos clients (remises aux normes et conformité ou encore modernisation). Embarquez pour une aventure hors norme !
Conducteur Travaux Coque Métallique H/F in Saint-Nazaire employeur : Chantiers Atlantique
Rejoindre Chantiers de l'Atlantique, c'est intégrer une entreprise dynamique et innovante au cœur de l'industrie maritime à Toulon. Nous offrons un environnement de travail stimulant avec des opportunités de carrière variées, des avantages attractifs tels que RTT, mutuelle familiale, et un cadre de vie agréable proche de l'océan. Notre culture d'entreprise valorise la diversité et l'amélioration continue, vous permettant de contribuer activement à des projets passionnants tout en développant vos compétences professionnelles.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Conducteur Travaux Coque Métallique H/F in Saint-Nazaire
✨Réseautage dans le BTP
Plonge directement dans les événements et salons du bâtiment, c'est là que ça se passe ! Participe à des forums professionnels ou à des conférences pour rencontrer des acteurs clés dans l'ingénierie des installations. N'hésite pas à te présenter et à échanger tes coordonnées, ça pourrait déboucher sur une belle opportunité chez Chantiers Atlantique.
✨Montre tes compétences à travers des projets
Si tu as déjà participé à des projets d'installation ou de gestion technique, mets-les en avant. Pense à créer un portfolio en ligne où tu pourrais présenter ces réalisations. Ça peut vraiment aider à convaincre Chantiers Atlantique de ton expertise !
✨Utilise des plateformes spécifiques
N'oublie pas de consulter les plateformes dédiées à l'emploi dans le BTP. Des sites comme le Moniteur Emploi ou bien même des forums spécialisés peuvent te fournir des informations sur des offres qui passent sous le radar. Ça pourrait bien t'ouvrir des portes vers une embauche chez Chantiers Atlantique !
✨Approche proactive pour les candidatures
N'attends pas que les offres soient publiées ! Si tu es particulièrement intéressé par Chantiers Atlantique, envoie une candidature spontanée. Explique pourquoi tu aimerais les rejoindre et comment tu pourrais contribuer à leurs projets. L’audace est souvent récompensée !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Conducteur Travaux Coque Métallique H/F in Saint-Nazaire
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Démontre tes compétences techniques:Pour un poste en ingénierie des installations et équipements du bâtiment chez Chantiers Atlantique, il est super important de mettre en avant tes compétences techniques. Assure-toi que ton CV reflète les logiciels et outils que tu maîtrises, comme AutoCAD ou Revit, mais aussi les certifications que tu as obtenues dans le domaine. Si tu as réalisé des projets concrets, n'hésite pas à les détailler !
Soigne ta lettre de motivation:Dans le cas d'un emploi à temps plein, ta lettre de motivation est ton espace pour briller. Explique pourquoi tu es passionné par l'ingénierie des infrastructures et comment tes expériences passées te préparent pour travailler chez Chantiers Atlantique. Montre que tu as envie d'apprendre et de contribuer à leurs projets.
Fais référence à tes expériences en équipe:L'ingénierie des installations, c'est souvent un travail en équipe. N'oublie pas d'inclure des exemples de projets où tu as collaboré avec d'autres professionnels. Mentionne comment tu as contribué au succès de l'équipe et ce que tu as appris là-dedans. Cela montre ta capacité à travailler efficacement avec les autres !
Vérifie la cohérence de tes documents:Assure-toi que ton CV et ta lettre de motivation sont alignés tant au niveau du contenu que du style. Par exemple, si tu mets en avant une compétence clé dans ton CV, mentionne-la aussi dans ta lettre de motivation. Cela renforce ta candidature et donne une impression de professionnalisme qui peut faire la différence auprès de Chantiers Atlantique.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Chantiers Atlantique
✨Montre ton expertise technique
Dans le domaine de l'ingénierie des installations et équipements du bâtiment, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques. Prépare-toi à discuter de projets spécifiques auxquels tu as participé, en soulignant les outils et logiciels que tu maîtrises, comme AutoCAD ou Revit. Cela montrera à Chantiers Atlantique que tu es déjà familiarisé avec leur environnement de travail.
✨Sois prêt pour des études de cas
Attends-toi à des questions pratiques liées à des études de cas pendant l'entretien. On pourrait te demander comment tu aborderais un projet d'installation ou comment tu te débrouillerais face à un problème technique particulier. Revue des exemples de projets que tu as menés peut vraiment faire la différence.
✨Démontre ton esprit d'équipe
Dans l'ingénierie du bâtiment, travailler avec d'autres est essentiel. Parle de tes expériences de collaboration avec d'autres ingénieurs ou professionnels de la construction. Sois prêt à donner des exemples concrets où tu as dû intégrer les retours d'autres membres de l'équipe pour améliorer un projet.
✨Présente un portfolio convaincant
Pour un rôle à temps plein, ton portfolio doit vraiment parler de ton potentiel. Prépare un dossier avec des projets passés, y compris des plans et des descriptifs techniques. Ça montrera à Chantiers Atlantique que tu as non seulement l'expérience, mais aussi la capacité de mener à bien des missions de grande envergure.
