En un coup d'œil
- Missions: Assister l'équipe dans l'identification et la traçabilité des animaux d'élevage.
- Entreprise: Service ITAé des Pays de la Loire, engagé pour l'agriculture durable.
- Avantages: Rémunération attractive, 16 jours de RTT, télétravail possible.
- Autres infos: Ambiance collaborative et opportunités de carrière intéressantes.
- Pourquoi ce job: Contribuez à un secteur vital tout en développant vos compétences administratives.
- Qualifications: Bac+2 ou Bac avec expérience, rigueur et sens relationnel requis.
Le salaire estimé est compris entre 20250 - 24750 € par an.
Dans le cadre des activités portées par la Direction Élevage, le service ITAé (Identification et Traçabilité des Animaux d'élevage) des Pays de la Loire, chargé de l’identification et de la traçabilité des bovins, ovins, caprins assure l’accompagnement des éleveurs sur la gestion des détenteurs et des exploitations, la gestion de la traçabilité des mouvements des animaux et la Certification de la Parenté des Bovins (CPB).
Nous recherchons un(e) assistant(e) pour assurer les missions du service sur l'identification bovine et la CPB :
- Assurer l'accueil téléphonique et le secrétariat technique de l’équipe
- Gérer l’activité de la Certification de la Parenté des Bovins (filiation des bovins)
- Gérer l’édition des passeports bovins
- Participer au travail de correction de la Base de Données Nationale Identification
- Apporter un appui à la saisie des documents de notification
- Appliquer les procédures liées à la démarche qualité
Conditions d’emploi
- CDI - temps plein – 37h45 par semaine
- Rémunération selon profil, expérience et selon notre accord collectif (y compris versement d’un 13ème mois)
- Vous bénéficiez d’une vraie souplesse d’organisation dans votre travail grâce à :
- 16 jours de RTT + 6 jours de congés supplémentaires
- jusqu'à 45 jours de travail à distance
- selon les conditions de notre accord collectif.
- Ce qui vous permettra par ailleurs d'allier aisément vie professionnelle et vie personnelle.
- Autres avantages (selon accord entreprise) : mutuelle nationale de réseau, prévoyance, participation à l'abonnement aux transports en commun, amicale du personnel...
Date limite de candidature: le 31/08/2026
Date de prise de poste: le 1er octobre 2026
De formation Bac+2 ou Bac avec expérience, la connaissance du milieu agricole serait un plus. Vous savez faire preuve de rigueur, d'autonomie, d'organisation dans le suivi des dossiers et le respect des procédures, pour vous adapter efficacement et de manière réactive aux activités. Vous savez vous adapter aux différents interlocuteurs, internes et externes, avec lesquels vous travaillez et vous faites preuve d’un sens relationnel développé. Vous maîtrisez les outils informatiques Word et Excel. Vous aimez travailler en équipe.
Assistant administratif et technique élevage (H/F) in Nantes employeur : CHAMBRE DEPART AGRICULTURE 17
La Chambre d'agriculture du Cher est un employeur de choix pour ceux qui souhaitent s'engager dans le développement durable et l'accompagnement des agriculteurs. Avec une culture de l'initiative et de la responsabilité, elle offre des opportunités de formation sur mesure et un environnement collaboratif stimulant. De plus, les avantages tels que 18 jours de RTT par an et jusqu'à 45 jours de télétravail font de cet emploi une expérience enrichissante et équilibrée.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de CHAMBRE DEPART AGRICULTURE 17
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Assistant administratif et technique élevage (H/F) in Nantes
✨Connecte-toi avec des pros du secteur
Rejoins des groupes sur les sciences agricoles et forestières sur les réseaux sociaux comme LinkedIn ou Facebook. Les professionnels du secteur partagent souvent des opportunités d'emploi et des conseils pratiques. Ne sois pas timide, participe aux discussions et fais-toi connaître !
✨Assiste à des salons et des événements
Les foires de l'emploi et les conférences sur l'agriculture et la foresterie sont des occasions en or pour rencontrer des employeurs potentiels. Prépare-toi à parler de ton expérience et de tes passions, et n'oublie pas de prendre des cartes de visite. Si possible, fais un tour dans les exploitations ou laboratoires locaux qui pourraient embaucher.
✨Utilise notre site pour candidater
N'oublie pas que postuler directement sur le site de CHAMBRE DEPART AGRICULTURE 17 peut faire la différence. Ça te permet de te démarquer et de montrer ton intérêt pour l'entreprise. Assure-toi de bien préparer ta candidature pour vraiment capter leur attention!
✨Mets en avant tes projets pratiques
Si tu as déjà réalisé des projets sur le terrain ou mené des recherches en sciences agricoles, mets-les en avant ! Crée un portfolio numérique ou une présentation pour montrer tes compétences. Ça peut vraiment convaincre un employeur que tu es le candidat idéal pour le poste.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Assistant administratif et technique élevage (H/F) in Nantes
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Met en avant tes compétences spécifiques:Pour un poste dans les sciences agricoles et forestières, souligne toutes les compétences techniques que tu as acquises, comme la gestion de projets de recherche ou l'utilisation de logiciels de modélisation. Mentionne aussi tes connaissances en matière de durabilité et de gestion des ressources naturelles, qui sont super importantes dans ce domaine.
Utilise des chiffres concrets:Quand tu rédiges ton CV, n'hésite pas à intégrer des chiffres et des résultats concrets de tes expériences passées. Par exemple, si tu as participé à une étude qui a amélioré le rendement d'une culture, indique le pourcentage d’augmentation. Cela montre ton impact réel et rend ton profil plus convaincant pour CHAMBRE DEPART AGRICULTURE 17.
Soigne ta lettre de motivation:Ta lettre de motivation est ton espace pour briller ! Explique pourquoi tu es passionné par les sciences agricoles et forestières et comment tu puises dans tes expériences pour être un atout pour CHAMBRE DEPART AGRICULTURE 17. Laisse transparaître ta motivation et ton désir d'apprendre, car c'est ce qui peut vraiment te démarquer.
Rassemble des lettres de recommandation:N'hésite pas à joindre des lettres de recommandation ou des références de professeurs ou d'employeurs précédents qui peuvent témoigner de tes compétences en lien avec ce secteur. Cela peut faire la différence et rassurer les recruteurs sur ton sérieux et ta fiabilité.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez CHAMBRE DEPART AGRICULTURE 17
✨Maîtrise des techniques agricoles modernes
Prépare-toi à parler des dernières techniques et outils utilisés dans le domaine des sciences agricoles et forestières. Tu pourrais te retrouver face à des questions techniques sur la gestion des cultures, la productivité ou même des outils de précision comme les drones agricoles. Sois prêt à montrer ta compréhension de ces outils!
✨Démonstration de ton expérience pratique
En tant que candidat pour un poste à temps plein, il est crucial de pouvoir discuter de ton expérience pratique. N'hésite pas à évoquer des stages, des projets universitaires ou des travaux de recherche que tu as réalisés. Si tu peux amener un portfolio de tes projets, c'est un gros plus pour mettre en avant tes compétences.
✨Connaissance des enjeux environnementaux
Prépare-toi à discuter des enjeux environnementaux liés aux pratiques agricoles. Cela peut inclure des questions sur la durabilité, la biodiversité ou les impacts du changement climatique sur l'agriculture. Montre que tu es conscient de ces défis et que tu as des idées sur comment les aborder.
✨Préparation aux questions comportementales
Attends-toi à des questions comportementales où l'on te demandera de décrire des situations antérieures que tu as rencontrées dans un cadre professionnel. Sois prêt à appliquer la méthode STAR (Situation, Tâche, Action, Résultat) pour structurer tes réponses. Cela te permettra de mettre en avant non seulement tes compétences techniques, mais aussi tes aptitudes relationnelles et de résolution de problèmes.
