En un coup d'œil
- Missions: Accompagner les personnes âgées et leurs aidants avec des actions psychologiques et des ateliers thérapeutiques.
- Entreprise: CCAS de Châlons-en-Champagne, un établissement engagé pour le bien-être des seniors.
- Avantages: Avantages variés : mutuelle, RTT, activités extraprofessionnelles et soutien à la mobilité.
- Autres infos: Poste ouvert aux débutants, avec opportunités de développement professionnel.
- Pourquoi ce job: Faites une différence dans la vie des personnes âgées et soutenez leurs familles au quotidien.
- Qualifications: Master 2 en Psychologie requis, expérience avec les personnes âgées appréciée.
Le salaire estimé est compris entre 31500 - 38500 € par an.
Poste à pourvoir le Dès que possible
Type d'emploi : Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste : Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Inclusion sociale > Action sociale et aide psychologique
Grade(s) recherché(s) : Psychologue de classe normale, Psychologue hors-classe
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Descriptif de l'emploi :
Le CCAS de Châlons-en-Champagne recrute pour son Etablissement d’Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes (115 lits permanents + 2 lits temporaires), son accueil de jour « Le Kiosque » (ouvert du lundi au vendredi – 10 places) et sa plateforme de répit des aidants. Rejoindre notre établissement, c'est participer à un projet d'accompagnement centré sur la qualité de vie des personnes âgées, le soutien des proches aidants et le développement d'une prise en charge coordonnée et humaine.
Ce poste s'inscrit dans une démarche d'accompagnement global de la personne âgée et de soutien aux aidants, en lien étroit avec les équipes pluridisciplinaires et les partenaires du territoire.
Rattaché au directeur de l’EHPAD, le (ou la) psychologue intervient sur trois dispositifs complémentaires :
- Au sein de l'EHPAD : Assurer le suivi psychologique des résidents en fonction de leurs besoins. Réaliser des évaluations psychologiques et cognitives. Accompagner les résidents lors des différentes étapes de leur parcours (admission, adaptation, fin de vie, etc.). Soutenir les familles et les proches dans leur accompagnement. Participer à l'élaboration et au suivi des projets personnalisés d'accompagnement. Contribuer à la prévention et à la prise en charge des troubles psycho-comportementaux. Participer aux réunions pluridisciplinaires et apporter un éclairage clinique aux équipes. Accompagner les professionnels dans la réflexion sur les pratiques professionnelles et contribuer à la qualité de vie au travail.
- Au sein de l'Accueil de Jour : Réaliser les entretiens d'accueil et les évaluations des bénéficiaires. Participer à la construction du Projet Personnalisé d'Accompagnement. Animer ou coanimer des ateliers thérapeutiques favorisant le bien-être et le maintien des capacités. Assurer le lien avec les aidants, les partenaires et les professionnels du domicile. Participer à l'évaluation de l'évolution des bénéficiaires et à l'adaptation de leur accompagnement.
- Au sein de la Plateforme de Répit des Aidants : Animer ou coanimer des groupes de parole et des actions collectives destinées aux aidants. Participer au repérage des situations d'épuisement et mettre en œuvre des actions de prévention. Développer les partenariats avec les acteurs sanitaires, médico-sociaux et associatifs du territoire. Participer à la mise en œuvre et à l'évaluation des actions de la plateforme. Soutenir les aidants. Réaliser des entretiens individuels en cas de besoin.
Requis :
- Master 2 de Psychologie (psychologie clinique, gérontologie ou neuropsychologie apprécié).
- Expérience auprès des personnes âgées et/ou des personnes présentant des troubles neurocognitifs souhaitée.
- Connaissance du secteur gérontologique et des dispositifs de soutien aux aidants.
- Capacités d'écoute, d'analyse clinique et de travail en équipe pluridisciplinaire.
- Sens de l'organisation, autonomie et qualités relationnelles.
- Maîtrise des outils informatiques et des écrits professionnels.
Une expérience auprès du public âgé et une connaissance de thérapies non médicamenteuses constitue un plus mais le poste peut aussi s’adresser à un débutant.
Contact et modalités de candidature :
Informations complémentaires Avantages : CNAS, participation employeur à mutuelle santé et à la prévoyance (garantie maintien de salaire), participation aux frais de transport collectif, RIFSEEP, RTT, proposition d'activités extraprofessionnelles.
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
Psychologue employeur : Châlons Agglo
Rejoindre l'équipe en tant que Directeur du périscolaire à Matougues, c'est intégrer un environnement dynamique et innovant au sein d'une école de Châlons-Agglo. Vous bénéficierez d'opportunités de développement professionnel, d'un cadre de travail collaboratif et d'avantages tels que des prestations sociales variées et des activités extra-professionnelles gratuites, le tout dans un cadre bienveillant et sécurisé pour les enfants.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Psychologue
✨Explore les assos professionnelles
Les associations de psychologie, comme la Société Française de Psychologie, organisent souvent des événements, des conférences et des ateliers. C'est l'occasion de rencontrer des pros du milieu et d'élargir ton réseau. Participer à ces événements peut vraiment nous donner un coup de pouce pour se faire connaître et créer des relations.
✨Valorise ta spécialisation
Si tu as une spécialisation, n'hésite pas à mettre en avant tes compétences spécifiques lors de tes discussions. Que tu sois dans la psychologie clinique ou développementale, chaque domaine a ses propres communautés. Rejoindre des groupes en ligne où les psychologues échangent peut nous ouvrir des portes vers des opportunités d'emploi.
✨Fais du bénévolat
Rejoindre des programmes de bénévolat dans des hôpitaux ou des établissements scolaires peut non seulement enrichir ton expérience, mais aussi te rendre plus visible aux yeux de potentiels employeurs. Ces missions peuvent souvent déboucher sur des postes à temps plein, surtout si tu fais un bon boulot et que tu t'investis !
✨Postule directement sur notre site
Quand tu trouves des offres qui t'intéressent, surtout dans le domaine de la psychologie, dirige-toi vers notre site pour postuler. On a souvent des postes à temps plein disponibles chez Châlons Agglo. Prends quelques minutes pour personnaliser ta candidature et montre-nous pourquoi tu es la personne qu'il nous faut !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Psychologue
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mettez en avant vos expériences pratiques:Dans le domaine de la psychologie, il est super important de montrer vos expériences pratiques. Que ce soit des stages, des travaux de recherche ou même des projets individuels, faites ressortir comment ces expériences vous ont préparé pour le rôle chez Châlons Agglo.
Parlez de votre formation et de vos certifications:N'oubliez pas d'inclure toutes vos diplômes et certifications en psychologie. Que ce soit un master, un doctorat ou des formations spécifiques, cela doit apparaître clairement dans votre CV. Cela montre que vous avez les connaissances théoriques nécessaires pour réussir.
Une lettre de motivation personnalisée, ça compte !:Quand vous écrivez votre lettre de motivation, connectez votre passion pour la psychologie aux valeurs et mission de Châlons Agglo. Expliquez pourquoi vous êtes la bonne personne pour ce poste de temps plein et comment vous comptez contribuer à l'équipe.
N’oubliez pas de mentionner vos compétences en communication:La communication est clé en psychologie. Dans votre CV et votre lettre, mettez en avant vos capacités à écouter, à interagir et à établir des relations. Mentionnez aussi toute expérience de travail en équipe, car cela renforce votre profile pour le poste chez Châlons Agglo.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Châlons Agglo
✨Prépare tes études de cas
Dans le domaine de la psychologie, tu pourrais être amené à discuter de différentes études de cas lors de l'entretien. Prépare-toi à parler de tes expériences passées avec des patients ou des situations cliniques, et sois prêt à expliquer ta démarche théorique et pratique.
✨Soigne ta présentation personnelle
Ton approche personnelle lors de l'entretien est cruciale. En tant que futur professionnel de la psychologie, mets en avant ton empathie et ta capacité d'écoute. Un bon moyen de le faire est de montrer que tu es conscient du ressenti de l'autre lors de la conversation.
✨Renseigne-toi sur les outils et théories
Les recruteurs dans le domaine de la psychologie peuvent te poser des questions sur les outils et théories que tu as utilisés. Familiarise-toi avec des modèles connus, comme la thérapie cognitive-comportementale ou la thérapie des schémas, et sois prêt à discuter de leurs applications pratiques dans ton travail.
✨Montre ta motivation pour le domaine
Pour un contrat à temps plein, il est essentiel de démontrer ta passion pour la psychologie. Parle de ce qui t'a motivé à choisir cette voie, de tes expériences pertinentes, et de la manière dont tu souhaites évoluer dans ce domaine. Les employeurs recherchent des candidats qui se projettent sur le long terme !
