En un coup d'œil
- Missions: Contribuez à l'éducation thérapeutique des patients et coordonnez des programmes innovants.
- Entreprise: Centre Hospitalier Intercommunal de Mont de Marsan, un acteur clé en santé dans les Landes.
- Avantages: Qualité de vie en Aquitaine, proximité de la côte et des Pyrénées, logement abordable.
- Autres infos: Poste à temps partiel avec opportunités de croissance et d'apprentissage.
- Pourquoi ce job: Faites une différence dans la vie des patients tout en développant vos compétences professionnelles.
- Qualifications: Diplôme d'État d'Infirmier et formation en éducation thérapeutique requise.
Le salaire estimé est compris entre 24750 - 30250 € par an.
A propos de nous
Le Centre Hospitalier Intercommunal de Mont de Marsan et du Pays des Sources est l’Établissement support du Groupement Hospitalier de Territoire des Landes – GHT 40, il dispose d’une offre de soins complète (Médecine, Chirurgie, Obstétrique, Gériatrie et Psychiatrie) et d’un plateau technique de haute technologie.
Cette organisation territoriale permet de garantir l’accès aux soins et le maintien d’une offre de soins de proximité, complémentaire et performante aux habitants du département des Landes et l’Ouest du Gers.
Votre mission, si vous l’acceptez
MISSION PRINCIPALE : L’infirmier(e) contribue au développement, à la structuration et à l’amélioration de l’Éducation Thérapeutique du Patient sur le territoire du GHT 40. Dans le cadre de l’UTTEP 40 et sous la responsabilité du responsable de l’unité, il/elle assure principalement la coordination et le suivi des évaluations des programmes d’ETP, l’accompagnement méthodologique des équipes et le suivi des données d’activité.
ACTIVITES PRINCIPALES :
- Coordination et accompagnement de l’évaluation des programmes ETP sur le territoire.
- Organise et coordonne les différentes étapes du recueil de données.
- Accompagne le recueil de données initial (réunions, choix des indicateurs, outils de suivi, supports).
- Suivi des enquêtes d’activité annuelles : Supervise le pilotage, le recueil et la saisie des données sur le site « démarches simplifiées ».
- Accompagnement des équipes dans l’élaboration des programmes d’ETP : Met en œuvre les méthodes de recueil des besoins des patients (focus groups, analyses bibliographiques, enquêtes…). Élabore ou co-construit les outils pédagogiques.
- Participation à la dynamique institutionnelle de l’UTTEP 40 : Supervise la collecte et suit les indicateurs d’activités de l’UTTEP 40. Collabore activement avec les différents membres de l’UTTEP, participe aux réunions de synthèse et à l’analyse des pratiques.
- Communique sur les activités de l’UTTEP à des réunions de cadres, congrès et colloques.
- Assure en lien avec le responsable de l’UTTEP 40, la continuité des activités nécessaires au fonctionnement de l’unité lors de ses absences.
- Participe à des réunions, des manifestations professionnelles en soirée ou le week-end.
- Effectue des déplacements sur le territoire du GHT 40 pour rencontrer les équipes et partenaires.
POSTE OUVERT AUX CONTRACTUELS ET AUX TITULAIRES
POSTE A TEMPS PARTIEL 50 %
Le profil idéal
QUALIFICATION-EXPERIENCE-FORMATION
- Être titulaire du Diplôme d’Etat d’Infirmier.
- Formation en éducation thérapeutique : 40h minimum requise. Formation complémentaire à la coordination en ETP appréciée.
- Expérience dans la mise en œuvre ou la coordination d’un programme d’ETP appréciée.
COMPETENCES ET SAVOIR-FAIRE
- Connaissances de la démarche ETP et des méthodes pédagogiques en ETP.
- Excellente maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook, PowerPoint).
- Maitrise des techniques de recueil, d’analyse et de synthèse des données.
- Capacité à travailler en mode projet et en transversalité.
- Avoir le sens de la relation, de la communication verbale et non verbale.
- Capacité d’adaptation à des interlocuteurs et des contextes variés.
- Capacité à faire preuve d’autonomie, d’initiative.
- Capacités rédactionnelles confirmées.
- Capacité à accompagner une équipe dans une démarche méthodologique et pédagogique.
- Sens de l’organisation et de la rigueur.
- Esprit d’initiative et force de proposition.
- Esprit d’analyse et de synthèse.
- Faire preuve de discrétion, respecter le secret professionnel et le devoir de réserve.
Salaire : Expérience : Tous niveaux d’expérience
Infirmier(e) (IDE) en Éducation Thérapeutique du Patient UTTEP40 CHI MONT DE MARSAN ET DU PAYS DES SOURCES employeur : Ch Mt Marsan
Le Centre Hospitalier Intercommunal de Mont-de-Marsan est un employeur de choix, offrant un environnement de travail collaboratif et dynamique au sein d'une équipe médicale engagée. Avec des opportunités de développement professionnel, un accompagnement à l'arrivée et une qualité de vie exceptionnelle en Aquitaine, les employés bénéficient d'un cadre de travail enrichissant, tout en profitant de la proximité de la côte atlantique et des Pyrénées. Rejoindre notre établissement, c'est contribuer à une offre de soins de proximité tout en évoluant dans un cadre agréable et stimulant.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Infirmier(e) (IDE) en Éducation Thérapeutique du Patient UTTEP40 CHI MONT DE MARSAN ET DU PAYS DES SOURCES
✨Mets en avant ton expérience pratique
Dans le domaine des soins infirmiers, tes expériences au contact des patients sont primordiales. Que ce soit par le biais de stages, de bénévolat ou d'emplois précédents, n’hésite pas à partager des exemples concrets de tes interactions avec les patients lors de tes entretiens. Cela peut vraiment t’aider à te démarquer auprès de Ch Mt Marsan !
✨Explore les réseaux locaux
Le secteur des soins se construit beaucoup sur le réseautage. Participe à des événements locaux, des forums ou des salons de la santé pour rencontrer des professionnels du milieu. Non seulement tu pourras faire des connexions intéressantes, mais tu pourras aussi te renseigner sur des opportunités de postes à temps partiel directement auprès des employeurs.
✨Sois flexible sur tes disponibilités
Lorsque tu postules pour un job à temps partiel dans le secteur des soins infirmiers, montre-toi ouvert à des horaires variés. Les établissements de santé ont souvent besoin de renfort à des moments imprévus, donc être flexible peut te donner un coup d’avance pour décrocher le poste chez Ch Mt Marsan.
✨Applique via notre site web
Ne cherche pas seulement des annonces sur les grandes plateformes. Regarde directement sur le site de Ch Mt Marsan pour des postes à temps partiel. Souvent, les offres y sont postées en priorité, et postuler directement peut te faire remarquer plus rapidement. Alors n'hésite pas !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Infirmier(e) (IDE) en Éducation Thérapeutique du Patient UTTEP40 CHI MONT DE MARSAN ET DU PAYS DES SOURCES
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences cliniques:Dans le domaine des soins infirmiers, il est super important de montrer tes compétences cliniques spécifiques. Mentionne toutes les certifications que tu as obtenues, ainsi que les stages ou les expériences pratiques où tu as acquis des compétences essentielles comme la prise en charge des patients ou l’administration de médicaments.
Personnalise ta lettre de motivation:Quand tu écris ta lettre de motivation pour un poste à temps partiel dans les soins aux patients, pense à mettre en avant ta motivation pour ce type de travail et comment tu planifies de jongler entre le poste et tes autres engagements. Explique aussi pourquoi tu souhaites travailler chez Ch Mt Marsan et ce que tu peux apporter à l'équipe.
Montre ta capacité à travailler en équipe:Dans le secteur des soins, le travail d'équipe est crucial. Dans ton CV, n'hésite pas à inclure des exemples de situations où tu as collaboré avec d'autres professionnels de la santé pour améliorer le bien-être des patients. Ça montre que tu es à l'aise dans un environnement dynamique !
Soigne la présentation de ton CV:Ton CV doit être clair et bien structuré, surtout dans le secteur des soins. Utilise des sections distinctes pour tes expériences professionnelles, tes formations et tes compétences techniques. Évite de le surcharger d'informations inutiles : concentre-toi sur ce qui est pertinent pour le poste à temps partiel chez Ch Mt Marsan.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Ch Mt Marsan
✨Montre ta passion pour les soins
Lors de l'entretien chez Ch Mt Marsan, n'hésite pas à partager des expériences qui montrent ton engagement envers les soins infirmiers et le bien-être des patients. Que ce soit un stage ou du bénévolat, parle-leur de ce qui t’a motivé à choisir cette voie.
✨Prépare-toi à des scénarios de cas pratiques
Dans le domaine des soins-infirmiers, il est courant que les entretiens incluent des scénarios cliniques. Anticipe des questions sur la gestion de situations avec des patients ou des cas d'urgence. Prépare une approche structurée pour ton raisonnement afin de montrer ta capacité à réfléchir rapidement et efficacement.
✨Sois prêt à discuter de ton emploi du temps
Étant donné que c'est un poste à temps partiel, discute à l’avance de ta disponibilité et de ta flexibilité. Ch Mt Marsan pourrait vouloir s'assurer que tu peux t'adapter à leurs horaires, donc sois clair sur tes préférences et tes engagements.
✨Valorise tes compétences interpersonnelles
Les soins aux patients ne concernent pas seulement les compétences techniques, mais aussi les compétences humaines. Prépare des exemples qui illustrent ton empathie, ta patience et ta capacité à établir des relations de confiance avec les patients et leur famille. C’est crucial dans ce domaine !
