Coordinateur technique territorial Sarthe SUD ( H-F) H/F in Le Mans

Coordinateur technique territorial Sarthe SUD ( H-F) H/F in Le Mans

Le Mans Temps plein 59400 - 72600 € / an (estimé) Sur site
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En un coup d'œil

  • Missions: Coordonnez les activités techniques pour garantir la sécurité et la performance des établissements de santé.
  • Entreprise: Centre Hospitalier du Mans, un acteur clé de la santé en Sarthe.
  • Avantages: Rémunération compétitive, formation continue et environnement de travail collaboratif.
  • Autres infos: Opportunités de carrière passionnantes dans un environnement dynamique.
  • Pourquoi ce job: Faites la différence dans le secteur de la santé tout en développant vos compétences techniques.
  • Qualifications: Expérience en coordination technique et compétences en gestion de projet.

Le salaire estimé est compris entre 59400 - 72600 € par an.

-Vous exercerez votre activité au sein de la Direction des Bâtiments (DB) du CH du Mans, ainsi qu’auprès des CH de Montval-sur-Loir et du Lude et du CH du Pôle Santé Sarthe et Loir.

Vous serez rattaché hiérarchiquement au Responsable du Département Maintenance, Énergies et Sécurité, auprès duquel vous assurerez un rôle de coordination technique territoriale.

Vous serez en lien étroit avec les établissements de la direction commune relevant de votre périmètre, notamment avec les responsables techniques, les directions fonctionnelles supports — Ressources Humaines, Logistique et Achats, Système d’Information — ainsi qu’avec les cadres et cadres supérieurs des unités de soins.

-Vous travaillerez avec le référent GMAO de la DB, chargé du pilotage des activités, ainsi qu’avec les responsables des départements Travaux et Télécommunications et leurs équipes.

Vous contribuerez ainsi à une coordination technique de proximité et transversale, au service du bon fonctionnement des établissements et de la qualité des activités de maintenance, d’exploitation et de sécurité des bâtiments et équipements.

Vos responsabilités

  • Garantir l’atteinte des objectifs négociés et leur déclinaison pertinente en plan d'actions.
  • Garantir la coordination des activités de son périmètre en veillant à la bonne compréhension et à l'accompagnement des équipes sur les enjeux et orientations stratégiques de l'entreprise.
  • Garantir le suivi et le respect du budget alloué à son périmètre et des règles établies.
  • Garantir l’économie, la performance de ses choix en matière d'organisation, de process, d'outils et leur adaptation aux évolutions de l’environnement et des trajectoires de l'entreprise.
  • Garantir l’assistance, l'animation de ses collaborateurs et contribue au développement de leurs compétences ainsi qu’à la valorisation de leur performance.
  • Contribuer au développement des synergies interservices.
  • Description des tâches des établissements de la Direction Commune
  • Rendre compte au responsable du département maintenance, énergies et sécurité sur les activités de la maintenance et de la sécurité
  • Contrôler et suivre la qualité et la sécurité des activités avec les responsables techniques placés sous sa responsabilité
  • Élaborer, mettre en place et exploiter des tableaux de bord d’activités avec les responsables techniques placés sous sa responsabilité
  • Déployer avec les responsables techniques placés sous sa responsabilité la maintenance préventive sur l'outil de GMAO sur l’ensemble du périmètre
  • Assurer la mise en conformité des installations, en application des normes et règlementations en vigueur avec les responsables techniques placés sous sa responsabilité
  • Suivre avec le responsable du département maintenance, énergies et sécurité les budgets accordés à chaque établissement (Investissements et exploitation)
  • Suivre les travaux avec les responsables techniques placés sous sa responsabilité

Description des tâches du CHM et GHT72: Suivre les travaux de maintenance du CHM en collaboration avec le responsable maintenance du CHM et participer à l’écriture des marchés de maintenance GHT72 en tant qu’expert

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Coordinateur technique territorial Sarthe SUD ( H-F) H/F in Le Mans employeur : CH Le Mans

Le CH Le Mans est un employeur de choix pour les médecins hospitaliers polyvalents, offrant un environnement de travail collaboratif et dynamique. Avec des opportunités de formation continue, d'encadrement d'internes et de participation à la recherche clinique, notre établissement favorise le développement professionnel tout en garantissant un équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Rejoindre notre équipe, c'est contribuer à une médecine de qualité tout en bénéficiant d'un cadre de travail agréable et stimulant dans la région de la Sarthe.

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Coordonnées :

Équipe de recrutement de CH Le Mans

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Coordinateur technique territorial Sarthe SUD ( H-F) H/F in Le Mans

✨Réseautage dans le BTP

Plonge directement dans les événements et salons du bâtiment, c'est là que ça se passe ! Participe à des forums professionnels ou à des conférences pour rencontrer des acteurs clés dans l'ingénierie des installations. N'hésite pas à te présenter et à échanger tes coordonnées, ça pourrait déboucher sur une belle opportunité chez CH Le Mans.

✨Montre tes compétences à travers des projets

Si tu as déjà participé à des projets d'installation ou de gestion technique, mets-les en avant. Pense à créer un portfolio en ligne où tu pourrais présenter ces réalisations. Ça peut vraiment aider à convaincre CH Le Mans de ton expertise !

✨Utilise des plateformes spécifiques

N'oublie pas de consulter les plateformes dédiées à l'emploi dans le BTP. Des sites comme le Moniteur Emploi ou bien même des forums spécialisés peuvent te fournir des informations sur des offres qui passent sous le radar. Ça pourrait bien t'ouvrir des portes vers une embauche chez CH Le Mans !

✨Approche proactive pour les candidatures

N'attends pas que les offres soient publiées ! Si tu es particulièrement intéressé par CH Le Mans, envoie une candidature spontanée. Explique pourquoi tu aimerais les rejoindre et comment tu pourrais contribuer à leurs projets. L’audace est souvent récompensée !

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Coordinateur technique territorial Sarthe SUD ( H-F) H/F in Le Mans

Coordination technique
Gestion de projet
Suivi budgétaire
Connaissance des normes et réglementations
GMAO (Gestion de la Maintenance Assistée par Ordinateur)
Analyse de données
Communication interservices

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Démontre tes compétences techniques:Pour un poste en ingénierie des installations et équipements du bâtiment chez CH Le Mans, il est super important de mettre en avant tes compétences techniques. Assure-toi que ton CV reflète les logiciels et outils que tu maîtrises, comme AutoCAD ou Revit, mais aussi les certifications que tu as obtenues dans le domaine. Si tu as réalisé des projets concrets, n'hésite pas à les détailler !

Soigne ta lettre de motivation:Dans le cas d'un emploi à temps plein, ta lettre de motivation est ton espace pour briller. Explique pourquoi tu es passionné par l'ingénierie des infrastructures et comment tes expériences passées te préparent pour travailler chez CH Le Mans. Montre que tu as envie d'apprendre et de contribuer à leurs projets.

Fais référence à tes expériences en équipe:L'ingénierie des installations, c'est souvent un travail en équipe. N'oublie pas d'inclure des exemples de projets où tu as collaboré avec d'autres professionnels. Mentionne comment tu as contribué au succès de l'équipe et ce que tu as appris là-dedans. Cela montre ta capacité à travailler efficacement avec les autres !

Vérifie la cohérence de tes documents:Assure-toi que ton CV et ta lettre de motivation sont alignés tant au niveau du contenu que du style. Par exemple, si tu mets en avant une compétence clé dans ton CV, mentionne-la aussi dans ta lettre de motivation. Cela renforce ta candidature et donne une impression de professionnalisme qui peut faire la différence auprès de CH Le Mans.

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez CH Le Mans

✨Montre ton expertise technique

Dans le domaine de l'ingénierie des installations et équipements du bâtiment, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques. Prépare-toi à discuter de projets spécifiques auxquels tu as participé, en soulignant les outils et logiciels que tu maîtrises, comme AutoCAD ou Revit. Cela montrera à CH Le Mans que tu es déjà familiarisé avec leur environnement de travail.

✨Sois prêt pour des études de cas

Attends-toi à des questions pratiques liées à des études de cas pendant l'entretien. On pourrait te demander comment tu aborderais un projet d'installation ou comment tu te débrouillerais face à un problème technique particulier. Revue des exemples de projets que tu as menés peut vraiment faire la différence.

✨Démontre ton esprit d'équipe

Dans l'ingénierie du bâtiment, travailler avec d'autres est essentiel. Parle de tes expériences de collaboration avec d'autres ingénieurs ou professionnels de la construction. Sois prêt à donner des exemples concrets où tu as dû intégrer les retours d'autres membres de l'équipe pour améliorer un projet.

✨Présente un portfolio convaincant

Pour un rôle à temps plein, ton portfolio doit vraiment parler de ton potentiel. Prépare un dossier avec des projets passés, y compris des plans et des descriptifs techniques. Ça montrera à CH Le Mans que tu as non seulement l'expérience, mais aussi la capacité de mener à bien des missions de grande envergure.