En un coup d'œil
- Missions: Assurer des consultations et participer à des projets thérapeutiques pour enfants et adolescents.
- Entreprise: Hôpitaux du Bassin de Thau, un établissement public de santé dynamique.
- Avantages: Rémunération négociable, formation continue et possibilités d'évolution de carrière.
- Autres infos: Travail en équipe avec des opportunités de recherche et de formation.
- Pourquoi ce job: Faites une différence dans la vie des jeunes tout en développant vos compétences professionnelles.
- Qualifications: Diplôme de psychologue clinicien et expérience en périnatalité requises.
Le salaire estimé est compris entre 59400 - 72600 € par an.
Découvrez les Hôpitaux du Bassin de Thau, un établissement public de santé regroupant plusieurs sites et services au service de la population du bassin de Thau. Avec 942 lits et places, l’établissement propose une offre de soins complète et diversifiée.
Sites et structures :
- Hôpital Saint-Clair à Sète : Urgences, Médecine, Chirurgie, Obstétrique, Plateau technique, Centre administratif, Consultations
- Hôpital Saint-Loup à Agde : Médecine, SMR, USLD, Consultations programmées et non programmées
- Le Hameau résidentiel médicalisé des Pergolines à Sète : SMR, EHPAD, USLD
Service Médico-Psychologique : Unité d’hospitalisation de psychiatrie adulte basée à Sète sur le site de l’Hôpital Saint-Clair. CMPEA et hôpitaux de jour : Sète, Frontignan, Mèze (pédopsychiatrie).
Lieu de travail : POUR ENFANTS ET ADOLESCENTS. CDI à pourvoir à partir du 1er septembre 2026. Durée du contrat : Contractuel, statutaire.
Temps de travail : Vos missions principales :
Le psychologue hospitalier conçoit les méthodes, élabore et met en œuvre les moyens et techniques correspondant à la qualification issue de sa formation. Il étudie et traite au travers d’une démarche professionnelle propre, les rapports spécifiques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs afin de promouvoir l’autonomie de la personnalité. Il contribue à la détermination, à l’indication et à la réalisation d’actions préventives et curatives. Il collabore aux projets thérapeutiques tant sur le plan individuel qu’institutionnel. Il entreprend, suscite ou participe à tous travaux, recherches ou formations que nécessitent l’élaboration, la réalisation et l’évaluation de son action.
Son activité se répartit entre :
- une fonction clinique
- une fonction institutionnelle
- une fonction de Formation, Information, Recherche (F.I.R.)
L’exercice du psychologue s’inscrit dans le cadre du projet de service de médecine psychologique pour enfants et adolescents. Ses missions seront entre autres de :
- Assurer des consultations individuelles et familiales, psychothérapies individuelles et parents-bébé, soutien à la parentalité
- Assurer des consultations conjointes
- Participer aux groupes thérapeutiques
- Dans le cadre de l’équipe mobile, assurer des soins à domicile, des consultations dans les services de maternité, néonatalogie et pédiatrie
- Participer aux réunions hebdomadaires cliniques et organisationnelles
- Participer à l’élaboration des projets de soins (individuels, groupaux, CATTP, EMPB)
- Accompagner la réflexion clinique de l’équipe autour des situations de familles
- Participer aux réunions avec les partenaires intra et extra-hospitaliers, staffs médico-psycho-sociaux
- Contribuer aux actions menées par l’équipe dans la communauté, dans les lieux de socialisation des enfants accueillis : crèches, haltes garderies, assistantes maternelles, LAEP, PMI
- Assurer la tenue des dossiers patients en rédigeant des notes cliniques, comptes rendus de suivis et de bilans, synthèse de prise en charge dans le cadre de relais vers une autre structure
- Avoir une formation et une expérience professionnelle en Périnatalité
- Participer à la vie institutionnelle de l’ensemble du service de pédopsychiatrie (CMPEA de Mèze, CMPEA de Sète, CMPEA de Frontignan, USAPB, pédopsychiatrie de liaison) : journées annuelles, réunions institutionnelles, réunions catégorielles
Profil recherché :
Nous recherchons un(e) candidat(e) avec les compétences suivantes :
- Connaissances approfondies en psychologie clinique et psychopathologie de l’enfant, de l’adolescent et de la famille particulièrement sur la période périnatale.
- Connaissances approfondies en clinique des groupes.
- Connaissances approfondies en clinique institutionnelle.
- Pratique du bilan psychologique.
- Capacité d’autonomie dans le travail.
- Goût et capacité de travail en équipe.
- Capacité de réflexion, d’élaboration, de restitution et de remise en question.
- Capacité de réaliser le travail de liaison inter institutionnelle dans le respect de la confidentialité et du secret professionnel.
- Capacité de formaliser et transmettre son savoir professionnel en direction des professionnels et des étudiants.
- Compétences dans l’utilisation des outils informatiques : messagerie électronique, dossier patient informatisé, etc.
- Permis de conduire B obligatoire.
Formation : Niveau d’études requis, diplôme spécifique Psychologue clinicien.
Autres exigences : Permis de conduire obligatoire.
Ce que nous offrons :
Rémunération : à négocier selon expérience retranscrite sur la grille indiciaire des psychologues de la fonction publique hospitalière.
Évolution : Possibilités de développement de carrière, formation continue, mobilité interne.
1 Psychologue CMPEA SETE CDI in Sète employeur : Ch Bassindethau
Les Hôpitaux du Bassin de Thau sont un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et engagé pour plus de 1 800 professionnels de la santé. Avec une politique axée sur la qualité de vie au travail, des opportunités de formation continue et un projet immobilier ambitieux pour moderniser les infrastructures, les employés bénéficient d'un cadre propice à leur épanouissement professionnel. Situés dans une région attractive, les HBT s'engagent à fournir des soins de proximité tout en favorisant l'innovation médicale et le développement durable.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher 1 Psychologue CMPEA SETE CDI in Sète
✨Explore les assos professionnelles
Les associations de psychologie, comme la Société Française de Psychologie, organisent souvent des événements, des conférences et des ateliers. C'est l'occasion de rencontrer des pros du milieu et d'élargir ton réseau. Participer à ces événements peut vraiment nous donner un coup de pouce pour se faire connaître et créer des relations.
✨Valorise ta spécialisation
Si tu as une spécialisation, n'hésite pas à mettre en avant tes compétences spécifiques lors de tes discussions. Que tu sois dans la psychologie clinique ou développementale, chaque domaine a ses propres communautés. Rejoindre des groupes en ligne où les psychologues échangent peut nous ouvrir des portes vers des opportunités d'emploi.
✨Fais du bénévolat
Rejoindre des programmes de bénévolat dans des hôpitaux ou des établissements scolaires peut non seulement enrichir ton expérience, mais aussi te rendre plus visible aux yeux de potentiels employeurs. Ces missions peuvent souvent déboucher sur des postes à temps plein, surtout si tu fais un bon boulot et que tu t'investis !
✨Postule directement sur notre site
Quand tu trouves des offres qui t'intéressent, surtout dans le domaine de la psychologie, dirige-toi vers notre site pour postuler. On a souvent des postes à temps plein disponibles chez Ch Bassindethau. Prends quelques minutes pour personnaliser ta candidature et montre-nous pourquoi tu es la personne qu'il nous faut !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que 1 Psychologue CMPEA SETE CDI in Sète
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mettez en avant vos expériences pratiques:Dans le domaine de la psychologie, il est super important de montrer vos expériences pratiques. Que ce soit des stages, des travaux de recherche ou même des projets individuels, faites ressortir comment ces expériences vous ont préparé pour le rôle chez Ch Bassindethau.
Parlez de votre formation et de vos certifications:N'oubliez pas d'inclure toutes vos diplômes et certifications en psychologie. Que ce soit un master, un doctorat ou des formations spécifiques, cela doit apparaître clairement dans votre CV. Cela montre que vous avez les connaissances théoriques nécessaires pour réussir.
Une lettre de motivation personnalisée, ça compte !:Quand vous écrivez votre lettre de motivation, connectez votre passion pour la psychologie aux valeurs et mission de Ch Bassindethau. Expliquez pourquoi vous êtes la bonne personne pour ce poste de temps plein et comment vous comptez contribuer à l'équipe.
N’oubliez pas de mentionner vos compétences en communication:La communication est clé en psychologie. Dans votre CV et votre lettre, mettez en avant vos capacités à écouter, à interagir et à établir des relations. Mentionnez aussi toute expérience de travail en équipe, car cela renforce votre profile pour le poste chez Ch Bassindethau.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Ch Bassindethau
✨Prépare tes études de cas
Dans le domaine de la psychologie, tu pourrais être amené à discuter de différentes études de cas lors de l'entretien. Prépare-toi à parler de tes expériences passées avec des patients ou des situations cliniques, et sois prêt à expliquer ta démarche théorique et pratique.
✨Soigne ta présentation personnelle
Ton approche personnelle lors de l'entretien est cruciale. En tant que futur professionnel de la psychologie, mets en avant ton empathie et ta capacité d'écoute. Un bon moyen de le faire est de montrer que tu es conscient du ressenti de l'autre lors de la conversation.
✨Renseigne-toi sur les outils et théories
Les recruteurs dans le domaine de la psychologie peuvent te poser des questions sur les outils et théories que tu as utilisés. Familiarise-toi avec des modèles connus, comme la thérapie cognitive-comportementale ou la thérapie des schémas, et sois prêt à discuter de leurs applications pratiques dans ton travail.
✨Montre ta motivation pour le domaine
Pour un contrat à temps plein, il est essentiel de démontrer ta passion pour la psychologie. Parle de ce qui t'a motivé à choisir cette voie, de tes expériences pertinentes, et de la manière dont tu souhaites évoluer dans ce domaine. Les employeurs recherchent des candidats qui se projettent sur le long terme !
