En un coup d'œil
- Missions: Assurer la disponibilité des équipements et optimiser le service maintenance.
- Entreprise: Groupe OMERIN, une ETI innovante et familiale en pleine croissance.
- Avantages: Environnement dynamique, développement des compétences et travail en équipe.
- Autres infos: Opportunités de carrière dans un groupe reconnu à l'international.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une aventure passionnante dans un secteur d'avenir avec un impact réel.
- Qualifications: Formation technique en maintenance et 5 ans d'expérience en production industrielle.
Le salaire estimé est compris entre 63000 - 77000 € par an.
Le Groupe OMERIN (300 M€ CA – 1700 collaborateurs – 16 sites industriels) est une ETI française d'envergure internationale. Innovant et multisectoriel, le Groupe organise ses activités autour de quatre Business Units dédiées à la santé et à la sécurité. Le Groupe recrute pour sa BU « Câbles électriques de spécialités et Gaines tressées ». CGP (17 M€ CA – 50 collaborateurs) filiale du Groupe OMERIN, est spécialisée dans la conception et la fabrication de câbles, cordons spiralés, ainsi que de gaines métalliques et gaines textiles haute performance. Nos produits répondent aux exigences des secteurs de l'aéronautique, de l'aérospatiale, de la défense, de la robotique et de l’instrumentation.
Vous avez pour mission d’assurer la disponibilité et la fiabilité des équipements de production, tout en optimisant la performance du service maintenance. Vous encadrez une équipe de techniciens (3 personnes) et travaillez en étroite collaboration avec les services production et méthodes. À ce titre, vous aurez pour principales missions :
- Planifier et prioriser les interventions selon les urgences et contraintes de production,
- Réaliser les interventions de maintenance,
- Mettre en œuvre et suivre le plan de maintenance préventive des équipements,
- Piloter les actions de maintenance curative et assurer le diagnostic des pannes,
- Gérer les stocks, les achats de pièces détachées et les relations fournisseurs,
- Tenir à jour les supports de suivi des interventions et indicateurs de maintenance,
- Identifier et coordonner les actions d’amélioration continue et de fiabilisation du parc machines,
- Garantir la bonne communication entre les équipes terrain et la direction industrielle.
De formation supérieure technique en maintenance (BTS, DUT, …), vous disposez d’une expérience de 5 ans minimum dans un environnement de production industrielle. Vous disposez de bonnes compétences techniques en électromécanique, pneumatique, hydraulique. Votre organisation, votre capacité à prioriser les actions et votre pragmatisme sont vos principaux atouts.
La diversité de nos métiers et de nos secteurs d’activités crée un environnement de travail unique, dynamique et agile, favorisant l’entraide entre les salariés et le développement de leurs compétences. Rejoindre OMERIN, c’est intégrer une équipe de 1700 collaborateurs pour vivre une aventure intense, exigeante et passionnante au sein d’un Groupe en pleine croissance.
RESPONSABLE MAINTENANCE (H/F) employeur : CGP
Le Groupe OMERIN est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et innovant au cœur de la région Auvergne-Rhône-Alpes. Avec un fort engagement envers le développement durable et la réduction de l'empreinte carbone, les collaborateurs bénéficient d'opportunités de croissance professionnelle dans une entreprise familiale qui valorise les compétences humaines et favorise la collaboration interservices. Rejoindre OMERIN, c'est intégrer une équipe passionnée où l'excellence opérationnelle et la satisfaction client sont au cœur des préoccupations.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher RESPONSABLE MAINTENANCE (H/F)
✨Réseautage sur le terrain
Dans le domaine de l'ingénierie des installations et équipements du bâtiment, ne sous-estime pas l'importance de rencontrer les professionnels en personne. Participe à des salons comme le salon de l’immobilier ou des événements de réseautage local où les entreprises sont à la recherche de talents. C'est l'occasion d'échanger directement avec des recruteurs et de te faire connaître !
✨Rejoins des communautés d'ingénieurs
Engage-toi dans des forums ou réseaux sociaux dédiés à l'ingénierie des installations. Par exemple, le groupe LinkedIn 'Ingénieurs en Bâtiment' ou des forums spécialisés. Non seulement tu peux poser des questions, mais tu vas également découvrir des offres d'emploi cachées et rencontrer des personnes qui peuvent t'orienter vers ton futur emploi chez CGP.
✨Sois proactif dans ta recherche
N’attends pas simplement que les offres tombent. Visite régulièrement le site de CGP pour voir si de nouvelles opportunités de postes à temps plein se présentent. Prépare-toi à postuler rapidement, car dans le secteur, des postes peuvent se remplir très vite !
✨Mets en avant tes projets et réalisations
Crée un portfolio en ligne où tu peux montrer tes projets antérieurs, même si ce sont des travaux universitaires. Cela peut vraiment capter l'attention des recruteurs en leur montrant tes compétences concrètes dans le domaine de l'ingénierie des installations. Prends l'initiative de partager ce portfolio lors de tes échanges avec CGP.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que RESPONSABLE MAINTENANCE (H/F)
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences techniques:En ingénierie des installations et équipements du bâtiment, il est crucial de montrer tes compétences techniques. Sois sûr d'inclure des détails sur tes connaissances en systèmes CVC, plomberie ou électricité dans ton CV. Mentionne aussi tout logiciel que tu maîtrises, comme AutoCAD ou Revit, car c'est super pertinent pour le poste.
Utilise des exemples concrets:Dans ton CV et ta lettre de motivation, n'hésite pas à utiliser des exemples concrets de projets sur lesquels tu as travaillé. Précise quel rôle tu as joué et les résultats obtenus. Ça permettra à CGP de mieux saisir ta contribution aux projets et tes capacités d'ingénieur dans le bâtiment.
Accorde une attention spéciale à ta lettre de motivation:Pour un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le secteur et ta compréhension des défis liés à l’ingénierie des installations. Explique comment tu vises à résoudre des problèmes techniques et contribuer à des projets d'envergure chez CGP. Ça montrera ta motivation et ton désir d'apprendre.
Soigne la présentation de ton dossier:Ensuring that ta présentation est claire est primordiale. Mets ton CV sur une ou deux pages maximum, avec des titres clairs pour chaque section. Une mise en page soignée et un formatage cohérent aideront ton dossier à se démarquer des autres candidatures. Tu veux que CGP puisse capter l’attention dès le premier coup d’œil !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez CGP
✨Prépare tes connaissances techniques
Dans l'ingénierie des installations et équipements du bâtiment, il est crucial de bien maîtriser les normes et réglementations en vigueur. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur les systèmes électriques, de plomberie ou de chauffage, ventilation et climatisation (CVC) pour montrer que tu es prêt à relever des défis sur le terrain.
✨Soigne ton portfolio
Même si tu postules pour un emploi à temps plein, un bon portfolio est essentiel pour démontrer ton expertise. Inclue des exemples de projets réalisés, plans techniques, ou études de cas pour prouver ta capacité à concevoir et mettre en œuvre des solutions innovantes dans le bâtiment.
✨Anticipe des études de cas
Prépare-toi à des études de cas ou des mises en situation durant ton entretien. Les recruteurs peuvent te poser des questions pratiques basées sur des scénarios que tu pourrais rencontrer dans le rôle, alors sois prêt à expliquer ta méthodologie pour résoudre des problèmes concrets.
✨Montre ta passion pour l'innovation
Dans un domaine en constante évolution comme l'ingénierie des bâtiments, il est important de montrer que tu es enthousiaste à l'idée de te former et d'innover. Parle des nouvelles technologies ou tendances que tu as suivies et de la façon dont elles peuvent être appliquées chez CGP.
