En un coup d'œil
- Missions: Entretenir et réparer des équipements tout en veillant à la sécurité des usagers.
- Entreprise: Cesap, une association engagée pour les personnes en situation de handicap.
- Avantages: Travail valorisant avec un impact direct sur la vie des autres.
- Autres infos: Opportunité de travailler dans un environnement stimulant et solidaire.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à un secteur essentiel.
- Qualifications: Profil manuel, sens de l'organisation et permis B requis.
Le salaire estimé est compris entre 18900 - 23100 € par an.
Créé en 1965, Cesap est une association à but non lucratif reconnue d’utilité publique, au service des enfants et adultes en situation de polyhandicap ou de handicap complexe. L’action de Cesap est triple: la gestion d’établissements et de services médico-sociaux, la formation initiale et continue des professionnels du secteur et la recherche sur le handicap. Avec 39 établissements, services et dispositifs, implantés sur 23 sites en Île-de-France, dans l’Oise et en Indre-et-Loire, Cesap accompagne quotidiennement plus de 1800 usagers grâce à 1500 salariés professionnels médico-sociaux.
Si vous souhaitez agir avec nous au service des personnes les plus fragiles et dans un secteur professionnel stimulant, nous recrutons, sur notre pôle 77 au sein de notre plateforme de services coordonnées LA LOUPIÈRE :
Le poste Agent technique (H/F) Poste basé à Meaux (77)
Les missions et activités
- Veiller à l’entretien des matériels, outillages, équipements
- Réaliser divers travaux de remplacement d’appareillages électriques
- Assurer le rangement des livraisons
- Participer à l’entretien de l’espace extérieur
- Assurer l’entretien non mécanique des véhicules de transport et des matériels adaptés (fauteuils, vélos…)
- Nettoyer les véhicules
- Effectuer les éventuelles manutentions de mobilier (organisation de salles de réunion, d’activités, de temps forts…)
- Assurer certains transports des enfants en toute sécurité
Les compétences et profil
- Vous avez un profil manuel, vous êtes : Une personne de terrain, bricoleuse, ouverte à la polyvalence des missions.
- Sensible à la sécurité, à l’hygiène, à la prévention, au bien être des personnes accueillies et aux respect de leurs besoins.
- Une personne dotée du sens de l’organisation, de la communication et appréciez le travail en équipe.
- Dynamique et force de proposition, vous faites preuve de réactivité.
Le Permis B est exigé pour ce poste.
77 - Agent Technique H/F employeur : CESAP
CESAP est un employeur de choix, offrant un environnement de travail collaboratif et enrichissant à Les Pavillons-sous-Bois. En tant qu'Assistant(e) de Service Social, vous aurez l'opportunité de contribuer à des projets significatifs pour les enfants en situation de handicap, tout en bénéficiant d'un soutien continu pour votre développement professionnel. Notre culture d'entreprise valorise l'engagement social et le bien-être des employés, garantissant ainsi une expérience de travail épanouissante et gratifiante.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher 77 - Agent Technique H/F
✨Réseautage dans le secteur du travail social
Connecte-toi avec des professionnels du travail social via des rencontres ou des événements dédiés. Assiste à des conférences locales, des séminaires ou des ateliers pour te faire connaître et échanger avec des experts du domaine. C'est une super façon de créer des liens et potentiellement décrocher un job chez CESAP !
✨Implication dans des associations
Engage-toi dans des associations de travail social ou des ONG. Cela non seulement enrichira ton expérience, mais te permettra aussi de te faire repérer par des recruteurs cherchant activement des membres passionnés et disponibles pour des postes à temps plein comme 77 - Agent Technique H/F.
✨Sois visible sur les plateformes spécialisées
Crée un profil sur des plateformes comme LinkedIn ou Viadeo et rejoins des groupes spécifiquement dédiés au travail social. N'hésite pas à partager tes pensées sur des sujets pertinents de l'industrie pour montrer ton expertise et te faire remarquer par des recruteurs !
✨Postule directement sur le site de CESAP
Ne manque pas l'occasion de postuler directement sur le site de CESAP. Assure-toi que ta candidature reflète bien ta motivation et tes compétences. Prends le temps de rédiger une lettre de motivation qui montre ta passion pour le travail social et la mission de l'entreprise.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que 77 - Agent Technique H/F
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ton engagement dans le travail social:Dans ton CV et ta lettre de motivation, mets en avant tes expériences concrètes dans le domaine du travail social, que ce soit des stages, du bénévolat ou des projets communautaires. Ça montre que tu es vraiment passionné(e) par l'aide aux autres et que tu as le soutien d'une équipe.
Valorise tes compétences relationnelles:Le travail social demande d'excellentes compétences en communication et en relation interpersonnelle. Assure-toi de souligner ces compétences dans ton CV, en parlant de situations où tu as réussi à établir un lien avec des personnes ou à résoudre des conflits.
Adapte ta lettre de motivation au poste chez CESAP:Utilise ta lettre de motivation pour expliquer pourquoi tu veux travailler spécifiquement chez CESAP. Qu'est-ce qui te motive à rejoindre leur équipe ? Quelles valeurs communes avez-vous ? C’est l’occasion de montrer que tu as fait tes recherches et que tu es vraiment intéressé(e) par leur mission.
Précise tes disponibilités et tes attentes salariales:Dans une candidature à temps plein, il est crucial de mentionner tes disponibilités et tes attentes salariales. Sois transparent(e) à ce sujet pour éviter les malentendus dès le départ, et n’hésite pas à clarifier tes ambitions professionnelles et comment tu souhaites évoluer dans ton rôle.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez CESAP
✨Mets en avant tes compétences relationnelles
Dans le travail social, tes capacités à établir une relation de confiance avec les clients sont essentielles. Prépare-toi à donner des exemples concrets de situations où tu as aidé des personnes à surmonter des difficultés, en utilisant des approches comme l’écoute active ou la résolution de conflits.
✨Monte un mini-projet
Pour un poste à temps plein dans le travail social, il peut être utile de préparer un mini-projet ou une étude de cas à discuter lors de l'entretien. Cela démontre non seulement ta capacité à penser de manière critique, mais aussi ton engagement envers le bien-être des autres. Choisis un sujet pertinent et prépare des solutions que tu aimerais proposer.
✨Connaissance des outils du social
Sois prêt à discuter des outils et méthodes que tu utilises dans le travail social. Que ce soit des logiciels de gestion de cas ou des pratiques en matière d'évaluation des besoins, montrer que tu es familiarisé avec ces technologies peut faire la différence. Familiarise-toi également avec les lois et régulations qui régissent le secteur.
✨Illustre ta motivation
Dans un entretien pour un poste à temps plein, les employeurs cherchent souvent des candidats passionnés par le secteur. Partage ton histoire et ce qui t'a poussé vers le travail social. Cela peut inclure des expériences personnelles, des stages, ou des voyages qui t'ont ouvert les yeux sur les défis sociaux.
