Conseiller d'entreprise Agricole H/F

Conseiller d'entreprise Agricole H/F

Full Time 41850 - 51150 € / an (estimé) Sur site
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En un coup d'œil

  • Missions: Accompagner les agriculteurs dans leurs projets et optimiser leurs performances.
  • Entreprise: Entreprise innovante engagée dans le conseil agricole.
  • Avantages: Télétravail, 27 jours de RTT, 13ème mois et tickets restaurant.
  • Autres infos: Opportunités de formation continue et environnement inclusif.
  • Pourquoi ce job: Impacte le secteur agricole avec des conseils stratégiques et des projets innovants.
  • Qualifications: Formation supérieure en agriculture et expérience en conseil agricole.

Le salaire estimé est compris entre 41850 - 51150 € par an.

Dans le respect de la stratégie et de la politique générale de l'entreprise, ton rôle est d'accompagner les clients-adhérents, chefs d'entreprises du milieu agricole, dans la réussite de leurs projets et tu apportes des conseils dans le pilotage des performances globales de leurs entreprises sur le long terme.

Concrètement, tes missions s'articulent autour de 3 grands axes :

  • Le conseil stratégique à 360° : Tu réalises des diagnostics profonds (financiers, fiscaux, technico-économiques, mais aussi marketing et numériques) pour identifier les leviers de croissance. Tu aides les exploitants à prendre de la hauteur sur leur activité.
  • L'ingénierie de projet : Un client veut se diversifier, s'agrandir ou transmettre ? Tu réalises les études d'opportunité, de faisabilité et de cadrage. Tu construis des prévisions de résultats et des business plans solides pour sécuriser leurs décisions.
  • La synergie d'équipe et l'innovation : Tu ne travailles jamais seul(e). Tu collabores étroitement avec nos experts (comptables, juristes, conseillers en patrimoine) pour offrir une solution sur-mesure. Grâce à ta maîtrise de nos offres, tu es force de proposition pour anticiper les besoins des clients et leur apporter les meilleurs services de demain.

Plus qu'un simple CV, nous cherchons une personnalité :

  • Ton bagage : De formation supérieure (type Ingénieur Agri ou Agro / Master spécialisé), tu as déjà fait tes preuves lors d'une expérience réussie dans le conseil agricole (réseau coopératif, chambre d'agriculture, banque, centre de gestion...).
  • Ton expertise : Les outils de pilotage, l'analyse de bilans, et les prévisions économiques du monde agricole n'ont pas de secret pour toi. Tu as un excellent relationnel et tu sais créer un climat de confiance avec les agriculteurs. On te reconnaît pour ton dynamisme, ta persévérance et ton esprit d'initiative. Tu n'as pas peur de proposer des idées nouvelles.

Ce que nous t'offrons (et ça fait la différence) :

  • Flexibilité : Accord télétravail et jusqu'à 27 jours de RTT par an.
  • Rémunération & Avantages : 13ème mois, accord d'intéressement et de participation, tickets restaurant.
  • Évolution : Un engagement fort de l'entreprise dans la formation continue de ses collaborateurs pour te faire grandir tout au long de ta carrière.

L'inclusion est au cœur de nos valeurs : tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux personnes en situation de handicap.

Tu souhaites aborder le conseil différemment et donner un nouveau souffle à ta carrière ? Alors franchis le cap…

Conseiller d'entreprise Agricole H/F employeur : Cerfrance Seine Normandie

Rejoindre notre équipe en tant que Conseiller d'entreprise - TPE PME à Buchelay, c'est intégrer une culture de travail dynamique et collaborative où chaque jour apporte son lot de défis passionnants. Nous offrons un équilibre vie professionnelle/vie personnelle grâce à des options de télétravail, jusqu'à 27 jours de RTT par an, et un parcours de formation continue pour favoriser votre développement professionnel. Avec un package attractif incluant un 13ème mois et des avantages quotidiens, vous aurez l'opportunité de faire une réelle différence dans la vie des entrepreneurs de votre région.

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Coordonnées :

Équipe de recrutement de Cerfrance Seine Normandie

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Conseiller d'entreprise Agricole H/F

✨Réseautage dans les événements professionnels

Rends-toi à des conférences et des salons consacrés au conseil en management. C'est là que les recruteurs de sociétés comme Cerfrance Seine Normandie cherchent souvent de nouveaux talents. Profite de ces occasions pour te présenter en personne et échanger des cartes de visite !

✨Mets en avant tes projets précédents

Lors d'un entretien, n'hésite pas à parler de projets que tu as menés ou d'expériences en gestion. Même si tu viens tout juste de finir tes études, toute expérience en équipe ou des projets académiques peuvent jouer en ta faveur. Montre comment tu peux créer de la valeur pour Cerfrance Seine Normandie !

✨Prends contact avec les anciens élèves

Utilise les réseaux d'anciens élèves de ton université pour te connecter avec ceux qui travaillent déjà dans le conseil. Ils peuvent te donner des conseils précieux sur le processus de recrutement chez Cerfrance Seine Normandie et même te recommander si ton profil les intéresse !

✨Postule directement sur notre site !

N'oublie pas de jeter un œil à notre site web pour les offres d'emploi chez Cerfrance Seine Normandie. Nous publions des postes intéressants en conseil en management et postuler directement là-bas peut souvent te donner un avantage sur les autres candidats !

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Conseiller d'entreprise Agricole H/F

Diagnostic financier
Diagnostic fiscal
Diagnostic technico-économique
Diagnostic marketing
Diagnostic numérique
Études d'opportunité
Études de faisabilité

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Met en avant tes expériences en conseil:Dans ta lettre de motivation, n'hésite pas à parler de tes expériences antérieures en conseil ou de projets où tu as montré tes compétences en analyse et résolution de problèmes. On veut voir comment tu as aidé d'autres à réussir !

Quantifie tes réussites:Lorsque tu rédiges ton CV, assure-toi de quantifier tes réussites. Par exemple, si tu as aidé une entreprise à augmenter son chiffre d'affaires ou à améliorer son efficacité, mentionne des chiffres concrets. Ça fait toujours bonne impression !

Montre ta passion pour le secteur:En plus de ton parcours académique, mets en avant tout ce qui démontre ta passion pour le conseil en management, comme des formations supplémentaires ou des articles que tu as lus. Cela montre que tu es motivé et que tu te tiens à jour !

Adapte ton CV selon l'offre:Chaque entreprise est unique, donc n'hésite pas à adapter ton CV et ta lettre de motivation pour Cerfrance Seine Normandie. Utilise les mots-clés de l'annonce et montre comment tes compétences correspondent exactement à ce qu'ils recherchent. Ça montre que tu es impliqué et sérieux dans ta candidature.

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Cerfrance Seine Normandie

✨Maîtriser les études de cas

Dans le domaine du conseil en management, les études de cas sont souvent au cœur du processus d'entretien. Prépare-toi à analyser des scénarios réels et à présenter tes solutions, en mettant en avant ta capacité à réfléchir de manière critique et à résoudre des problèmes.

✨Démontre ton expertise sectorielle

Assure-toi d'avoir une bonne compréhension des enjeux du secteur dans lequel Cerfrance Seine Normandie évolue. Sois prêt à discuter des tendances actuelles et à partager tes idées sur la manière dont tu pourrais aborder des problématiques spécifiques en utilisant des exemples concrets de ton expérience ou de tes recherches.

✨Fais preuve d'empathie et d'écoute active

Dans le conseil, la communication est clé. Pendant l’entretien, montre que tu es capable d'écouter attentivement et de poser des questions pertinentes. Cela démontrera non seulement ton intérêt, mais aussi ta capacité à comprendre les besoins des clients, ce qui est fondamental dans ce métier.

✨Prépare ta présentation personnelle

Pour un poste à temps plein, il est important de t'aligner sur les valeurs de Cerfrance Seine Normandie et de montrer comment ton parcours peut contribuer à leurs objectifs. Prépare une courte présentation de toi-même, mettant en avant ton expérience, tes compétences en management, et ta vision du rôle que tu souhaites jouer au sein de l'équipe.