En un coup d'œil
- Missions: Accompagner les chefs d'entreprise du secteur équin dans leurs choix stratégiques et opérationnels.
- Entreprise: Cerfrance Mayenne-Sarthe, leader en conseil et expertise comptable.
- Avantages: Autonomie, télétravail, 13ᵉ mois, mutuelle, et un CSE dynamique.
- Autres infos: Équilibre vie pro/perso, engagement RSE, et formation à l'intégration.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe passionnée et contribuez à un secteur en pleine évolution.
- Qualifications: Expérience de 3 à 5 ans en conseil, idéalement dans le secteur agricole ou équin.
Le salaire estimé est compris entre 43650 - 53350 € par an.
- Description Du Poste
- En tant que
Conseiller / Consultant Expert , vous êtes le partenaire de confiance et l'interlocuteur privilégié des chefs d'entreprise du territoire (exploitants agricoles, éleveurs, producteurs).
Vous intégrez une équipe pluridisciplinaire dynamique dédiée au conseil et à l'accompagnement du monde équin.
Votre quotidien s'articule autour de trois piliers
- L'Accompagnement Stratégique : Vous guidez les dirigeants dans leurs choix stratégiques, de structuration, d'investissement et de gestion globale, au sein d’un secteur en pleine mutation et soumis à d'importants aléas (économiques, climatiques, réglementaires).
- La Synergie Transversale : Vous faites le lien entre les besoins complexes de vos clients et nos différents pôles d'experts.
Vous travaillez main dans la main avec nos spécialistes (juridique, patrimoine, fiscalité, environnement) et nos équipes comptables, qui assurent la réalisation opérationnelle des dossiers.
- Le Rayonnement : Vous entretenez et développez votre réseau au sein de l'écosystème équin local pour faire rayonner l'image et l'expertise de notre association.
- Profil recherché
- Le savoir-être avant tout (Critère +++)
Pour ce poste, votre posture et vos qualités humaines l'emportent sur votre CV.
Nous recherchons une personnalité capable de s'intégrer avec fluidité et respect dans l'intimité professionnelle et décisionnelle de nos clients.
- Votre Savoir-Être (Incontournable)
- Intelligence relationnelle & Agilité : Vous savez adapter votre posture à des profils d'exploitants variés, faire preuve d'empathie et rebondir face aux incertitudes du secteur.
- Discrétion absolue : Vous êtes le garant d'une confidentialité totale quant aux choix stratégiques et financiers de vos clients.
- Disponibilité & Écoute : Vous êtes présent pour vos clients aux moments clés de votre activité, avec un sens du service et du terrain aiguisé.
- Excellente communication : Vous savez vulgariser des sujets complexes et créer une relation de confiance durable.
Votre Parcours
- Vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 à 5 ans dans le conseil, la gestion ou le développement d'entreprises, idéalement dans le secteur agricole, para-agricole ou équin.
- Vous possédez une bonne compréhension des enjeux économiques, techniques et humains des exploitations agricoles/équines actuelles (transitions, transmissions, rentabilité).
- Les + chez Cerfrance Mayenne – Sarthe
CERFRANCE Mayenne-Sarthe, c’est avant tout une organisation qui valorise l’épanouissement de ses collaborateurs et bâtit sa croissance sur cet engagement :
- Autonomie et flexibilité : gestion autonome de votre emploi du temps, 23 jours de RTT et télétravail
- Intégration : parcours d’intégration et de formation à votre arrivée
- Rémunération : 13ᵉ mois, intéressement, participation, primes diverses
- Conditions particulières : CET, PEE, retraite supplémentaire…
- Avantages sociaux : mutuelle prise en charge à 75 %, tickets restaurant, un CSE dynamique (chèques vacances, chèques cadeaux…)
Ici, l’équilibre entre vie professionnelle et personnelle n’est pas qu’une idée : c’est une réalité, tout comme notre engagement RSE. À titre d’exemple, nous venons d’intégrer une flotte de véhicules électriques.
Rejoignez une entreprise où vos aspirations comptent autant que vos compétences.
Chez Cerfrance Mayenne – Sarthe, nos équipes dévouées et passionnées s’engagent au quotidien pour la réussite de nos clients agriculteurs.
Si vous souhaitez faire partie d’une aventure humaine, enrichissante et contribuer à un secteur en constante évolution, nous serons ravie de vous accueillir.
L’entreprise
Chez Cerfrance, réseau mutualiste leader du conseil et de l’expertise comptable en France, on ne va pas vous raconter des histoires : on va vous proposer d’en vivre.
De belles, de grandes.
Des histoires d’hommes et femmes qui chaque jour, dans votre région, s’investissent dans leurs propres entreprises, pour continuer à les développer, à innover.
Avec Cerfrance, vous les accompagnez, les guidez, tout en veillant à ce qu’ils aient toujours tous les outils pour gagner en agilité, en pérennité.
En évoluant ainsi à la pointe de votre métier au sein d’un collectif de talents résolument humain, vous aussi vous avancez.
En affinant vos expertises, vous gagnez en maturité et donnez à votre parcours professionnel une toute autre dimension.
Voilà le projet made in Cerfrance que nous vous proposons de partager.
Avec 20 agences, Cerfrance Mayenne - Sarthe travaille en proximité avec près de 9 000 clients-adhérents issus du monde agricole, TPE, PME, artisans, commerçants…
#J-18808-Ljbffr
Conseiller Senior / Consultant Expert – Filière Équine (H/F) in Laval employeur : Cerfrance Mayenne-Sarthe
Rejoindre notre entreprise de conseil comptable, c'est intégrer une équipe passionnée par le secteur équin, où l'autonomie et la flexibilité sont au cœur de notre culture de travail. Nous offrons des avantages sociaux compétitifs et des opportunités de développement professionnel, permettant à nos employés de s'épanouir tout en gérant un portefeuille diversifié de TPE/PME. Si vous recherchez un environnement collaboratif et dynamique, ce poste est fait pour vous.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Cerfrance Mayenne-Sarthe
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Conseiller Senior / Consultant Expert – Filière Équine (H/F) in Laval
✨Réseautage dans les événements professionnels
Rends-toi à des conférences et des salons consacrés au conseil en management. C'est là que les recruteurs de sociétés comme Cerfrance Mayenne-Sarthe cherchent souvent de nouveaux talents. Profite de ces occasions pour te présenter en personne et échanger des cartes de visite !
✨Mets en avant tes projets précédents
Lors d'un entretien, n'hésite pas à parler de projets que tu as menés ou d'expériences en gestion. Même si tu viens tout juste de finir tes études, toute expérience en équipe ou des projets académiques peuvent jouer en ta faveur. Montre comment tu peux créer de la valeur pour Cerfrance Mayenne-Sarthe !
✨Prends contact avec les anciens élèves
Utilise les réseaux d'anciens élèves de ton université pour te connecter avec ceux qui travaillent déjà dans le conseil. Ils peuvent te donner des conseils précieux sur le processus de recrutement chez Cerfrance Mayenne-Sarthe et même te recommander si ton profil les intéresse !
✨Postule directement sur notre site !
N'oublie pas de jeter un œil à notre site web pour les offres d'emploi chez Cerfrance Mayenne-Sarthe. Nous publions des postes intéressants en conseil en management et postuler directement là-bas peut souvent te donner un avantage sur les autres candidats !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Conseiller Senior / Consultant Expert – Filière Équine (H/F) in Laval
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Met en avant tes expériences en conseil:Dans ta lettre de motivation, n'hésite pas à parler de tes expériences antérieures en conseil ou de projets où tu as montré tes compétences en analyse et résolution de problèmes. On veut voir comment tu as aidé d'autres à réussir !
Quantifie tes réussites:Lorsque tu rédiges ton CV, assure-toi de quantifier tes réussites. Par exemple, si tu as aidé une entreprise à augmenter son chiffre d'affaires ou à améliorer son efficacité, mentionne des chiffres concrets. Ça fait toujours bonne impression !
Montre ta passion pour le secteur:En plus de ton parcours académique, mets en avant tout ce qui démontre ta passion pour le conseil en management, comme des formations supplémentaires ou des articles que tu as lus. Cela montre que tu es motivé et que tu te tiens à jour !
Adapte ton CV selon l'offre:Chaque entreprise est unique, donc n'hésite pas à adapter ton CV et ta lettre de motivation pour Cerfrance Mayenne-Sarthe. Utilise les mots-clés de l'annonce et montre comment tes compétences correspondent exactement à ce qu'ils recherchent. Ça montre que tu es impliqué et sérieux dans ta candidature.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Cerfrance Mayenne-Sarthe
✨Maîtriser les études de cas
Dans le domaine du conseil en management, les études de cas sont souvent au cœur du processus d'entretien. Prépare-toi à analyser des scénarios réels et à présenter tes solutions, en mettant en avant ta capacité à réfléchir de manière critique et à résoudre des problèmes.
✨Démontre ton expertise sectorielle
Assure-toi d'avoir une bonne compréhension des enjeux du secteur dans lequel Cerfrance Mayenne-Sarthe évolue. Sois prêt à discuter des tendances actuelles et à partager tes idées sur la manière dont tu pourrais aborder des problématiques spécifiques en utilisant des exemples concrets de ton expérience ou de tes recherches.
✨Fais preuve d'empathie et d'écoute active
Dans le conseil, la communication est clé. Pendant l’entretien, montre que tu es capable d'écouter attentivement et de poser des questions pertinentes. Cela démontrera non seulement ton intérêt, mais aussi ta capacité à comprendre les besoins des clients, ce qui est fondamental dans ce métier.
✨Prépare ta présentation personnelle
Pour un poste à temps plein, il est important de t'aligner sur les valeurs de Cerfrance Mayenne-Sarthe et de montrer comment ton parcours peut contribuer à leurs objectifs. Prépare une courte présentation de toi-même, mettant en avant ton expérience, tes compétences en management, et ta vision du rôle que tu souhaites jouer au sein de l'équipe.
