En un coup d'œil
- Missions: Accompagner les agriculteurs dans leurs projets et développer des relations commerciales.
- Entreprise: AGORA, acteur majeur de l’agriculture durable dans l’Oise.
- Avantages: Rémunération attractive, 13ᵉ mois, véhicule de service et couverture santé complète.
- Autres infos: Environnement dynamique avec de réelles opportunités de carrière.
- Pourquoi ce job: Contribuez à une agriculture performante et durable tout en développant vos compétences.
- Qualifications: Formation agricole Bac+2 minimum et expérience en conseil ou vente de produits agricoles.
Le salaire estimé est compris entre 45000 - 55000 € par an.
Passionné(e) par les productions végétales et animé(e) par le développement commercial ?
Vous maîtrisez les pratiques culturales, connaissez les acteurs locaux et souhaitez accompagner les agriculteurs dans leurs projets ?
Rejoignez AGORA et contribuez, à leurs côtés, à une agriculture performante, durable et humaine.
AGORA , acteur majeur de l’agriculture de l’Oise et de la filière céréales au nord de Paris, fédère 2 500 agriculteurs et 140 collaborateurs autour d’une ambition commune : construire une agriculture de production durable, au bénéfice des Hommes et du territoire.
Groupe coopératif performant et engagé, AGORA met son expertise et son innovation au service du revenu et de la réussite de ses adhérents.
Forte de ses valeurs de confiance, d’appartenance et de performance, la coopérative place l’humain au cœur de son projet et contribue au dynamisme agricole de son territoire.
Dans cette dynamique, AGORA recrute, pour le secteur nord de l’Oise, un(e) Technico-Commercial(e) en Productions Végétales.
Rattaché(e) au Responsable de région, vous rejoignez une activité à taille humaine, au cœur des enjeux de développement de la coopérative.
Chez AGORA, la réussite collective repose sur la proximité avec les adhérents, la coopération entre les équipes et l’implication de chacun.
Piloter et développer votre portefeuille d’adhérents en vous positionnant comme un interlocuteur de proximité, tout en contribuant au développement de la coopérative et à l’émergence de projets innovants sur votre territoire.
- Principales missions
- Vous gérez et fidélisez votre portefeuille d’adhérents développez de nouvelles relations commerciales et proposez des solutions adaptées à leurs besoins.
- Vous développez les activités agrofournitures auprès des agriculteurs de votre territoire et contribuez à la croissance de votre portefeuille.
- Grâce à votre expertise en production végétale, vous conseillez les agriculteurs sur leurs pratiques culturales et techniques, et les accompagnez dans l’optimisation de leurs performances.
- Vous contribuez au déploiement des démarches agroécologiques et à la diffusion des outils connectés auprès des adhérents.
- Vous assurez le suivi des commandes, contrats et approvisionnements, tout en contribuant à la gestion des stocks et de la collecte des céréales.
- Vous contribuez à la maîtrise des risques financiers et commerciaux, notamment en matière de soldes irréguliers et de recouvrement, et assurez un reporting régulier auprès de votre responsable.
- Vous favorisez les synergies avec les autres activités de la coopérative et contribuez à son développement.
Passionné(e) d’agriculture, à l’écoute des adhérents et et doté(e) d’un réel tempérament commercial et terrain !
- Autonome et rigoureux (se), vous aimez relever les défis et donner du sens à vos missions.
- Reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, vous saurez instaurer une relation de confiance avec les agriculteurs, fondée sur l’écoute et le conseil.
- Vous appréciez travailler en équipe et contribuez activement à la dynamique collective de la coopérative.
- Doté(e) d’une solide expertise technique, d’un esprit analytique et pragmatique, vous savez apporter des préconisations argumentées et transformer les besoins des adhérents en solutions concrètes.
- Dynamique, persévérant(e) et affirmé(e), vous savez défendre vos positions avec diplomatie, faire preuve de ténacité face à des interlocuteurs expérimentés et créer une relation constructive, y compris dans des situations exigeantes.
- Votre parcours
- Formation agricole Bac+2 minimum, idéalement en production végétale et/ou en commerce agricole.
- Solide connaissance des cultures de la région, des pratiques agronomiques et du contexte agricole actuel.
- Expérience significative, idéalement de 7 ans minimum, dans le conseil et/ou la vente de produits agricoles (semences, protection des cultures, fertilisants, etc.).
- Expertise technique reconnue en production végétale et capacité à apporter un conseil agronomique pertinent et à défendre ses préconisations auprès d’agriculteurs expérimentés.
- Sensibilité affirmée aux enjeux de la transition agroécologique et intérêt marqué pour les outils de pilotage numérique et les innovations connectées au service d’une agriculture durable et performante.
- Certiphyto apprécié.
- Rémunération attractive, définie selon le profil et l’expérience, complétée par un 13ᵉ mois, un dispositif d’intéressement et des titres-restaurant.
- Statut Agent de maîtrise au forfait jour avec 14 jours de RTT.
- Véhicule de service mis à disposition pour les déplacements professionnels.
- Protection sociale et avantages complémentaires : couverture santé complète, retraite supplémentaire, plans d’épargne entreprise et retraite, ainsi que les avantages proposés par le CSE.
- Localisation
Breteuil (Oise).
- Procédure de recrutement
- Premier échange téléphonique avec un consultant Ceres Recruitment.
- Entrevue avec un consultant Ceres Recruitment.
- Présentation de votre profil à notre client.
- Premier entretien avec Laurent Gatine, votre futur manager.
- Deuxième entretien avec Patricia Farge, Responsable des Ressources Humaines.
- Entretien avec la Direction Générale puis offre d’embauche.
- Les deux parties sont d’accord ? → Félicitations pour votre nouvelle fonction !
- #J-18808-Ljbffr
Technico-commercial Productions Végétales in Breteuil employeur : Ceres Recruitment France | Food & Agri
Demyel, en tant que chocolaterie artisanale en pleine expansion, offre un environnement de travail dynamique et collaboratif où l'autonomie est valorisée. En rejoignant notre équipe, vous bénéficierez d'opportunités de développement professionnel tout en contribuant à la mise en place de normes de qualité élevées. De plus, nous proposons des avantages attractifs tels que des tickets-restaurants, une mutuelle, une prévoyance et la prise en charge des frais de transport.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Ceres Recruitment France | Food & Agri
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Technico-commercial Productions Végétales in Breteuil
✨Rejoindre des foires agricoles
Les foires agricoles sont des super occasions pour nous de rencontrer directement des employeurs dans le secteur. Profite de ces événements pour discuter avec les représentants de Ceres Recruitment France | Food & Agri et découvrir les opportunités qu'ils offrent en tant que Technico-commercial Productions Végétales.
✨S'impliquer dans des communautés locales
Renseigne-toi sur les groupes agricoles et les coopératives de ta région. En rejoignant ces communautés, on peut souvent entendre parler des postes à pourvoir avant même qu'ils ne soient annoncés officiellement, et ça peut vraiment faire la différence pour notre recherche d'un emploi à temps plein.
✨Utiliser des plateformes spécialisées
N'hésite pas à poster sur des sites d'emploi spécifiques à l'agriculture ou à suivre des pages sur les réseaux sociaux qui mettent en avant des offres d'emploi dans le secteur. Ça nous permet de rester à jour sur les dernières annonces de recrutement, y compris celles de Ceres Recruitment France | Food & Agri.
✨Postuler directement via notre site
Quand tu vois une offre chez Ceres Recruitment France | Food & Agri pour le poste de Technico-commercial Productions Végétales, n'hésite pas à postuler directement via notre site. Cela montre ton réel intérêt et ça peut nous donner un coup d'avance par rapport à d'autres candidats.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Technico-commercial Productions Végétales in Breteuil
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes expériences en agriculture:Pour un job dans l’agriculture, il est super important de parler de toutes tes expériences pratiques : que ce soit en exploitation, sur des techniques spécifiques ou avec des outils. Mentionne les compétences que tu as développées sur le terrain, comme la gestion des cultures ou la connaissance des réglementations agricoles. Ça fait vraiment la différence !
Certifications et formations : la clé !:Si tu as des certifications liées à l’agriculture, comme celles en agronomie ou en gestion des ressources naturelles, n’oublie pas de les inclure dans ton CV. Ça montre que tu es un candidat sérieux qui s'investit dans le domaine. Un certificat en sécurité alimentaire peut également être un vrai plus.
Personnalise ta lettre de motivation:Quand tu postules pour un poste à Ceres Recruitment France | Food & Agri, n’hésite pas à personnaliser ta lettre de motivation. Parle des valeurs de l’entreprise et de comment ton expérience alignée avec le type de travail qu’ils effectuent. Montre-leur non seulement que tu es capable, mais aussi que tu as une vraie passion pour le secteur !
Parle de ta flexibilité et de ton engagement:Dans le monde de l'agriculture, la flexibilité est souvent recherchée. Mets en avant ta disponibilité pour travailler sur des horaires variés, surtout durant les périodes critiques comme les récoltes. Ça montre que tu es prêt à t’engager pleinement dans le job proposé chez Ceres Recruitment France | Food & Agri.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Ceres Recruitment France | Food & Agri
✨Maîtrise des outils agricoles
Pour un poste dans l'agriculture comme Technico-commercial Productions Végétales, il est essentiel de montrer que tu as une bonne connaissance des outils et technologies agricoles. Prépare-toi à discuter d'équipements spécifiques que tu as utilisés et des techniques modernes que tu maîtrises, comme l'agriculture de précision.
✨Comprendre les enjeux du secteur
Fais un effort pour te familiariser avec les défis actuels de l'industrie agricole, comme le changement climatique ou la durabilité. Être capable de discuter de ces sujets et de proposer des solutions montre que tu es engagé dans le domaine et que tu es prêt à contribuer dès le départ.
✨Démontre ta capacité d'adaptation
En agriculture, les situations peuvent évoluer rapidement, surtout avec les conditions climatiques. Prépare des exemples de moments où tu as dû t'adapter à un imprévu. Cela peut être un changement de technique ou l’adoption d’un nouvel outil ; ces récits vont te servir pour prouver ta flexibilité.
✨Prends en compte la culture d’entreprise
Pour un emploi à temps plein chez Ceres Recruitment France | Food & Agri, il est important de bien comprendre leur culture et leurs valeurs. Essaie de te projeter dans leurs pratiques quotidiennes et réfléchis à comment tu pourrais t’intégrer dans leur équipe. Ce genre de connexion peut vraiment faire la différence pendant ton entretien.
