En un coup d'œil
- Missions: Évaluer et suivre le développement des enfants avec des troubles spécifiques.
- Entreprise: Centre Hospitalier VALVERT, un établissement engagé dans le bien-être des enfants.
- Avantages: Contrat CDD, travail en équipe, et opportunités de formation continue.
- Autres infos: Environnement dynamique avec possibilité d'encadrer des stagiaires.
- Pourquoi ce job: Faites une différence dans la vie des enfants et soutenez les familles.
- Qualifications: Diplôme en psychologie et compétences en évaluation et suivi.
Le salaire estimé est compris entre 40500 - 49500 € par an.
- Centre Hospitalier VALVERT (MARSEILLE 11EME ARRONDISS)
- 1 Psychologue du développement - HJ "La Farandole" - Secteur 3
- Date de limite de candidatures 30 nov. 2026
- Détails de l’offre
- Poste proposé 1 Psychologue du développement - HJ "La Farandole" - Secteur 3
- Contrat CDD; Mutation
- Evaluation diagnostique et fonctionnelle des troubles avec mise en oeuvre de bilans spécifiques (évaluations développementales, comportementales, cognitives,).
- Elaboration et mise en place de suivis auprès des enfants : suivis individuels, co-animation de groupes thérapeutiques.
- Participation aux différents temps de l'accueil des enfants sur l'institution, (par ex. accueils, repas thérapeutiques, ...).
- Soutien et guidance auprès des familles (parents, fratrie,) pouvant prendre différentes formes : individuel, familial, groupal, visites à domicile.
- Participation à l'élaboration des projets de soin en réunion d'équipe.
- Participation au travail de réseau avec les partenaires impliqués dans le parcours de soin et le parcours scolaire de l'enfant.
- Au sein de l'équipe et de l'institution : Soutien par des rapports théoriques et cliniques.
- Participation aux différentes réunions de l'unité (réunions cliniques, réunions institutionnelles, bibliographies, supervisions, ...).
- Implication dans la vie institutionnelle du secteur, du pôle et de l'établissement.
- Accueil et encadrement de stagiaires psychologues.
Centre Hospitalier VALVERT
MARSEILLE 78 Boulevard des Libérateurs
13391 MARSEILLE 11EME ARRONDISS
Voir la fiche de l’établissement
#J-18808-Ljbffr
1 Psychologue du développement - HJ \"La Farandole\" - Secteur 3 in Marseille employeur : Centre hospitalier Valvert
Le Centre Hospitalier VALVERT est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et solidaire où chaque membre de l'équipe joue un rôle essentiel dans le bien-être des patients. Avec des opportunités de développement professionnel et une culture axée sur la collaboration, vous bénéficierez d'un cadre enrichissant pour évoluer dans votre carrière tout en contribuant à une mission significative au sein de la communauté.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Centre hospitalier Valvert
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher 1 Psychologue du développement - HJ \"La Farandole\" - Secteur 3 in Marseille
✨Rejoins des réseaux pro en santé
Établis-toi dans des communautés en ligne ou des groupes professionnels dédiés aux professions thérapeutiques et de conseil. Participe à des discussions sur des forums spécialisés pour te faire connaître et découvrir des opportunités cachées.
✨Assiste aux salons et conférences
Renseigne-toi sur les salons ou conférences en santé qui se déroulent près de chez toi. C'est l'occasion parfaite de rencontrer des recruteurs, d'échanger des cartes de visite et de te plonger dans les dernières tendances du secteur.
✨Valorise ton expérience sur des projets concrets
Demande à ton réseau des recommandations ou des projets où tu as exercé tes compétences en thérapie ou en conseil. Cela montre ton expérience et tes capacités, ce qui peut séduire les recruteurs comme ceux de Centre hospitalier Valvert.
✨Postule directement chez Centre hospitalier Valvert
N'hésite pas à postuler directement sur le site de Centre hospitalier Valvert. En plus de ton CV, un court message personnalisé expliquant pourquoi tu es intéressé par leur vision peut vraiment faire la différence et te faire distinguer des autres candidats.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que 1 Psychologue du développement - HJ \"La Farandole\" - Secteur 3 in Marseille
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant ton expérience pratique:Dans le domaine des professions thérapeutiques et de conseil, il est essentiel de montrer des expériences concrètes. Mentionne tes stages, tes cours de formation ou tout travail bénévole lié à la santé ou au bien-être. N’hésite pas à inclure des certificats ou des formations supplémentaires que tu as suivies !
Exprime ton engagement pour le bien-être des autres:Dans ta lettre de motivation, il est important de démontrer ta passion et ton dévouement pour aider les autres. Parle de tes motivations personnelles à rejoindre Centre hospitalier Valvert en tant que 1 Psychologue du développement - HJ \"La Farandole\" - Secteur 3 et de ce qui te pousse vers ce métier. Cela peut vraiment faire la différence !
Structure ton CV pour séduire:Pour un poste à temps plein, un CV clair et bien structuré est primordial. Mettez en valeur tes compétences interpersonnelles, comme l'écoute active ou l'empathie, car elles sont cruciales dans ce secteur. Utilise aussi des mots-clés liés aux métiers thérapeutiques pour passer les filtres des recruteurs !
Ne néglige pas ta disponibilité:Comme c'est un poste à temps plein, indique clairement combien d'heures par semaine tu es prêt à travailler. Si tu as des disponibilités particulières, mentionne-les aussi dans ta lettre de motivation. Cela montre que tu es proactif et que tu t'engages pleinement dans le processus !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Centre hospitalier Valvert
✨Mettez en avant vos compétences relationnelles
Dans les professions thérapeutiques et de conseil, il est essentiel de montrer que vous avez d'excellentes compétences interpersonnelles. Pendant l'entretien chez Centre hospitalier Valvert, n'hésitez pas à partager des exemples concrets où vous avez aidé des clients à surmonter des difficultés ou à améliorer leur bien-être.
✨Préparez-vous à des études de cas
Attendez-vous à des mises en situation ou des études de cas durant l’entretien. Les recruteurs utilisent souvent ces scénarios pour évaluer votre capacité à réagir face à des situations complexes, il serait utile de vous entraîner à formuler des plans d’intervention ou des stratégies d’écoute active.
✨Montrez votre passion pour le domaine
En tant que candidat à un poste à temps plein, votre motivation et votre engagement doivent transparaître. Parlez de vos expériences passées, de vos projets de bénévolat ou de votre formation qui vous ont conduit à vouloir travailler dans ce secteur. Cela peut vraiment faire la différence pour Centre hospitalier Valvert.
✨Soyez prêt à discuter de votre approche de travail
Il est important de démontrer comment vous gérez vos cas et comment vous établissez une relation de confiance avec vos clients. Préparez des exemples de votre méthodologie et comment vous adaptez vos techniques aux besoins spécifiques des patients ou clients, car cela montrera que vous êtes pensé pour le poste.
