Centre hospitalier universitaire (Dijon)
Cadre supérieur de santé - Pôle NSCRP
Date de limite de candidatures 18 sep. 2026
Détails de l’offre
Contrat CDI; Détachement; Mutation
Descriptif Donnez une nouvelle dimension à votre carrière en rejoignant le CHU Dijon Bourgogne.
Rejoignez le CHU Dijon Bourgogne et participez au pilotage d'un pôle à forte dynamique médicale et soignante, au cur de projets institutionnels ambitieux et innovants.
Aux côtés du chef de pôle, de la Direction des Soins et de l'équipe d'encadrement, vous contribuerez au développement de la stratégie du pôle, à l'amélioration continue de la qualité des soins et à l'accompagnement des transformations organisationnelles.
Vous êtes Cadre supérieur de santé et vous possédez :
- une solide expérience du management ;
- des capacités de pilotage et de conduite du changement ;
- un leadership reconnu ;
- le sens de l'organisation et de la décision ;
- des qualités relationnelles et fédératrices ;
- une appétence pour les projets et l'innovation.
En lien avec le chef de pôle et la Direction des Soins, vous serez amené(e) à :
- piloter les organisations de soins et accompagner leur évolution ;
- manager et accompagner l'équipe des cadres de santé ;
- conduire des projets institutionnels structurants ;
- garantir la qualité, la sécurité et la continuité des prises en charge ;
- participer au pilotage des ressources humaines, des compétences et de la formation ;
- contribuer à la politique qualité, à la gestion des risques et au développement de la recherche en soins.
hakima.choual@chu-dijon.fr
URL de l’offre : https://carrieres.chu-dijon.fr/fr/s/9dYEwYax
Etablissement
Centre hospitalier universitaire
14, rue Gaffarel
21079 Dijon
Voir la fiche de l’établissement
#J-18808-Ljbffr
Cadre supérieur de santé - Pôle NSCRP employeur : Centre Hospitalier Universitaire
Le CHU de Limoges est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et innovant au sein d'un établissement de santé reconnu pour son excellence. Nos employés bénéficient d'opportunités de développement professionnel continu, d'une culture de collaboration et d'un engagement fort envers la sécurité et le bien-être des personnes et des biens. Travailler ici, c'est contribuer à des missions de service public tout en évoluant dans un cadre stimulant et respectueux.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Centre Hospitalier Universitaire
