En un coup d'œil
- Missions: Dirigez et coordonnez les soins au sein d'un hôpital universitaire engagé.
- Entreprise: CHU d'Orléans, un établissement de santé innovant et respectueux de l'environnement.
- Avantages: Rémunération compétitive, horaires de jour, et environnement dynamique.
- Autres infos: Opportunités de formation continue et de développement professionnel.
- Pourquoi ce job: Faites une différence dans la vie des patients tout en évoluant dans votre carrière.
- Qualifications: Expérience en management et connaissance des soins de santé requises.
Rejoignez le CHU d’Orléans, un hôpital en pleine universitarisation, engagé dans la transition écologique, acteur de son territoire en faveur de ses patients et de ses professionnels !
Les missions qui vous attendent en quelques mots :
- Définir et piloter la mise en œuvre de la politique de soins dans le cadre de la stratégie de l’établissement.
- Concevoir le projet de soins, intégrant une politique de soins en cohérence avec le projet d’établissement.
- Piloter la mise en œuvre par une politique d’amélioration continue de la qualité et de la sécurité des soins.
- Veiller au respect de la réglementation et des bonnes pratiques.
Missions de la direction des soins :
- Définition d’une politique de soins, en liaison avec le corps médical.
- Coordination et organisation des activités paramédicales.
- Définition et mise en œuvre de la politique d’encadrement.
- Conception et organisation de l’évolution des structures et des activités de soins.
- Mise en œuvre et suivi de la démarche qualité et de la sécurité des soins.
Missions du poste :
- Présider la commission des soins infirmiers, de rééducation et médicotechniques.
- Organiser les missions des autres membres de la direction des soins.
- Responsable de l’organisation des soins au Groupe hospitalier de Pithiviers – Neuville-aux-Bois.
- Coordonner la mise en œuvre et l’évaluation des objectifs de qualité et de sécurité des soins.
- Veiller à la continuité des soins et à la cohérence des parcours de soins des patients.
- Organiser la répartition équilibrée des compétences en soins au niveau de l’établissement.
- Impliqué dans la construction du projet de soins partagé du groupement hospitalier de territoire (GHT).
- Participer à la conception, à la conduite et à l’évaluation du programme d’amélioration de la qualité et de la gestion des risques.
Activités principales :
- Participer aux instances de l’établissement.
- Contribuer au positionnement stratégique de l’établissement sur le territoire.
- Concevoir la politique de soins en cohérence avec les besoins du territoire.
- Participer à la négociation des contrats de pôles.
- Accompagner et évaluer la mise en œuvre opérationnelle du projet de soins dans les pôles.
Profil recherché :
- Règles d’éthique et de déontologie professionnelles.
- Activités de soins.
- Conduite du changement et sociologie des organisations.
- Gestion de projet et conduite de projet.
- Management et analyse.
- Gestion administrative, économique, financière et contrôle de gestion.
- Gestion des ressources humaines.
- Droit hospitalier.
- Qualité et gestion des risques.
Les particularités du poste :
- Horaires du poste : de jour à 100% forfait cadre.
- Jours de travail : lundi au vendredi.
- Date de début souhaitée : dès que possible.
- Localisation géographique sur 2 sites : Neuville-aux-Bois.
- Rémunération : en fonction de l’expérience.
Description de l'établissement :
Le Centre Hospitalier Universitaire d’Orléans est un établissement de santé d’envergure universitaire, doté de services de hautes spécialités et d’un plateau technique performant. Il offre une prise en charge de qualité pour les soins de proximité et de recours sur l'ensemble du territoire du Loiret.
Directeur des soins, coordonnateur général des soins pour les sites de PITHIVIERS/NEUVILLE AUX BOIS [105103] in Orléans employeur : Centre Hospitalier Universitaire d'Orléans
Le Centre Hospitalier Universitaire d’Orléans est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Avec des opportunités de développement professionnel continu et un engagement fort envers la santé publique, vous aurez l'occasion de contribuer à des actions significatives tout en bénéficiant d'un cadre de travail stimulant et enrichissant. Rejoindre notre établissement, c'est faire partie d'une institution qui valorise le bien-être de ses employés et l'impact positif sur la communauté.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Centre Hospitalier Universitaire d'Orléans
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Directeur des soins, coordonnateur général des soins pour les sites de PITHIVIERS/NEUVILLE AUX BOIS [105103] in Orléans
✨Plonge dans les réseaux de la fonction publique
Pour maximiser tes chances, connecte-toi avec des groupes et des associations dédiées à la fonction publique. Participe à des forums ou des événements locaux où tu pourras rencontrer des pros du secteur, ça pourrait vraiment faire la différence pour ta visibilité !
✨Sois à l'affût des événements de recrutement
Les salons de l'emploi et les forums de recrutement pour le secteur public sont souvent organisés, notamment autour des périodes de vacance. Prépare-toi à y aller ; c'est une excellente occasion pour rencontrer directement des recruteurs et poser des questions sur les postes disponibles chez Centre Hospitalier Universitaire d'Orléans.
✨Utilise les plateformes dédiées à la fonction publique
N'hésite pas à fouiller dans les sites comme HelloWork ou Pôle Emploi qui ont des sections spécifiques pour les annonces dans le secteur public. Assure-toi que ton profil est à jour et que tu alertes les recruteurs sur ce que tu recherches.
✨Postule directement chez Centre Hospitalier Universitaire d'Orléans
Quand tu trouves une offre qui te plaît, n'oublie pas d'appliquer directement sur le site de Centre Hospitalier Universitaire d'Orléans. C'est souvent là que tu peux trouver les postes les plus récents et, en plus, ça montre ton intérêt direct pour eux !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Directeur des soins, coordonnateur général des soins pour les sites de PITHIVIERS/NEUVILLE AUX BOIS [105103] in Orléans
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences en gestion de projet:Dans le secteur public, la capacité à gérer des projets est cruciale. Assure-toi d'inclure des exemples spécifiques qui montrent ta capacité à mener à bien des projets ou des initiatives au sein de ton CV et de ton lettre de motivation.
Soigne ton CV avec des expériences pertinentes:Pour un poste à temps plein dans la fonction publique, il est important de mettre en avant tes expériences de bénévolat ou de stages dans des organismes publics. Montre comment ces expériences t'ont préparé à travailler chez Centre Hospitalier Universitaire d'Orléans.
Sois clair sur tes motivations dans la lettre:Explique pourquoi tu souhaites travailler dans le secteur public. Partage ta passion pour l’intérêt général et comment tu penses pouvoir contribuer à la mission de Centre Hospitalier Universitaire d'Orléans. Cela fera la différence !
N'oublie pas les documents supplémentaires:Si tu as des certificats ou des relevés de notes qui soutiennent ta candidature, n'hésite pas à les inclure. Cela peut renforcer ta position, surtout dans un contexte où la rigueur académique est valorisée dans la fonction publique.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Centre Hospitalier Universitaire d'Orléans
✨Comprendre les enjeux du secteur public
Avant l'entretien avec Centre Hospitalier Universitaire d'Orléans, assure-toi de bien comprendre les enjeux et les objectifs de la fonction publique. Familiarise-toi avec les politiques et les projets en cours qui pourraient affecter le rôle pour lequel tu postules. Ça va montrer que tu es vraiment intéressé et que tu sais de quoi tu parles.
✨Prépare des scénarios de gestion de crise
Dans le secteur public, les situations imprévues peuvent arriver à tout moment. Prépare-toi à discuter de scénarios où tu devrais gérer une crise ou un conflit. Avoir des exemples concrets de tes expériences passées peut vraiment impressionner ton interviewer et refléter ta capacité à faire face à des situations stressantes.
✨Montre ta motivation pour le service public
En tant que candidat à un poste à temps plein, tu devras démontrer ta passion pour le service public. Prépare un discours sur pourquoi tu souhaites contribuer à la mission de Centre Hospitalier Universitaire d'Orléans et comment tu comptes mettre tes compétences au service de la collectivité. Ça va vraiment compter !
✨Prépare-toi à des questions sur l'éthique
Dans le secteur public, l'éthique est primordiale. Attends-toi à des questions sur des dilemmes éthiques potentiels. Prépare des réponses sur la manière dont tu traiterais des situations complexes tout en respectant les valeurs et les normes de la fonction publique. Cela montrera que tu es aligné avec les attentes du secteur.
