En un coup d'œil
- Missions: Coordonnez des projets et gérez les budgets au sein d'un hôpital dynamique.
- Entreprise: Centre Hospitalier SUD 77, acteur majeur de la santé en Île-de-France.
- Avantages: Travail stimulant, équipe collaborative et opportunités de développement professionnel.
- Autres infos: Environnement dynamique avec des possibilités de mobilité intersites.
- Pourquoi ce job: Faites la différence dans le secteur de la santé tout en développant vos compétences managériales.
- Qualifications: Expérience administrative de 3 à 5 ans et compétences en gestion.
Le salaire estimé est compris entre 41850 - 51150 € par an.
Identification du poste
- Intitulé des fonctions : Adjoint au Directeur des Affaires Techniques, Economiques et Logistiques (DATEL)
- Grade : Attaché d’administration hospitalière - catégorie A
- Rattachement hiérarchique : Directeur des Affaires Techniques, Economiques et Logistiques (DATEL)
- Localisation : Centre Hospitalier SUD 77 (site de Montereau)
- Quotité de travail : 100 %
- Mobilité : Déplacements intersites occasionnels au sein du CH SUD 77 et vers l’établissement support du GHT (GHSIF Melun)
Relations fonctionnelles
- Services techniques, biomédicaux, économiques et logistiques de l’établissement support du GHT
- Fournisseurs et prestataires
- Cadres des services de soins et des secteurs médico-techniques
Contexte
Issu de la fusion des ex centres Hospitaliers de Fontainebleau, Montereau-Fault-Yonne et Nemours, le Centre hospitalier du Sud Seine-et-Marne (C.H. Sud 77), créé en janvier 2017, est organisé en 7 pôles d’activité clinique et médico-technique. Il compte plus de 2500 professionnels (dont 350 médecins), 1418 lits et places et dispose d’un budget consolidé de près de 250 millions d’euros. Au-delà de ses missions traditionnelles dans le secteur sanitaire, le Centre hospitalier du Sud Seine-et-Marne dispose de 521 places autorisées d'E.H.P.A.D., ce qui le positionne comme le premier « offreur » de places d’hébergement pour personnes âgées seine-et-marnais. Il assure par ailleurs la direction des E.H.P.A.D. de Beaumont-du-Gâtinais, Samois-sur-Seine et Château-Landon (soit 257 places). Acteur sanitaire majeur du Sud de l’Île-de-France, il se trouve aujourd’hui en direction commune avec le Groupe hospitalier Sud Île-de-France.
La DATEL du CH SUD 77 se décompose en :
- services techniques (travaux de construction ou de maintenance ; sécurité)
- services économiques, qui réalisent des achats d’équipements (mobilier hôtelier, véhicules, petit matériel biomédical…), des achats de prestations (hygiènes des locaux, collecte des déchets, locations…) et des achats de consommables
- services logistiques (fonction repas, fonction linge, magasin, service intérieur, chauffeurs coursiers vaguemestre, standard téléphonique)
Missions
- Mise en œuvre des projets impliquant la Direction des affaires techniques, économiques et logistiques
- Coordination des interventions des différents acteurs de la DATEL (services techniques, biomédicaux et économiques), en lien avec les utilisateurs, les fournisseurs et prestataires, en vue du respect du planning et du budget des opérations. Cette coordination concerne les opérations d’investissement et de fonctionnement.
- Gestion financière et budgétaire
- Suivi budgétaire
- Suivi de l’exécution des marchés
- Achats des biens et services relevant des services économiques
- Mise en œuvre de la politique d'achat du GHT en animant une équipe d'acheteurs et d'agents de gestion administratifs (analyse du besoin, rédaction de cahiers des charges techniques, analyse des offres et aide au choix)
- Evaluation et suivi des performances achat.
- Coordination des fonctions logistiques
- Organisation et optimisation des flux logistiques entre les sites et au sein des sites hospitaliers du CH SUD 77
- Suivi des indicateurs qualité/coûts/délais
- Coordination transversale et management des équipes
- Coordination des différents acteurs de la DATEL dans le respect des compétences métiers des experts techniques, sécurité et biomédicaux
- Management hiérarchique du personnel administratif de la DATEL
Formation
Attaché d’administration hospitalière ou titulaire d'une licence, ou d'un autre titre ou diplôme classé au moins au niveau 6, ou d'une qualification reconnue comme équivalente.
Expérience
Confirmé : 3 à 5 ans dans des fonctions administratives avec expérience managériale
Compétences
- Gestion des marchés
- Gestion financière et budgétaire
- Capacité d’organisation et aptitude à prioriser les actions
- Capacité à gérer les situations urgentes de manière appropriée et réactive
- Capacités rédactionnelles
- Maitrise des logiciels bureautiques
- Capacité d’animation d’équipe
Conditions particulières
Permis B obligatoire (déplacements intersites)
Attaché(e) d'Administration Hospitalière - AAH DATEL Montereau employeur : Centre hospitalier Sud Seine-et-Marne
Le Centre Hospitalier Sud 77 est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif au sein d'une équipe de plus de 2500 professionnels. Situé à Montereau, il propose des opportunités de développement professionnel et de formation continue, tout en garantissant un équilibre entre vie professionnelle et personnelle. En tant qu'acteur majeur de la santé en Île-de-France, le CH SUD 77 valorise l'engagement de ses employés et favorise une culture de respect et d'innovation.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Centre hospitalier Sud Seine-et-Marne
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Attaché(e) d'Administration Hospitalière - AAH DATEL Montereau
✨Plonge dans les réseaux de la fonction publique
Pour maximiser tes chances, connecte-toi avec des groupes et des associations dédiées à la fonction publique. Participe à des forums ou des événements locaux où tu pourras rencontrer des pros du secteur, ça pourrait vraiment faire la différence pour ta visibilité !
✨Sois à l'affût des événements de recrutement
Les salons de l'emploi et les forums de recrutement pour le secteur public sont souvent organisés, notamment autour des périodes de vacance. Prépare-toi à y aller ; c'est une excellente occasion pour rencontrer directement des recruteurs et poser des questions sur les postes disponibles chez Centre hospitalier Sud Seine-et-Marne.
✨Utilise les plateformes dédiées à la fonction publique
N'hésite pas à fouiller dans les sites comme HelloWork ou Pôle Emploi qui ont des sections spécifiques pour les annonces dans le secteur public. Assure-toi que ton profil est à jour et que tu alertes les recruteurs sur ce que tu recherches.
✨Postule directement chez Centre hospitalier Sud Seine-et-Marne
Quand tu trouves une offre qui te plaît, n'oublie pas d'appliquer directement sur le site de Centre hospitalier Sud Seine-et-Marne. C'est souvent là que tu peux trouver les postes les plus récents et, en plus, ça montre ton intérêt direct pour eux !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Attaché(e) d'Administration Hospitalière - AAH DATEL Montereau
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences en gestion de projet:Dans le secteur public, la capacité à gérer des projets est cruciale. Assure-toi d'inclure des exemples spécifiques qui montrent ta capacité à mener à bien des projets ou des initiatives au sein de ton CV et de ton lettre de motivation.
Soigne ton CV avec des expériences pertinentes:Pour un poste à temps plein dans la fonction publique, il est important de mettre en avant tes expériences de bénévolat ou de stages dans des organismes publics. Montre comment ces expériences t'ont préparé à travailler chez Centre hospitalier Sud Seine-et-Marne.
Sois clair sur tes motivations dans la lettre:Explique pourquoi tu souhaites travailler dans le secteur public. Partage ta passion pour l’intérêt général et comment tu penses pouvoir contribuer à la mission de Centre hospitalier Sud Seine-et-Marne. Cela fera la différence !
N'oublie pas les documents supplémentaires:Si tu as des certificats ou des relevés de notes qui soutiennent ta candidature, n'hésite pas à les inclure. Cela peut renforcer ta position, surtout dans un contexte où la rigueur académique est valorisée dans la fonction publique.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Centre hospitalier Sud Seine-et-Marne
✨Comprendre les enjeux du secteur public
Avant l'entretien avec Centre hospitalier Sud Seine-et-Marne, assure-toi de bien comprendre les enjeux et les objectifs de la fonction publique. Familiarise-toi avec les politiques et les projets en cours qui pourraient affecter le rôle pour lequel tu postules. Ça va montrer que tu es vraiment intéressé et que tu sais de quoi tu parles.
✨Prépare des scénarios de gestion de crise
Dans le secteur public, les situations imprévues peuvent arriver à tout moment. Prépare-toi à discuter de scénarios où tu devrais gérer une crise ou un conflit. Avoir des exemples concrets de tes expériences passées peut vraiment impressionner ton interviewer et refléter ta capacité à faire face à des situations stressantes.
✨Montre ta motivation pour le service public
En tant que candidat à un poste à temps plein, tu devras démontrer ta passion pour le service public. Prépare un discours sur pourquoi tu souhaites contribuer à la mission de Centre hospitalier Sud Seine-et-Marne et comment tu comptes mettre tes compétences au service de la collectivité. Ça va vraiment compter !
✨Prépare-toi à des questions sur l'éthique
Dans le secteur public, l'éthique est primordiale. Attends-toi à des questions sur des dilemmes éthiques potentiels. Prépare des réponses sur la manière dont tu traiterais des situations complexes tout en respectant les valeurs et les normes de la fonction publique. Cela montrera que tu es aligné avec les attentes du secteur.
