En un coup d'œil
- Missions: Accompagner les agents en souffrance et améliorer leur qualité de vie au travail.
- Entreprise: Service de santé au travail dynamique et engagé.
- Avantages: Poste stable avec opportunités de développement professionnel.
- Autres infos: Poste à pourvoir rapidement, idéal pour ceux qui veulent un impact positif.
- Pourquoi ce job: Fais une différence dans la vie des agents et contribue à leur bien-être.
- Qualifications: Diplôme en psychologie et compétences en gestion de groupe.
Le salaire estimé est compris entre 59400 - 72600 € par an.
Prise en charge des agents en situation de souffrance liée au travail, en coordination avec les autres membres du service.
Préconiser à la direction des ressources humaines des actions visant à améliorer la qualité de vie des agents au travail.
Conduite de groupes de parole et de groupes de travail dans le cadre de la prévention des risques psychosociaux et de l'amélioration des conditions de travail.
Conseil et développement d'actions en matière de prévention des risques professionnels dont les risques psychosociaux avec mise en place de démarches individuelles et/ou collectives en préventions primaire, secondaire et tertiaire.
Contribution à la préservation de la santé des agents.
Participation à la mise en oeuvre de la pluridisciplinarité au sein de Service Santé au Travail.
Présenter les résultats d’intervention au F3SCT.
Poste vacant à pourvoir dans les brefs délais.
Poste de catégorie hiérarchique A ouvert à la mutation, détachement ou contrat de droit public.
#J-18808-Ljbffr
PSYCHOLOGUE H/F SERVICE DE SANTE AU TRAVAIL 100% GHND in Bourgoin-Jallieu employeur : CENTRE HOSPITALIER PIERRE OUDOT
Le Centre Hospitalier Pierre Oudot est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif au cœur d'un bassin de population jeune. Avec des équipements de pointe et une équipe soudée de praticiens, il favorise le développement professionnel et l'épanouissement personnel de ses employés. Situé à proximité de Lyon, ce cadre de travail permet également un équilibre entre vie professionnelle et personnelle, tout en contribuant à des soins de santé de qualité pour la communauté.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de CENTRE HOSPITALIER PIERRE OUDOT
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher PSYCHOLOGUE H/F SERVICE DE SANTE AU TRAVAIL 100% GHND in Bourgoin-Jallieu
✨Explore les assos professionnelles
Les associations de psychologie, comme la Société Française de Psychologie, organisent souvent des événements, des conférences et des ateliers. C'est l'occasion de rencontrer des pros du milieu et d'élargir ton réseau. Participer à ces événements peut vraiment nous donner un coup de pouce pour se faire connaître et créer des relations.
✨Valorise ta spécialisation
Si tu as une spécialisation, n'hésite pas à mettre en avant tes compétences spécifiques lors de tes discussions. Que tu sois dans la psychologie clinique ou développementale, chaque domaine a ses propres communautés. Rejoindre des groupes en ligne où les psychologues échangent peut nous ouvrir des portes vers des opportunités d'emploi.
✨Fais du bénévolat
Rejoindre des programmes de bénévolat dans des hôpitaux ou des établissements scolaires peut non seulement enrichir ton expérience, mais aussi te rendre plus visible aux yeux de potentiels employeurs. Ces missions peuvent souvent déboucher sur des postes à temps plein, surtout si tu fais un bon boulot et que tu t'investis !
✨Postule directement sur notre site
Quand tu trouves des offres qui t'intéressent, surtout dans le domaine de la psychologie, dirige-toi vers notre site pour postuler. On a souvent des postes à temps plein disponibles chez CENTRE HOSPITALIER PIERRE OUDOT. Prends quelques minutes pour personnaliser ta candidature et montre-nous pourquoi tu es la personne qu'il nous faut !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que PSYCHOLOGUE H/F SERVICE DE SANTE AU TRAVAIL 100% GHND in Bourgoin-Jallieu
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mettez en avant vos expériences pratiques:Dans le domaine de la psychologie, il est super important de montrer vos expériences pratiques. Que ce soit des stages, des travaux de recherche ou même des projets individuels, faites ressortir comment ces expériences vous ont préparé pour le rôle chez CENTRE HOSPITALIER PIERRE OUDOT.
Parlez de votre formation et de vos certifications:N'oubliez pas d'inclure toutes vos diplômes et certifications en psychologie. Que ce soit un master, un doctorat ou des formations spécifiques, cela doit apparaître clairement dans votre CV. Cela montre que vous avez les connaissances théoriques nécessaires pour réussir.
Une lettre de motivation personnalisée, ça compte !:Quand vous écrivez votre lettre de motivation, connectez votre passion pour la psychologie aux valeurs et mission de CENTRE HOSPITALIER PIERRE OUDOT. Expliquez pourquoi vous êtes la bonne personne pour ce poste de temps plein et comment vous comptez contribuer à l'équipe.
N’oubliez pas de mentionner vos compétences en communication:La communication est clé en psychologie. Dans votre CV et votre lettre, mettez en avant vos capacités à écouter, à interagir et à établir des relations. Mentionnez aussi toute expérience de travail en équipe, car cela renforce votre profile pour le poste chez CENTRE HOSPITALIER PIERRE OUDOT.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez CENTRE HOSPITALIER PIERRE OUDOT
✨Prépare tes études de cas
Dans le domaine de la psychologie, tu pourrais être amené à discuter de différentes études de cas lors de l'entretien. Prépare-toi à parler de tes expériences passées avec des patients ou des situations cliniques, et sois prêt à expliquer ta démarche théorique et pratique.
✨Soigne ta présentation personnelle
Ton approche personnelle lors de l'entretien est cruciale. En tant que futur professionnel de la psychologie, mets en avant ton empathie et ta capacité d'écoute. Un bon moyen de le faire est de montrer que tu es conscient du ressenti de l'autre lors de la conversation.
✨Renseigne-toi sur les outils et théories
Les recruteurs dans le domaine de la psychologie peuvent te poser des questions sur les outils et théories que tu as utilisés. Familiarise-toi avec des modèles connus, comme la thérapie cognitive-comportementale ou la thérapie des schémas, et sois prêt à discuter de leurs applications pratiques dans ton travail.
✨Montre ta motivation pour le domaine
Pour un contrat à temps plein, il est essentiel de démontrer ta passion pour la psychologie. Parle de ce qui t'a motivé à choisir cette voie, de tes expériences pertinentes, et de la manière dont tu souhaites évoluer dans ce domaine. Les employeurs recherchent des candidats qui se projettent sur le long terme !
